盤點儲備干部面試題

　　1. （規劃安排）你如何選擇自己的職業？ （10分）

　　得分：

　　答：在大學三年級前的時候，我決定集中精力在某一領域謀求發展。盡管我是學XX專業的，但我不知道自己最終會從事哪一行業的工作。我花了一定的時間考慮自己的目標，想清楚了自己擅長做的事情以及想從工作中得到的東西，最后我得出了一個結論——現在這個行業是最適合我的。

　　2.（分析能力）把誠實、聰明、學習能力、吃苦等詞語排序，并說出理由。（10分） 得分：

　　答：誠實、吃苦、學習能力、聰明。我個人認為在社會上首先要有誠信，這個是最起碼的，一個沒有誠信的人沒有辦法立足與社會的。其次是能吃苦，任何人干什么事情都是從頭開始的，任何事情的創業階段都是很艱苦的。如果沒有吃苦精神的人，雖不能說他是個不成功的人，但最起碼他不是一個勇于奮進的人。再次，就是學習能力，沒有任何一個人到社會上什么都會，有很強的學習能力那么說明你這個人很有適應能力。聰明只所以放在最后并不代表不重要！相信沒有一個老板希望自己的手下是個笨蛋！但是有時會有聰明反被聰明誤的情況。所以我認為聰明是要有的，但是有些聰明在一些場合表現出來是不明智的。

　　3.（分析能力）談談你對跳槽的看法？

　　答：（1）正常的"跳槽"能促進人才合理流動，應該支持；（2）頻繁的跳槽對單位和個人雙方都不利，應該反對。

　　4.（自我提升）在高薪、表彰和晉升之間，你認為哪種形式最有價值？（10分）

　　得分：

　　答：我認為這些東西都是緊密聯系、不可分離的。盡管我對金錢并不著迷，金錢是我賴以生存的必需品。但我認為，作為一個年輕人，我更看重的是前途。我想隨著成功、晉升以及表彰的出現，它們一定也會給我帶來更多的金錢回報。

　　5、（團隊合作） 你有什么業余愛好？ （10分）

　　得分：

　　答：我的愛好比較廣泛，只要是年輕人喜歡的活動我都喜歡參加，比如籃球、足球、騎車出游等。我也經常組織朋友們一起活動，在溝通娛樂中，使大家都增長了知識，提升了能力。

　　6.（社會適應能力）你是應屆畢業生，缺乏經驗，如何能勝任這項工作？ （10分） 得分：

　　答：公司肯招收我們應屆生，就是對我們的經驗沒有要求過高，而是更看重我們是否敬業精神和良好心態。我很感謝公司給我們這樣的機會。我的工作經驗比不上那些做過幾年的前輩，但我有較強的責任心、適應能力和學習能力，而且比較勤奮。我下定了決心，要虛心向前輩學習，在工作中好好學習，

　　努力積累自己的工作經驗和人脈關系，爭取在最短時間內，達到企業的要求。

　　7.（人際關系）都說同事關系很難相處？你如何看待？如你被錄用你如何和同事相處？（10分） 得分：

　　答：第一，要認識到大家同在一個公司里工作，和睦相處形成一個和諧一致、心情舒暢的工作環境是非常重要的，否則正常工作可能都要受到干擾。第二，人都是有感情的，有可塑性的，是可以被說服的。因此對于個人來說和同事友好相處是完全可以做到的。第三，和任何人相處都要尊重對方，只有尊重別人，別人才會尊重你。在工作中應真誠的對待他人，有分歧時要多做溝通，不在背后傳播謠言。第四，要謙虛謹慎，自己剛參加工作比較年輕，資歷淺工作經驗少，要本著請教學習的態度和同事交流，不恃才傲物，善于發現別人的優點，不苛求別人。我相信通過自己的努力應該能夠與同事友好相處。

　　8．（責任心）你對加班的看法？（10分）

　　得分：

　　答：如果是工作需要我會義不容辭加班。我現在單身，沒有任何家庭負擔，可以全身心的投入工作。但同時，我也會提高工作效率，減少不必要的加班。

　　9.（抗壓能力）如果你在這次考試中沒有被錄用，你怎么打算？（10分）

　　得分：

　　答：第一、要敢于面對，面對這次失敗不氣餒，要有自信，相信自己經歷了這次之后經過努力一定能夠 超越自我。第二、善于反思，對于這次面試經驗要認真總結，思考剖析，能夠從自身的角度找差距。第

　　三、走出陰影，要克服這一次失敗帶給自己的心理壓力，時刻牢記自己弱點，防患于未然，加強學習， 提高自身素質。第四、再接再厲，為我的夢想努力，以后如果有機會我仍然后再次參加競爭。

　　10．（抗壓能力）對這項工作，你有哪些可預見的困難？ （10分）

　　得分：

　　答：工作中出現一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準備，任何困難都是可以克服的。

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