創業需要具備哪些專業知識

　　創業是極具挑戰性的社會活動,是對創業者自身智慧、能力、氣魄、膽識的全方位考驗。一個人要想獲得創業者的成功，必須具備專業的知識、事項以及基本的創業素質等。下面我們一起來看看怎樣做一個合格的創業者。

　　創業者需要知道的專業知識

　　1、財務知識。這個很好理解，懂財務你就能把握企業的運營情況，能看懂財務報表可以大幅度提高你的工作效率。

　　2、金融知識。特別是有關融資方面的知識，在創業過程中你免不了要去融資，了解這些東西你會少走很多彎路。

　　3、法律知識。如果企業想做大，肯定要學會規避法律風險，合理運用法律武器。法律顧問固然要請，但如果你自己懂，很多事情就不必那么麻煩了。

　　4、技術或者銷售。無論什么企業，這兩塊內容基本都是繞不過去的，很多創始人要么是技術出身，要么是銷售出身，只懂得自己專業領域的`知識，如果能夠多學習一點技術或者銷售方面的知識，無論是在指導工作還是與客戶談判時，綜合的專業性會提高很多，自身的形象也會得到提升。”

　　創業者需要掌握的五個核心知識

　　核心知識要點1：上班族和老板的區別在哪里?

　　上班族和老板其實有很的相似之處，最大區別可能還是能力問題吧。上班族的工資是靠自己的付出和辛勤的汗水換來的，你有多么的出色你的老板就有多么的成功。老板和上班族的關系就好比投資理財一樣。一個老板要是擁有潛力股的上班族效力，那么老板的理財自然會做的好。在各自獲取屬于自己回報同時都有智慧的付出，只不過是方式和表現的形式有所區別，這個世界上最大的智慧就是借用他人的智慧。

　　核心知識要點2：創業者和上班族的薪資來源區別?

　　上班族最終只能夠品拿著自己的實力在老板那里拿到屬于自己的薪資。而老板扮演著創業者的角色所獲取的薪資和回報的途徑很廣泛，創業者的工資就是上班族的付出和智慧的集合，給他們發工資的絕不會向上班族一樣的苦逼，他們所獲取的薪資和回報來源相對的廣泛。上班族發工資的就是老板了。老板所給予你的工資只不過上班族創造價值的'冰山一角，上班族似乎有些勢單力薄的感覺，也許正是因為如此，才有更多的人想去創業做老板。

　　核心知識要點3：創業者的成功是需要經歷艱辛的考驗

　　萬丈高樓平地起輝煌只能靠自己，每一個成功的創業者都有屬于自己的心酸故事，他們之所以成功了是因為他們的智慧足夠去支撐苦難和磨難。沒有任何人一開始就可以成功做的很好。任何事情都是需要有一個經歷的過程，每一個成功的創業者也是從最基層的上班族做起的，成功的積累來源于不斷的自我超越，智慧讓他們變得更加的堅強和執著。世界富豪榜里面的叱咤風云的創業家也曾想你一樣擁有苦逼上班族的命運。野心和智慧讓他們走上了人生的巔峰，想創業當老板你就先學會如何做一個優秀的上班族，如何不斷自我超越，野心是創業必不可少的因素之一，成功需要方法和智慧，腳踏實地一步一個腳印就是創業的前奏，創業最關鍵的并不是你有多么的富有，關鍵就在于你是否擁有足夠的智慧，智慧在上班族野心成為成功創業者的心態上不斷的升華。

　　核心知識要點4：創業者需要具備的心態

　　【創業目標和方向】：既然想創業，你必須要有方向感，方向感需要結合個人的自身優勢。一個想去創業的人沒有自身優勢并不可怕，可怕的就是你不想去發現和強化自己的優勢和能力。所以說想創業一定要有方向感，有了目標和方向你的行動將會更有動力，有了動力才有可能尋找屬于自己的創業方向。

　　【承受力的考驗】：忍字頭上插著一把刀，忍耐和承受是最能夠考驗人的兩種東西，要想有超乎常人的承受能力，少不了需要一個積極樂觀的好心態最為基柱。每個人的承受能力都是無止境的，最關鍵的的就是你用何等的心態去對待。

　　【懂得如何取舍】：很多時候我們需要明白，有時候舍就是一種得，有時候我們得到了卻失去了很多。舍棄該放下的你會得到更多，你若不舍棄你該舍去的你將會失去更多。做人一定要有遠見，不要因小失大。

　　核心知識要點5：創業者不要過于陶醉渺小的成就感

　　一個真正的成功者之所以能夠成功，是因為他在不斷的成功，每一次的成功就是自我的超越。很多時候一些創業因為取得了一些渺小的成就感就會為之陶醉，可能還會有滿足感存在。你若陶醉如何向你的野心交代呢?一點點的成功并不代表你注定和失敗無緣，臺上一分鐘，臺下十年功。成功需要日積月累，失敗若要來臨指日可待。我們要把渺小的成功化作不斷成功源源不斷的動力，只有那樣你才有機會走的更遠。

　　創業者的經營管理能力

　　(1)學會經營。創業者一旦確定了創業目標，就要組織實施，為了在激烈的市場競爭中取得優勢，必須學會經營。

　　(2)學會管理。要學會質量管理，要始終堅持質量第一的原則。質量不僅是生產物質產品的生命，也是從事服務業和其他工作的'生命，創業者必須嚴格樹立牢固的質量觀。

　　(3)學會用人。市場經濟的競爭是人才的競爭，誰擁有人才，誰就擁有市場、擁有顧客。一個學校沒有品學兼優的教師，這個學校必然辦不好,一個企業沒有優秀的管理人才、技術人才，這個企業就不會有好的經濟效益和社會效益,一個創業者不吸納德才兼備、志同道合的人共創事業，創業就難以成功。因此，必須學會用人。要善于吸納比自己強或有某種專長的人共同創業。

　　(4)學會理財。學會理財首先要學會開源節流。開源就是培植財源，在創業過程中除了抓好主要項目創收外，還要注意廣辟資金來源。節流就是節省不必要的開支、樹立節約每一滴水、每一度電的思想。

　　(5)要講誠信。就創業者個人而言，誠信乃立身之本，"言而無信，不知其可也。"

　　創業者在創業過程中，如不講信譽，就無法開創出自己的事業;失去信譽，就會寸步難行。

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