藥庫實習心得體會

　　當我們有一些感想時，馬上將其記錄下來，這樣可以不斷更新自己的想法。那么你知道心得體會如何寫嗎？以下是小編幫大家整理的藥庫實習心得體會，僅供參考，歡迎大家閱讀。

藥庫實習心得體會1

　　3個月實習的時間轉眼過去了,記得一開始我按照實習輪轉的安排各就各位，是以積極的心態準備迎接每一輪的工作。在剛剛結束的實習期里，我們嚴格遵守該院的勞動紀律和一切工作管理制度，自覺以醫學生規范嚴格要求約束自己，不畏酷暑，認真工作，基本做到了無差錯事故，積極維護了醫院的良好形象;并且理論聯系實際，不怕出錯、虛心請教，同帶教老師共同商量處方方面的問題，進行處方分析，大大擴展了自己的知識面，豐富了思維方法，切實體會到了實習的真正意義;不僅如此，我更是認真規范操作技術、熟練應用在平常實驗課中學到的操作方法和流程，積極同帶教老師相配合，盡量完善日常實習工作，給各帶教老師留下了深刻的印象，并通過實習筆記的方式記錄自己在工作中的點點心得，得到眾多老師的交口稱贊。

　　通過這段時間的'實習，我對各個藥房的工作有了進一步的認識，進一步了解了藥庫和制劑室的工作任務，在實習過程中我以踏實的工作作風，勤奮好學的工作態度，虛心向上的學習精神得到了帶教老師的一致好評，為今后的工作打下了更加堅實的基礎。

　　我堅信在以后學習的日子里我會再接再厲，以更加飽滿的熱情和更加踏實的態度對待每次工作，決不辜負醫院各領導老師對我的教導和期望。

藥庫實習心得體會2

　　醫院管理年活動開展近一年來，我們思想受到了教育，也取得了初步成效，日益認識到開展管理年活動的重要性和必要性，增強了我

　　們進一步搞好管理年活動的決心和信心。同時，我們也深深的體會到醫院管理年活動是促進醫院提高管理質量和水平的一項長期戰略任務，我們將在下一步工作中，不斷總結經驗，探索新的方法，進一步建立長效機制，切實做到“向管理要質量，向管理要秩序，向管理要人才，向管理要紀律，向管理要效率，向管理要效益”。具體設想及安排如下：

　　1、進一步完善我院的各項規章制度，尤其是完善考核獎懲條例，努力提高各項規章制度的可操作性，在我院形成一種以制度管人的良性機制；

　　2、加強對外的交流，學習外院的先進管理經驗，取“他人之長”“補己之短”。醫院將有計劃、有目的組織醫院管理層到區內外在醫院管理方面有成功經驗的醫院進行參觀、學習。

　　3、加強對領導干部（包括全院中層干部）的行政管理能力的培訓，努力建設一支紀律嚴明、作風過硬、業務精湛、講求效率、親近職工患者的管理隊伍。我院擬在今年年中及年終舉行科室主任、護士長培訓班，具體培訓內容正在醞釀當中，中層干部的培訓將成為我院的一項常抓不懈的'工作。

　　4、創造良好的醫院文化，把人文管理滲透到醫療服務的全過程。我院將逐步完善醫院環境賓館化、醫療行為規范化、行風建設制度化、優質服務全程化，從“首問責任制”開始，把人文管理滲透到醫療服務的全過程。

　　我們誠懇地期盼各位領導、各位專家指出我們的不足和缺點，促使我們把管理年活動做好，做扎實。我們有決心、有信心通過醫院管理年活動，全面提升醫院的管理水平，使我院成為一所名副其實的“南疆醫學名院”。

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