新時代新擔當新作為的心得體會

　　近日，認真學習研讀了中央辦公廳印發《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》，《意見》提出建立激勵機制和容錯糾錯機制，進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為，這對于調動和激發廣大青年干部干事創業的積極性、主動性、創造性具有十分重要的意義。現根據自己的所學所感，談一下自己的心得體會。

　　要敢于擔當，不推諉、不塞責。廣大青年干部要不忘初心、牢記使命，強化“四個意識”，堅定“四個自信”，以對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的政治擔當，滿懷激情地投入新時代中國特色社會主義偉大實踐；要深刻領會新時代、新思想、新矛盾、新目標提出的新要求，以時不我待、只爭朝夕、勇立潮頭的歷史擔當，努力改革創新、攻堅克難，不斷銳意進取、擔當作為。面對困難和問題，要敢于面對，不動輒就將責任推卸到別人身上，主動承擔責任，不推諉、不塞責，努力解決問題克服困難。

　　要有所作為，在其位、謀其事。廣大青年干部要不負黨和人民重托，以守土有責、守土負責、守土盡責的責任擔當，在其位、謀其政、干其事、求其效，努力作出無愧于時代、無愧于人民、無愧于歷史的業績；要時刻銘記全心全意為人民服務的宗旨，把維護群眾利益作為一切工作的出發點和落腳點，急群眾之所急，想群眾之所想，憂群眾之所憂，切實在自己的崗位上對群眾負責，為群眾服務，要對得起自己的崗位，對得起人民群眾。

　　青年興則國興，青年強則國強。現在正是干事創業的大好時機，廣大青年干部要志存高遠，腳踏實地，擼起袖子加油干，自覺投身到干事創業的熱潮中去，奮力譜寫社會主義現代化新征程的壯麗篇章。

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