青年教師研修總結
總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們一起來學習寫總結吧。總結一般是怎么寫的呢?以下是小編收集整理的青年教師研修總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。
青年教師研修總結1
xx學院高校青年教師培訓于7月初在我校東校區行政樓三樓報告廳完成,高校青年教師培訓是高校新教師培訓的起點,是使青年教師較快達到崗位職責要求的一項基本職業培訓和重要環節,對加強青年教師教育教學技能的形成、職業道德的培養和教學水平的提高,保證更好地履行崗位職責具有十分重要的意義。
經過學習我充分的認識到,教師成長是教師個體的、內在的專業特性的提升。高校青年教師培訓作為新補充的高校教師的職業培訓,其質量和效果將影響年輕教師的教學效能,進而影響到整個教師職業生涯中對教師行為起調節作用的教師態度。把握新教師入職初期專業成長的特點和需要,構建高校教師崗前培訓新體系,是高校人力資源開發的要求,也是新教師成長與發展的需要。
一.加強師德師風建設
師德,是指教師的職業道德,是教師應有的道德和行為規范,是全社會道德體系的重要組成部分,是學生道德修養的楷模之一。貴不在于"談"而在于"行"。為人師表,教書育人。教師是社會的典范,人格的楷模,父母的.替身,學生發展的引路人。所以教師應以其高尚而富有魅力的人格,以身示范。
正如說的:"老師作為人類靈魂工程師,不僅要教好書,還要育好人,各個方面都要為人師表。教書者必先修己,育人者必先律己。"所以作為教師要自覺加強道德修養,率先垂范,既要有腳踏實地,樂于奉獻的工作態度,又要有淡泊明志,甘為人梯的精神境界,用自己高尚的品質感染學生。
二.加強與學生的溝通交流
在高校普遍存在一種現象,即與中、小學教育相比,高校教師與學生交流、溝通較少,這必然對教育目標的實現有著負面影響。而善于傾聽與反思,是教師良好心理素質的體現,是高校教師與學生交流、溝通的有效手段,更是一種深受學生歡迎的溝通藝術。
另外作為高校教師還必須要懂得教育心理,一定要注意防止給學生提出過高的目標,或為學生增加太大壓力。過高的目標、過大的壓力不會促進學生的學習,只會增加他們的焦慮,帶來妨礙個體終身發展的心理障礙。比如最近幾年,接連出現高校學生跳樓事件,這不得不引起高校教師對學生心理教育與溝通的重視。
只有具備溝通協調的能力,才能夠在教育的過程中,處理好各種關系,從而達到教育效果,了解學生的個人觀與世界觀,隨時洞察學生中出現的新現象、新問題。
三.端正教學態度,提高教學質量
青年教師是高校中的活躍力量,是決定高等學校發展前途的重要因素。因此,如何提高教師尤其是青年教師的教學質量是高等學校管理的重要內容,大部分青年教師是非師范類學校畢業,剛走上教學工作崗位就站上講臺,缺乏必要的教學方法和實踐教學經驗,因而給學校整體教學質量帶來影響。所以,提高青年教師的教學質量成為各大院校亟待解決的現實問題。
根據自己的切身體會以及老教師所授經驗,我認為高校教師提高教學質量應從如下做起:
(1)盡快完成從學生到教師身份的轉變。教師應充分備課,廣泛閱讀教學資料,消除對課堂教學的膽怯,建立自信;
(2)增強自身的教學綜合能力。除了熟悉教材內容精心備課,還需要潛心研究教學過程、教學方法和教學目標,對所講內容不斷加工、改造、拓展知識面,引導學生觸類旁通。在授課過程中,還應不斷的調動學生聽課的積極性、控制教學節奏和管理課堂等,提高教學組織管理能力。
(3)提高學生理論聯系實際的能力。要使學生學到的知識能夠和身邊的事情緊密結合在一起,增強學生學習的興趣,提高學生觀察問題、分析汲取新知識以及科研創新的能力。
四.加強學術研究,提高科研能力
教學質量是一所大學的生命線,質量不僅保證生存,也是保證大學過得更好所必須的;科學研究則是一所大學活力的源泉,活力的喪失也可威脅到生存的基礎.因此,會教書的教師是好教師,會進行研究的教師是好教師,既會教書又會研究的教師是更好的教師.
科研除了需要廣博精深的專業知識外,還必須具備直觀,靈感,能抓住轉瞬即逝的思想火花的能力,百折不饒的意志品質等.因此,作為一名高校教師,往往會在教學和科研的思維轉換中,倍感身心的疲憊,尤其是教學工作量過大,教學壓力過強的情況下,出現力不從心,無所適從的情緒,我也曾感嘆做一個好教師好難。大多數年輕教師的科研包括我自己都處于較低水平,但科研的增長將會導致教學質量的提高,所以我們應毫不猶豫地投身到教學和科研中,在教學與科研的相互促進過程中不斷完善自我。
根據自身的總結,在提高科研能力上有如下體會:
(1)要明確階段性目標,學會忍痛割愛。
(2)平時積累,尤其是利用課堂教學積累資料。
(3)勇于申報課題,先下手為強。
(4)隨時準備,等待機會。
(5)動員一切可動用的資源,進行有效的公關。
總之,作為高校教師不能忘記教學是教師的天職,應記住僅能讓學生更富有(知識)的教師是一般水平的教師;不僅能讓學生更富有,還能讓他們更聰明的教師是較高水平的教師;不僅能讓學生更富有,更聰明,而且能讓他們更高尚的教師是更高水平的教師.所以在有效促進教學和科研的同時一定要"以學生為本",不能忘了一個做教師的基本職責。
青年教師研修總結2
青年教師的建設是教師隊伍堅實的一項重要工作,因此自上學期開始, 為了提高青年教師的能力和素質,舉辦了青年教師研修班,這個班由王國芳老師擔任班主任,沈佳燕老師擔任副班主任。
這個研修班為我們一線的年輕教師搭建了一個很好的平臺,盡管平時我們一直忙碌著、勞累著,但是通過研修,讓我們意識到自己在某些方面的不足,提供給我們各種機會去提升自己的基本素養和能力,對我們今后的發展也起到了一定的積極和促進作用。通過上學期地研修,我對自己的教育教學工作也有一種新的.認識和理解,那么就簡單地談下自己的一些體會:
一.閱讀的重要性
生活里沒有書籍就好像沒有陽光;智慧里沒有書籍就好像鳥兒沒有翅膀。莎翁借助這樣詩意的語言勸告我們要懂得閱讀。作為教師,知識的傳播者,更應該意識到閱讀的重要性。但是作為年輕的我們,由于各種因素,讓自己離閱讀者越來越遠。平常工作除了教科書、教輔書,基本不再看其他書籍。當然除了工作,生活也是很難擠出點時間靜下心來看書。心里總是給自己找個各種理由,其實說到底自己對閱讀的欲望不強,甚至是沒有。通過研修,讓我們體會到自己的不足,讓我們意識到某些思想觀念的不符。有時候質問自己為什么人家也這么忙,還是能夠抽時間除了閱讀,但自己卻不能,最關鍵的是沒有閱讀的動力和毅力。
所以學校為了幫助我們培養閱讀的習慣,給我們發了好多教育書籍,反正盡可能的抽點時間翻翻看看,讓自己能夠養成這樣的習慣,開拓自己的視野。總之,閱讀還是貴在堅持!
二.寫作的重要性
從研修班開辦以來,王老師就一直強調讓我們多去博客轉轉,即使有一點點想法也可以記錄下來,關鍵在于積累。作為年輕教師對于寫作似乎又是很感冒的一件事情,也有很多的困惑,于是王老師給我們上了一節有關于教師寫作與專業成長的課,讓我們對教師寫什么,怎么寫也有了更好的認識。所以在博客上也發表了不少自己在專業發展和班主任
工作方面的感受,盡管文采不咋的,那至少也是一種積累。在上學期也完成了2篇論文,讓自己對論文也有了初步的體會。總之,寫作重在積累!
總之,在上一學期中的研修活動中,使自己在閱讀和寫作上有了一點小進步,希望在這學期中可以收獲更多。
青年教師研修總結3
一、在思想上:加強學習,提高修養。
我積極參加各種學習培訓,認真學習政治、業務,做好筆記,并撰寫了心得體會。我還深知,要教育好學生,教師必須先身先之率,時時做到教書育人、言傳身教、為人師表,以自己的人格、行為去感染學生,努力使學生、家長能接受我、喜歡我。為了適應新課改要求,我認真學習新的教學理念,用它指導教學實踐。在新課程改革中轉變自己的角色,用中小學教師職業道德規范嚴格要求自己,努力使自己不被新課改的浪潮所淹沒。積極參加學校組織的校本教研和網絡教研并撰寫論文。學習點擊陶行知并寫讀書筆記。在工作中,我積極、主動、勤懇地完成了學校布置的各項工作;我還注重文化學習,參加了中心小學的網絡教研上傳很多文章篇,與同行交流探討教學經驗,學習他們先進教學理念和教學方法并結合自己實際情況設計教學方案。感受到:在不斷的學習中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業務能力都有了提高。
二、在教育教學上:敬業愛崗,嚴謹治教。
認真學習數學大綱,準確把握大綱要求。不斷學習新的教學理念,并在網上收集相關資料,結合本校本班情況和學生實際情況設計符合自己實情的教學方法和教學策略。要讓學生學會數學,對數學產生興趣,積極參與到教學活動中,自主學習。我主要從以下幾個方面做起。
首先,備好課。備好課是上好課的前提條件。先學習大綱,把握大綱要求,結合中學生心里和認知水平,設計好教學方法和策略,并認真寫好教案。其次,上好每一節課,力求向45分鐘要效率。努力創設問題情景,從學生熟知的和身邊事情入手,激發學生學習興趣。力爭做到精講多練。教會學生學習方法。在例題講解,盡可能從多方位,多角度講解,發展學生思維,拓展學生知識面,訓練學生舉一反三能力。強化學生數學能力。再次,做好課后輔導,教師光是課講的好不夠,還需做好輔導。做好尖子生的提升,又要做好學困生輔導。我經常利用自己休息時間為學生輔導,從不較個人得失,同時做好作業批改,做到全批全改。把學生教好,讓學生成功,是每位教師最大的心愿、最高的榮譽。
作為一名教師,最緊迫的問題是具有新的教學理念,刻苦鉆研讓學生如何喜歡自己、聽從自己的教學模式。我注重研究現代教育技術在課堂教學中的應用,通過進行教學資源的'重組,盡量使課堂教學效果優化。得到學生和家長認可和好評。
在工作中,我深知學習的重要性,抓住一切機會認真學習,在不斷學習、不斷實踐中不斷提高自己的教育教學水平及教學管理水平。在校內,虛心、主動地向青年教師學習信息技術,豐富教學手段,向領導請教,使自己的教學語言更嚴謹。虛心學習,不恥下問,及時消化,吸取別人的精華,在自己的教學中為斷實踐,不斷總結,不斷提高。平時還注意向書本學習、向身邊有經驗的教師學習,提高自己的課堂教學水平。在這一學期中,我不僅在業務能力上,還是在教育教學上都有了一定的提高。
三、工作上,能夠以大局為重,從不計較個人得失
在工作需要你時,你沒有任何理由拒絕。開學初,初三數學老師考特崗走了,沒有誰愿意接,由于種種原因每人接,學校領導找到我,我也很無奈,因為自己身體不好,孩子上初中,家務負擔重等,在這種情況下,我還是選擇接初三數學課。既然接了,就意味著付出,因為教初一和初三課,備課量增大,批改和輔導等都增大,面對這些克服種種困難,還要聽別人諷刺,說你愿意接,還要聽別人諷刺,在這種情況下,只有能努力工作,才不辜負學校領導、學生及家長的期望。
四、今后努力方向
在各位領導和教師的大力支持、幫助下,本學期,我在工作中雖然取得了一定的成績,但我平時工作中出現需改進的地方也較多,理論知識不夠,電腦知識長進不快。文化知識有待進一步強化,特別是要不斷提高理論水平和業務水平。進一步完善自我。繼續用實際行動,一步一個腳印地做好工作,做到有一份熱發一份光。認真執行學校教育教學工作計劃,轉變思想,積極探索,改革教學,把新課程標準的新思想、新理念和數學課堂教學的新思路、新設想結合起來,創設一種和諧教學課堂,使學生在輕松愉悅環境下學習。
青年教師研修總結4
20xx年6月,我有幸參加了上海市首屆信息科技學科中青年骨干教師研修班。在為期一年,內容豐富、形式多樣的研修學習中,我興奮、震撼、感動、體驗,一路走來,收獲滿滿。從20xx年參加工作起,我就任教小學信息科技學科,由20xx起開始使用小學“多飛版”信息科技教材。由于新教材理念新,變化大,而且區里只有我們一所學校使用該教材,平時基本沒有機會和同行們相互學習,所以我的教學經歷基本是處于自我探索、“摸石頭過河”的狀態,經常感覺是孤軍奮戰。雖然參加過幾次區和市的教學比賽,也獲得了較好的成績,可是在課程理念、教學實際工作中仍然有很多的困惑。非常希望在專業上能得到引領與提升。參加這次研修學習,我就像是迷途的小戰士終于找到了長征的大部隊。歡呼雀躍后,更讓我看清了前面的征途,吸取了同行的教學經驗,同時也認清了自己的問題與不足。
一、感悟與收獲
1、專題報告與講座
胡興宏老師關于中小學課題研究的報告,使我更清晰地了解中小學教師做課題研究的目的,生動的案例講述讓我了解了研究的過程、特點與價值。對于課題的選題策略、課題設計時需要注意的問題以及整個課題研究的階段胡老師都一一講解,更讓我知道如何去撰寫研究報告。通過學習我重新審視了自己曾經承擔的課題,意識到課題研究過程中的諸多問題,對我今后的課題研究與論文撰寫明確了方向。
包老師的《關于開設教學研究課的幾點建議》、《關于開課、聽課、評課的幾點建議》和《教學研究課小結》等報告更讓我開了眼界,讓我領略到了特級教師豐富的學識、經驗與風采。包老師對教學理念、方法的深刻理解以及分析問題的透徹和高度的概括水平都深深的震撼著我。讓我重新思考應該如何面對自己的教學工作,正視教學研究,選擇有價值、有爭議、有突破、有創見的主題,怎樣從反映理念、思考創新、確定目標、組織內容、選擇模式、設計環節等方面來準備研究課。
2、研究課
準備研修課前,我把包老師的報告反復研究了好久,最后終于決定選擇項目活動一中的難點《制訂計劃表》。以往的教學經驗告訴我,對于學生難的不是繪制表格的技術,而是設計表格,分析資料,確定標題行,在實際活動中運用表格進行信息描述的能力。之前都是我幫助學生設計表格,而這次我想嘗試讓學生自己設計。希望學生通過在項目活動中學習,能運用合適的工具來解決真實、開放的問題,同時能體會與他人合作和交流的重要性,所以我把這節課的重點放在讓學生體會到表格特殊的組織結構以及行與列的關系,運用表格設計的方法,學會設計制作表格,真正地做到技術的“學以致用”。主題定好后我又仔細研究《關于開設教學研究課的幾點建議》、《關于開課、聽課、評課的幾點建議》兩個報告中的要求,進行三維目標制定、教學環節設計、教學方法選擇,同時思考這運用專著中的知識組織學生合作學習考慮的事情實在是太多了,從來沒有上過這么辛苦的課,但研究課的目的、思路和方向也從來沒有這么清晰過。課后的研討,同行們的肯定給了我莫大的鼓舞,讓我肯定了自己對課程理念的認識,真誠的建議也讓我得到了許多啟發,看到了教學環節中的問題,包老師的點評更讓我清楚地看到自己的不足、沒有關注的問題與今后努力的方向。
3、聽課評課
以往的工作中,聽本學科課的機會并不多,也不太會評課,好在有了包老師的聽、評課建議作指引,在參加多次的研究課的聽課評課活動中,聽了同行們的評價,從不同角度引發自己的思考,聽專家點評,透過現象看本質,思考深層的教學問題,慢慢自己也能有條理的表達看法和建議了。尤其讓我感動的是濃厚的研討氛圍,大家都真誠的發表自己的想法,客觀地指出不足并提出建議與意見,有時雖然感覺有些“尖銳”,但這份真誠讓我感動,研修班中每個人的音容笑貌都給我留下了深刻的印象。
在這次研究課的活動中,我共聽了10節小學年段、4節初中年段、1節高中年段的課,每一堂課的背后蘊涵著老師的努力和鉆研,浸潤了教師的思索和智慧。張燕老師精彩的課堂導入,林鑫老師表格修飾的作用與意義,郭婧老師的比較學習,唐志英老師的時光倒流、馬士清老師的項目設計、翁海萍老師的評價指導、馬小燕老師的案例分析我如饑似渴得學習著同行們的經驗,欣喜地運用到自己的課堂中,遺憾的是還有很多課都沒有能夠聽到。我感覺這次聽、評課活動對提升自己的教育教學能力和專業水平有著很大的幫助。
4、專著學習
對于合作學習的實效性和存在的問題我一直非常困惑,苦于找不到解決問題的有效方法,所以選讀了《合作學習的教師指南》這本書,并將書中的觀點和技巧運用到自己的課堂中。在實踐中我對如何組織學生進行合作學習有了新的認識。在課堂教學中關注學生輪流認領角色,平等參與活動。親身示范,組織學生討論實踐合作技巧。嘗試多種分組方案,總結不同分組的學習情況、產生問題、應對的方法和學生學習變化結果。反思合作學習的任務提出是否合理,嘗試組織學生完成不同類型的合作任務,設計不同的.評價方案,細化小組分工,力爭做到“人人時時有事做”,并采取改進措施,既考慮了小組的合作,也沒有忽略個人表現的差異;既保護了好同學的積極性,也督促不自覺的學生不能不勞而獲。在一年的學習、運用和實踐中,《合作學習的教師指南》這本書給了我很多的指導和幫助,我會繼續學習并運用書里的方法,對提高合作學習的高效性進行更深入的研究和實踐。
不知不覺中一年的研修學習結束了,雖有些遺憾學習的時間太短、但也欣喜地看到自己的點滴進步與成熟,對課程理念的理解不再彷徨,猶豫,不再為課堂重點不是技術內容而忐忑不安,而是從容地考慮通過項目活動,安排怎樣的學習環節來培養學生解決問題的能力;對公開課不再緊張忙亂,而是沉穩的分析教學內容、分析學生的情況,設計教學環節;對組織合作學習和評價的有效性不再困惑,而是坦然地嘗試各種策略與方法;對于聽課、評課不再羞訥、膽怯,而是沉著的觀察課堂教學效果,說出自己的想法。一年來的收獲難以用文字來表述,教學的靈感與智慧在內心生根發芽。當然也看到了自己諸多不足,和未來努力的方向。
二、不足、困惑與努力方向
1.語言敘述能力:
語言的表達隨性、隨意。課堂中的用語需要仔細斟酌,反復考量,要努力做到簡練生動、科學化、規范化、具有感染力。注意及時、準確歸納小結,強調教學重點、難點。課前需要做好充分準備。語言概括、精煉。在課堂教學中及時評價學生的學習情況,以及對學生評價他人的評價結果進行再評價,教師語言要豐富、深刻具有價值觀引導的作用。
2.教學設計能力:
對組織學生合作學習進一步深入研究,反思任務提出的合理性,評價方案的有效性,培養學生養成良好的交流、合作的習慣,提高合作學習的實效性。關注學生在作品創意和個性上的探究,激發學生的創新欲望、培養學生的創新意識。
3.教學實施能力:
注意教學時間的安排與控制,對于教學活動要有多種方法應對,教學過程中關注度有些片面,要盡量從整體、全局來看,觀察學生的反映、小組活動情況,并做適當記錄。這樣才能做到有效點評,和教學調控。
4.教科研能力:
雖然參與過多個課題研究,也獨立承擔過課題,但還是比較害怕獨立做課題。本來是想研究合作學習中的問題,但是被告知這方面的研究很多,不夠新穎,很難立項。在課題研究方面有比較多的困惑和困難,比如:如何確定選題,確定研究目標,收集相關研究資料的途徑,選擇適合的研究方法,個人的時間、能力有限等等。我在這些方面需要加強理論學習和研究。也希望研修班能帶領年輕教師合作進行深入學習和研究。
一年的研修班學習讓我積累了一筆寶貴的財富,我感謝研修班的老師,感謝研修班的同學,是你們讓我充滿無以言表的感動,我將秉承研修班的學習、研究精神,繼續我的教學研究之路,為信息科技學科的成長與發展揮灑青春。
青年教師研修總結5
緊張而忙碌的一個學期又結束了。現就我們小學語文青研班的工作向大家做一總結和匯報。
一、基本情況:
我和葛老師所帶的小學語文青研班原有11名學員,由于種種原因,最終只剩下了8名正式學員。提到這8名青年教師,作為指導老師的我不禁要為她們豎起大拇指。學員韓春子任教于太平鎮第三小學,每次來區里參加活動,都頗費周折,但是她從沒因路途遠而遲到或早退過一次。她求知若渴的精神和不辭辛苦的毅力令人敬佩。班長劉翠身懷有孕,但是,她從未因身體不適耽誤過一次活動。作為班長,她能處處嚴格要求自己,認真履行班長職責,服務于大家,她的奉獻精神令人感動。其他幾位學員,無論教齡長短,都是那么虛心好學,樂于思考。和她們在一起,我覺得自己也充滿了朝氣和活力。
二、活動開展:
本屆青研班開班時間較晚,但是,我和葛老師努力在有限的時間內為學員安排豐富多彩的活動內容。
開班典禮之后,我們研修班進行了第一次活動。葛老師和我分別對學員進行了動員,并對學員提出了明確的要求。我們要求學員每兩周完成一張簡筆畫,兩篇鋼筆字,教學中隨時進行粉筆字的練習。每月撰寫不少于20xx字的教育教學隨筆,堅持天天讀書學習,多翻閱教學雜志,積極參與課題研究和聽課評課活動,主動參加各種公開課和展示課,努力在教學實踐中磨練自己。
為了便于聯系,開班當天,我們就明確了班長人選,建立了班級QQ群,并完成了對學員的問卷調查。通過問卷調查,分析研究學員的需求,我們覺得青年教師既需要先進理念的`引領,也需要教學實踐的磨練。我和葛老師都認為,與其坐而論道,不如做而論道。制定計劃前,我們達成了這樣的共識。為了練手,我初步草擬了一份學期活動計劃。葛老師在此基礎上進行了完善。相比之下,葛老師的計劃制定得更詳細更周密。我從葛老師對學員的嚴格要求中,從她制定出的這份計劃中,感受到了葛老師治學的嚴謹和工作的細致。
本學期,我們研修班共活動了九次。這九次活動中,既有葛老師的《漫談青年教師的成長》專題講座,又有我的《談談我的語文教學實踐》經驗介紹;既有指導教師的示范引路,也有學員的課堂教學實踐和研討;除此之外,我們還安排學員去兄弟片區參加教研活動,開闊眼界,增長見識。
本學期,我們有三位學員做了研究課。這三位學員的研究課,盡管風格迥異,但是,都遠遠優于我們的預期。每次學員做完研究課,我和葛老師都會組織大家進行說課和評課。我們研修班最突出的一個特點就是:教學研討的氛圍特別好。我們的評課不是一言堂,而是群言堂;不是虛偽地吹捧,而是坦誠地交流。每次評課,8位學員都以開放的心態,用心聆聽,暢所欲言。學員們有時會訴說自己的困惑,有時會提出自己的質疑,有時會亮出自己的觀點,有時也會彼此贊同。正因為如此,每次活動后,無論是這8位學員,還是作為指導老師的我們都有一種意猶未盡的感覺。我們大家在一起相互切磋,相互啟發,彼此被彼此的教育激情所熏陶,彼此被彼此的工作干勁所感染,人人都有提升,人人都在成長。
在工作中,我和葛老師亦師亦友,彼此配合默契,是一對互補的好搭檔。因為每次教學研討,葛老師都會在教材處理和教學設計層面給予學員針對性地細致指導,而我則更多地給學員傳達課堂教學的新理念新方法,更多地從一線教師的使命出發,引導她們關注課堂上每一個學生的學習狀態,關注每一個生命的成長。我和葛老師一個在宏觀上引領,一個在微觀上指導,互為補充,對8位學員進行全面的培養,努力使她們迅速成長為師德高尚,業務能力強的骨干教師。
三、今后打算:
1、個人打算:
作為研修班的指導老師,我覺得自己還有很多的東西需要深入學習。我將一如既往地利用業余時間給自己充電,充分利用網絡這個平臺,進行自主學習和研修,努力提高自己的理論水平和課堂教學研究能力。與此同時,我還要多多地向葛老師及各位老師請教并多承擔一些工作,主動地在工作中鍛煉自己,提高自己。
2、工作設想:
(1)建議學員在新浪網上建立自己的博客,隨時記錄自己教育教學中的
點點滴滴。便于積累素材,進行反思,提煉自己的教育思想和教學方法。號召學員之間進行博客互訪,加強學習和交流。還可定期推薦優秀博文,最后收集起來編輯成冊,作為研修班成果進行展示和留存。還可以把建博客,寫博文,列為評選優秀學員的條件。
(2)不定期為學員推薦好書,好博客,推薦語文教育專家的學術論文,對學員進行更高層次的專業引領和帶動。開闊她們的眼界,幫助學員構建自己獨特的教育教學思想。
(3)幫助青年教師發現自己的優勢,形成自己獨特的教學風格。
(4)指導青年教師制定個人的職業生涯規劃。
(5)每次活動都要多留一些影像做資料。
因為是初次做指導教師,初次做這樣的工作總結,肯定有許多不足之處,懇請各位領導和老師批評指正。
借此機會,我還要感謝教研室領導和進修學校的領導對我的信任,感謝各位老師給我的支持和鼓勵。今后,我將更加努力地工作,爭取早日成為一名優秀的指導老師。
青年教師研修總結6
每位涉世之初的青年人,都血氣方剛,都想使自己的人生走向卓越,奔向崇高,在自己的工作中開拓出一片新天地。作為青年教師中的一員,任教半年來感受很多,也積累了一些經驗,現就半年中的工作總結如下:
一、教育教學上:堅持課改,認真教學
教學中備課是一個必不可少,十分重要的環節,既要備學生,又要備教材備教法。我投入超多的時間在備課中,用心備好課堂上的每一個知識點、每一個學生會注意到的細節,力求做到將原先枯燥簡單的課本資料加工得非富多彩些,備課充分了,課堂的容量也就增大了,效率跟著提高了。在制定教學目標時,我十分注意學生實際狀況,把握教學資料重難點。另外我認為聽課也是提高自身教學潛力的一個好方法,青年教師只有多聽課才能夠逐漸積累經驗,所以對每一次聽課的機會我都十分珍惜。聽課的主要對象是物理組其他老教師,同時也聽有些聽課對我收獲很大,逐步掌握了一些駕馭課堂的技巧,各種鮮活生動的事例,各種教學方法、模式的展示,使我在豐富課堂教學的同時更好的把握了課堂。聽完課之后再對自己的備課教案進行修改,將他們很多優點應用到我的課堂教學中去,取得了較好的`效果。在批改作業上,我堅持認真及時、全批全改,通過批改作業了解學生的掌握狀況,以便在輔導中做到有的放矢。
在課堂上,我利用新課改帶來的優勢,培養學生獨立思考潛力和自學潛力,讓他們先預習再聽課,每節課都設計一些通過小組合作能夠完成的問題,給學生展示自己的機會,讓他們學有所得,爭取每個人都當過小老師。由于所教學生學習基礎、學習習慣差別較大,我努力做到因材施教,讓成績處于不同層面的學生都能有所進步。
二、班級管理上:總結理論,以待實踐
雖然自己不是班主任,但是對于班級管理我毫不放松,校園為青年教師安排的“師徒結對”項目對我的班級管理工作幫忙很大。我的師父是物理組備課組長,他不但教學好而且班級管理更是一流,他幽默風趣的演講總是讓學生在歡笑中感動,在錯誤中成長。有師父的幫忙,半年中我學會了如何開好班會,學會了利用班會構成良好的班風學風,學會了和學生進行心與心的交流,學會了處理一些突發事件,學會了關愛學生,調解學生間的矛盾。
半年中我與學生一起成長,積累班級管理經驗,期盼自己真正成為班主任時的挑戰。
三、個人發展上:加強理論學習,提高業務水平
此刻的社會是一個學習的社會,對一名青年教師來說,加強自身業務水平,提高教學質量是至關重要的。為了盡快的充實自己,更好的教學生,使自己教學水平有一個質的飛躍。我準備了四種高一必修參考書,而且還從閱覽室借閱了很多有關中學物理教學論和教學方法的書。讓先進的理論指導自己的教學實踐,不斷的發展和改正,走出有自己風格的教學之路。其次,我每一天堅持做兩套高考題,不懂就問,虛心向老教師請教學習,力爭從他們那里盡快增加一些寶貴的教學經驗。
青年教師是充滿期望、擁有活力的隊伍,是需要努力學習和經受錘煉的群體,作為一名青年教師,我們擁有許許多多的機會,也會面臨不計其數的困難,在我的成長過程中,我始終認為學會做人,學會學習,學會創造,是我們青年教師立足之本、發展之機,力量之源。
在此我向校園提出幾點意見,期望領導關注我們,幫忙我們成長:
一)期望校園領導多安排一些青年教師的培訓,在培訓會上我們能夠學到很多書本上理論上學不到的經驗知識。
二)期望校園在經費允許的狀況下,組織青年教師外出學習,學習各個校園的不同教學風格,以把握新課改的動向。
三、期望校園多組織一些青年教師參加的活動,安排一些教學經驗豐富的老教師的講座。
我們是青年教師,有很高的工作熱情,然而任何成績的取得和理想的實現僅僅靠一腔熱血是絕對不夠的。年輕的我們務必要學會冷靜的思考我們的成長過程,客觀的看待我們身邊的人和事,在工作中努力探索,大膽實踐,走出一條屬于我們自己的成長之路。要想由一個剛剛畢業的學生轉轉成為骨干教師、精英教師、專家型教師,其中必定要經歷一個成長過程,這個過程未必一帆風順,遇到困難、曲折都是很正常的事情,關鍵是需要我們如何去應對和處理。
我堅信,世上無難事,只怕有心人。
青年教師研修總結7
作為九龍坡區首屆青年骨干教師研修班學員,我榮幸地參加了這次培訓,聆聽了專家教授的講座,每天的感覺是幸福而又充實的,因為每一天都要面對不同風格的講師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。在這里,我更進一步了解和掌握了新課改的發展方向和目標,反思了以往工作中的不足。作為一名青年教師,我深知自己在教學上是幼稚而不成熟的,在教學過程中還存在太多的問題,但是經過這一段時間的學習,我相信自己是有所收獲的。我的教育觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。
一、積極加強課程改革,做課程改革的實踐者。
聽了鐘老師的課程改革理念和新課程標準,讓自己的這一方有了更深入的了解,課程改革現在雖然還處于探索階段,許多未知的領域需廣大教師去進行認真摸索和總結。經過這段時間的培訓,認識到我們每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,而應去推動它朝正確方向發展,做一個課改的積極實施者。我想只有經過全體老師的共同努力,新課程改革就會遍地生根、遍地開花、遍地結果。這樣中華民族將會是一個富有創新能力的民族,并會永葆青春、永立于世界民族之林。
二、加強專業文化學習,做一專多能的教師。
想給學生一滴水,教師就必須具備一桶水。這是不準確的,我們教師要具備一桶清澈新鮮源源不斷的水,這才是我們教師應該具備的。這幾天唐老師、周老師講的課就充分印證了這句話。裴躍進教授提出了什么是專業?專業就是外行人做不了,做不好的專門知識與專門技術。而蔡元培曾說,教育是專業的事業,不是人人能擔任的。所以我們挑起了這一專業的重任,我們就要加強專業文學學習,增強我們的'業務能力,不斷加強修養才能勝任教育這項工作。
三、教師如何進行知識更新
前面的收獲都是有限的,而這次培訓對于我來說最大的就是要樹立終身學習的意識。只有自己不斷的學習,更新自己的知識,才能有更豐富的收獲。“知識也有保質期。”作為教師,實踐經驗是財富,同時也可能是羈伴。因為過多的實踐經驗有時會阻礙教師對新知識的接受,也能一時地掩蓋教師新知識的不足,久而久之,勢必造成教師知識的缺乏。
我要不斷地學習他人的新經驗,使自己具有一桶源源不斷地“活水”。如果不強化“自育”意識,力學苦練,要想做到“聞道在先”、“術業有專攻”恐非易事。
“不經一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”展望未來的工作、學習之路,將是永無止境而又艱難曲折的,而我卻愿在這快樂而無止境的追求中去實現自己的夢想。我不敢有絲毫的懈怠和停留,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出符合新時代要求的學生。
青年教師研修總結8
時光飛逝,到了青年教師研修班要畢業的時刻了。依稀還記得王老師提出要給我們這群年輕教師研修時候的情形,一個個皺著眉,怨聲載道,打心里不樂意占用晚辦公時間過來研修。那時候的我們畢竟還是幼稚,不知道這一年過去之后,大家都有什么樣的變化,不管怎么樣,在王老師的辛苦努力下,多多少少終歸對我們有很大的啟發。那么就本人而言,逼著逼著也就有了一些收獲,現將總結如下:
一、關于寫作
其實說實話在春暉任教的前3年,沒有發表過任何文章,寫起東西來總是戰戰兢兢,寫出來的東西也的確不忍直視。心里想著那么就先完成高中英語教學的一輪教學吧,等到差不過時候了就可以準備發表些論文了,提升下自己的寫作水平,也為了以后的職稱評比。就這樣,自己一直都在騙自己,給自己心里暗示,時候未到。等到再次回到高一,王老師提出要對年輕教師進行研修和培訓,心里那會兒其實還是很不樂意的。關于寫作的提升還要從博客說起,王老師要求我們建立一個自己的博客,把自己的一些想法和看法記錄到自己的博客中,至少每周都需要進行更新。起先還是被“逼”著去做這件事,后來也就慢慢地成為了一種習慣,在教育教學中把自己遇到和學到的東西都通過自己的樸實的語言記錄在博客上其實挺好的。那會兒還是當班主任,所以博客中出現最多還是班級中發生的事情。
一年過去了,看看自己的博客也有了一定的積累,我想以后對我來說也是一種成長的經歷,什么時候有空了再去回顧下也是另一種感覺。因此,平常我們應該多關注自己身邊的小事情,把它們用文字記錄下來,等到我們需要它們的時候,它們就會出現在我們的博客中,感覺甚好!當然博客是一方面,為了達到要求,自己也在假期完成了3篇論文,并成功地有效地在英語報刊中進行發表,我想以后也應該繼續保持,每年至少2篇是必須的。盡管這水平還是比較低,我想慢慢地就會有所提升吧。
二、關于閱讀
正如王老師在研修班中所提到的一樣,我們現在的年輕人總是抱怨時間不夠,更別提讀書了。的確,我們心里也是這種感覺,閱讀對我來說實在是絕緣體。王老師不管我們如何抱怨,還給我們下發了好多教育類的書籍,讓我們一定要抽時間去看看,如果有啟發的話,寫下感悟那更好。于是逼著自己抽空的時候還是翻翻相關的書籍,當然有些比如說《致青年教師》等對我們來說非常的.合適看,里面的內容可以幫助我們改變現有的想法,通過積極地樂觀地角度去看待教學中出現的人和事。盡管書還是看的不多,但至少對我而言已經開始邁出了這一步,希望能夠在接下去的日子中能夠多抽點時間出來閱讀,提升自己的教育教學水平,感悟人生,感悟教學!
三、關于自己
從一開始的無奈到現在的認可,的確需要一段時間的改變。當自己現在回過去的一年,成就談不上,但對于自己而言,成長了很多,也收獲了不少。作為年輕教師,我們需要做的還有很多,我們身上還有很多潛力可以挖,如果現在就停滯不前,那么等到老了再來回顧自己走過的路,或許遺憾會更多。如果還是告誡自己趁著年輕,多做事,少說話。感謝這一年里王老師和沈老師的辛苦付出,不管耳邊聽到多少的怨聲,總是循循善誘,抱有寬容和耐心的態度去對待我們這群“不要好”的小伙伴們。當然也慶幸這個研修班讓我們有了一次年輕教師相互交流,互相進步的機會,讓我們能夠重新認識對方,成為好朋友。
青年教師研修總結9
強化師德和心理素質的發展。
1.教師的職業理想、職業道德、職業情感和社會責任感,以及教師的人生觀、世界觀和價值觀的發展。這幾個要素缺一不可。職業理想是教師從事教育專業所要追求的最高境界和所要達到的最高預期目標,是教師對自己從事教育事業的價值的最理想化的期待。因此職業理想對于教師的專業成長來說,就是教師事業航程的風帆,是抵制平庸化狀態的催醒劑。如果缺少了職業理想就失去了專業成長的動力。
職業道德是師德的靈魂,是教師在教育工作中應該遵循的職業行為規范,現在的職業道德已經被變成明文規定的顯性的、具體的規則了,可實際上,職業道德大多還是屬于隱性的,是無法明文規定的,只能靠教師的自我約束和自我規范。教師的工作大多被通俗地說成是"良心活",實際就是這個意思。師德是教師發展的關鍵因素。
職業情感是教師對待教育職業,對待自己的本職工作,對待教育對象—學生的主觀情意,是一種職業情緒。當然,這里說的職業情緒不是我們平時所理解的那種臨時波動的心理狀態或情緒狀態。我們是否熱愛教育事業,是否熱愛自己的本職工作,是否熱愛自己的學生,是否自愛,這就是教師職業情感的真正涵義。
教育愛是教育的真諦,失去了愛的教育,是教育的最大悲哀,也是孩子的最大悲哀。教師也是社會工作者,承擔著社會教育的責任,教育的目的是培養造福社會的人才,因此教師也應具有強烈的社會責任感,要立志為祖國為社會培養出合格的有用的人才。
陶行知說過,"捧著一顆心來,不帶半根草去",說的就是教師的社會責任感的事。許多像陶行知一樣的人之所以成為教育家,和他們強烈的社會責任感是分不開的。此外教師的人生觀、世界觀、價值觀也是一個教師專業成長必不可少的要素,正確的人生觀、世界觀和價值觀可以幫教師成為一個合格的教育人才,一個脫離了低級趣味的教育家。
教師的師德和心理素質不是與生俱來的,而是在后天的教育實踐中逐漸形成的,一般都要經歷一個由懵懂到徹悟,由膚淺到精深,由片面到全面的漸進的發展過程。當一個教師回首自己的職業生涯,感到無怨無悔無惑時,說明自己也就達到了教育家的境界了。
2.努力提高專業水平,積極參與新課程改革。
新課程改革乃是我國基礎教育的大的歷史潮流,誰也不可能逆水行舟。新課程改革要求高水平的教師,業務能力強,專業理論高,實踐再實踐、。學生的.老師"和"老師的學生"都將不復存在,老師不再僅僅是教,學生在被教的同時也在教,師生在平等交流、相互探討的對話中共同成長。
每節課通過學生自學預習,將教材內容以問題的形式列出來,小問題自行解決,大問題、疑難問題通過課堂討論、辯論、師生對話解決,這種開放式教學,能使學生意識到自己智慧的價值,找到了自己在課堂上的位置,從而產生自豪感,起到了"學貴知疑,小疑則小進,大疑則大進"的效果。
新課程改革呼喚,教師必須關注如何最大限度地開發學生學習的潛能,真正發揮學生的主體作用,使學生通過互動學習、合作學習、探究學習,找到學習的樂趣,激發探究的激情,獲得深刻的體驗和感悟。
《基礎教育課程改革綱要》指出:"教師在教學過程中應與學生積極互動,共同發展,要處理好傳授知識與培養能力的關系",也就是說,新課程改革把教學過程定位為師生交往,共同發展的互動過程。在互動的課堂教學過程中,教師不再是單純的知識傳授者,而是學生學習的合作者、引導者、參與者,學生也不再是被動的知識接受者,而是新課程的開發者、研究者和實踐者。因此,教師在教學過程中,要積極創設能引導學生主動參與,樂于探究、合作學習的教學環境。
百年大計,教育為本;國運興衰,系于教育。新課程改革正在日趨深化,其成敗關系到民族的發展、國家的命運。新課程改革任重而道遠,作為基層的教育工作者更要以積極的態度學習新課程理念和轉變自己的教育觀念,并投身到自己的教育教學改革與實踐中,為民族的振興作一份自己的貢獻。既然選擇附中,就終生為之奮斗。我想說的是:"待到山花爛漫時,我在叢中笑。
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