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崗檢工作方案參考

時間:2022-12-09 16:38:41 工作方案 我要投稿
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  為持續(xù)推進松原采氣廠基層基礎管理工作,提升基層建設管理水平,確保全年油氣產(chǎn)量和各項生產(chǎn)經(jīng)營指標的完成,經(jīng)廠研究決定,開展第三季度基層基礎管理工作大檢查活動。現(xiàn)將有關事宜通知如下:

  一、主題

  在總結(jié)二季度崗檢的經(jīng)驗和不足的基礎上,通過對基層建設各項工作的全面檢查,尤其是對重點崗位、關鍵環(huán)節(jié)的檢查指導,暴露問題,解決問題,狠抓冬季安全生產(chǎn),進一步夯實基層基礎建設,在全廠范圍內(nèi)推行標準化精細受控管理模式,完成《松原采氣廠2010年基層建設實施方案》制定的爭創(chuàng)目標,全面開創(chuàng)我廠基層基礎工作新局面。

  二、內(nèi)容

  1、基層班子和黨支部建設

  2、員工隊伍建設

  3、基層文化建設

  4、油(氣)藏基礎管理

  5、采油(氣)基礎管理

  6、物資管理

  7、資產(chǎn)裝備管理

  8、基層財務核算管理

  9、安全生產(chǎn)管理

  10、地面生產(chǎn)系統(tǒng)管理

  11、治安管理

  12、信息管理

  13、基層建設綜合管理

  14、信訪穩(wěn)定管理

  三、時間

  10月11日---10月16日

  四、范圍

  全部基層站隊及所屬全部班組崗位(包括所有的油、氣、水井的設備、設施和現(xiàn)場)。

  五、方式

  1、現(xiàn)場檢查、現(xiàn)場打分。

  機關檢查部門的檢查人員,要按照《考核細則》的評分標準(按照百分制核算標準分),進行現(xiàn)場打分,確定整改時間。

  2、集中檢查和分散檢查相結(jié)合。

  機關檢查部門在黨群工作科的組織下,由廠領導分別負責,集中檢查隊部和附屬班組的安全生產(chǎn)現(xiàn)場、開發(fā)資料、綜合管理工作;涉及一線班組檢查的,在規(guī)定完成時間內(nèi)自行組織檢查。

  六、組織機構(gòu)

  為順利完成本次基礎管理大檢查工作,成立檢查領導組。

  組 長:宋秋國 敬 新

  副組長:劉振東 姚 志 葛 利 郭永功

  秦明哲 張明新 張巖峰 張文進

  組 員:李樹軍 朱如彬 韓尚志 李俠輝 荊 華 許景偉 隋 海 仲國生 苑 剛王愛莉 鄒 峰 李可新 姜志安 張厚軍李鐵鑌 劉漢杰 姜 濤 項寶軍

  協(xié) 調(diào):項寶軍 才云鵬

  按隊部、班組、現(xiàn)場,組成三個檢查小組,內(nèi)容詳見附表。

  七、重點檢查內(nèi)容

  1、生產(chǎn)現(xiàn)場

  裝備、安全、工藝、生產(chǎn)、基建等方面。各單位安全環(huán)保工作部署和措施落實情況,隱患排查治理情況,防火、防爆、防中毒、交通安全生產(chǎn)管理情況;冬防保溫工作和措施落實情況,電力系統(tǒng)運行情況,應急預案的編審及演練情況,重點建設項目施工投產(chǎn)及試運行情況;抽油機、鍋爐、泵等設備安全管理情況和安全防護裝置執(zhí)行標準和規(guī)定情況及備用設備完好待運情況。工藝管理和集輸管理工作。

  2、基礎資料

  開發(fā)指標完成情況;不正常井管理情況;報表資料填寫工整,無假資料;資料錄取裝置完好;資料錄取標準的配備與執(zhí)行;資料錄取規(guī)定掌握情況;信息管理。

  八、要求

  1、凡涉及到“六好”站隊和“五型”班組的機關部門,要全程參加完成所有的檢查,不允許有遺漏受檢單位。

  2、檢查部門要嚴格依據(jù)檢查考核細則,逐條逐點進行檢查,并有檢查人員和受檢人員(站隊或班組)的現(xiàn)場簽字確認。各部門檢查匯總表單和總結(jié)匯報材料要有廠相關負責領導簽字。

  3、檢查部門要精心組織,安排素質(zhì)高、作風過硬、責任心強的人員參加檢查工作。要求廠主管領導親自帶隊,各部門科室長參加檢查,尤其是重點站隊和關鍵要害崗位必須親自到場。

  4、檢查人員要實事求是,杜絕人情分和弄虛作假現(xiàn)象發(fā)生。要指出具體存在的問題,切實幫助基層單位解決問題。

  5、基層站隊領導要擺正檢查與正常生產(chǎn)運行的關系,避免出現(xiàn)因迎檢而影響生產(chǎn)的現(xiàn)象發(fā)生。

  6、基層站隊要組織好自檢自查工作,將自檢總結(jié)材料于10月11日前(含10月11日)傳至黨群工作科。自檢總結(jié)要包括以下內(nèi)容:本單位自檢自查情況(突出二季度崗檢所查問題的整改情況);需要上級部門解決的問題;本單位好的管理經(jīng)驗作法;對于今后加強基層基礎管理工作的設想。重點突出五型班組建設情況、先進班組的管理方法、班組建設的下步措施。

  7、檢查部門的總結(jié)材料要簡明扼要,并注意總結(jié)以下主要情況:一是檢查的基本情況(打分排序)及總體評價;二是好的典型單位及好的做法(突出典型示范區(qū)的建設情況);三是存在的主要問題(必須注明單位或崗位)及原因,特別是重點檢查的項目情況;四是對改進基礎管理工作的意見或建議;五是明確提出本系統(tǒng)下一步加強基層基礎管理工作設想。于10月20日前將總結(jié)材料電子版?zhèn)髦咙h群工作科。

  九、考核

  1、對基層站隊和班組的考核:

  (1)以《公司“六好站隊”檢查細則》、《松原采氣廠“五型班組”檢查細則》為標準,以《松原采氣廠2010年基層建設實施方案》中的考核規(guī)定為依據(jù)。

  (2)對因為迎檢而打亂正常生產(chǎn)秩序的站隊和班組,視情節(jié)相應扣罰站隊或班組100—500元。

  (3)沒有按要求上交自檢自查材料,扣罰站隊500元。

  2、對檢查部門的考核:

  (1)出現(xiàn)一個受檢單位(站隊和班組)被遺漏,扣罰部門500元。

  (2)沒有對照檢查細則逐條逐點進行檢查,且沒有檢查人員和受檢人員簽字的,每項扣罰部門100元。沒有廠相關負責領導簽字的,扣罰部門1000元。

  (3)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)檢查人員出現(xiàn)弄虛作假和人情分現(xiàn)象,視情節(jié)相應扣罰檢查人員100—500元。

  (4)沒有按要求完成檢查總結(jié)材料的,扣罰部門1000元。

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