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工作檢討書

時間:2023-02-03 02:43:42 檢討書 我要投稿

工作檢討書【薦】

  在學習、工作或生活中出現了過錯后,我們要通過寫檢討書來悔過,寫檢討書盡量要寫得深刻誠懇一些。那么問題來了,到底應如何寫檢討書呢?以下是小編精心整理的工作檢討書,歡迎閱讀與收藏。

工作檢討書【薦】

工作檢討書1

尊敬的xxx:

  我懷著愧疚和自責的心情向您遞交這份檢討,以深刻反省我在上周工作期間開錯配方的錯誤。

  1。錯誤原因

  1。1我對于開配方工作管理不夠完善,沒進行嚴格復查。

  1。2由于化驗室擺放配方那個地方燈光比較暗,而且本人有些少近視,看起來容易產生模糊。

  1。3可能是近排工作壓力大,怕出錯。

  2。錯誤產生的后果

  2。1雖然開錯了幾次配方,但也沒有造成什么嚴重的后果。而且開錯兩次數量上的錯誤,配料員都及時糾正了。還有新配方開成舊配方,經過檢測也分析出來了沒有讓產品流出去。

  2。2雖然沒有產生什么后果,但錯誤都有產生不良后果的威脅性,更應該重視。而且也反映出在管理上的不足。

  3。解決方案

  3。1首先我把配方全部錄入電腦的EXCEL文件,并進行排版。通過查找功能進行查找,再開出來。速度快了,也減少了錯誤。并且進一步在配方表上增加成本自動計算功能。現在配方也錄入完成,自動計算公式也在輸入中。完成后,請公司其它部門或人員進行校對。

  3。2建立配方管理方案,把開配方與審核配方分開。老虎都有打盹的時候,再細致的人都有注意力不集中的時候,所以我建議開配方由我們技術品質部,檢查配方要有非技術品質部。就像他們配水的有我們技術部抽檢把關。而我們開錯配方,沒有別的.把關。那我們的壓力也大,也不利于管理的完善。

  3。3人非圣賢孰能無過,我懇求您的批評教育,我個人也要經過深刻反省。請您在思想上給與我教育,幫助我建立更良好的做事心態;在精神給與鼓勵,幫助我建立良好的信心。

  總結:此次配方開錯,雖未造成后果,但確實是一個重大的威脅。是管理上的不完善,是急需建立一個完整解決方案。我也在上面提了幾點改善方案,希望您能多提意見。

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

工作檢討書2

尊敬的領導:

  XX月XX日,在工作中,我犯了一個嚴重的錯誤,聽客戶唆使替客戶簽字,被領導及時發現,才未鑄成大錯,兩天來,我認真反思,深刻自剖,為自我的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向領導及各位同事做出深刻檢討,并將我兩天來的思想反思結果向領導及各位同事匯報如下:

  經過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自我放松要求,工作不嚴謹的必然結果,也是與我公司要求背道而行。經過兩天的反思,我對自我的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。一向以來,我對自我的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近來,由于工作逐漸走上了軌道,而自我對公司也有了必須了解,慢慢開始放松了對自我的要求。所以,這次發生的事使我不僅僅感到是自我的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對各位同事對我的關心同時,在這件事中,我還感到,自我在工作職責心上仍就十分欠缺。

  眾所周知,作為一名客服人員,行為舉止不僅僅代表個人,更重要的是代表公司形象,既然公司有該項制度,不僅僅是制約客戶,同時也是制約我們員工自我,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自我的工作沒有足夠的職責心,此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其不好的`苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自我深刻反省,而放任自我繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。所以,經過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自我覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導及各位同事做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感激。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣私自為客戶簽訂協議,那還要制度和法律干什么呢同時,如果在我們這個團體中構成了這種目無組織紀律的觀念,不良風氣不禮貌表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。所以,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發生這件事后,我明白無論怎樣都不足以彌補自我的過錯。所以,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我能夠經過自我的行動來表示自我的覺醒,以加倍努力的工作來為我們團隊做出進取的貢獻,請領導相信我,請各位同事監督我。多謝!

  檢討人:XXX

  20xx年XX月XX日

工作檢討書3

尊敬的領導:

  您好!

  前幾天我在工作時間抽煙,被公司安全檢查人員發現,現在我感到非常懊悔和羞愧,在此深刻的反省自己犯下的錯誤。

  作為一名廠里的員工,我的任務就是在廠好好工作,遵守廠里的規章制度和紀律。平時領導就一再強調不讓把煙帶進廠區里,廠里也明文規定不允許在生產區域吸煙。可是我還是帶著僥幸的心理而在工作時間抽煙,如今我才感覺到我犯下的錯誤非常嚴重,感覺到自己對不起領導們對我的關愛!

  現在,我冷靜的想了很久,感到非常后悔,我已深刻的`認識到事情的嚴重性。認識到如果不分場合,隨手亂丟煙頭,這是最容易引起火災較常見的原因之一:有時如果把煙頭丟在角落里,而那里卻正好堆放了一些亂七八糟的可燃物;如果把煙頭丟進廢紙簍里,或丟在材料器材旁、干草叢中、如果把煙頭丟進生產區的經常出現沼氣的深井里、或殘留著易燃可燃油品的下水道里,都會引起這些地方的易燃可燃物燃燒,甚至發生爆炸傷人或引發火災。如今想想都感覺到非常的后怕!

  這次我違反了廠里的紀律,僥幸沒有發生火災,但卻給單位領導、給車間臉上抹了黑,使我廠榮譽受到了嚴重影響,我現在懊悔不已!真心在此做出深刻檢討:愿意在以后的工作中,一定端正態度,改正抽煙的壞習慣,提高對自身的要求,加強自我約束,嚴格遵守廠里的紀律。

  我會以這次違紀事件作為一面鏡子時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。我要知羞而警醒,知羞而奮進,化羞為動力,以更加努力的工作來回報各級領導對我的關心和厚愛!

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作檢討書4

尊敬的領導:

  20xx年x月x日,在從事xxxx工作時,因工作失誤,導致出現xxxx等問題。

  事情發生后,我認真反思,犯這類錯誤實在是太不應該。今后一定認真總結教訓,身為公司一名管理人員,一定要增強責任心,加強工作質量意識,嚴格要求自己,一定杜絕今后這類問題的再度出現。

  請領導看我的`實際表現!

  再次誠摯向您檢討!

  檢討人:xxx

  20xx年x月xx日

工作檢討書5

尊敬的校領導:

  在此十分感謝您能抽出寶貴的時間來看我的檢討,我作為一名小學教師,在后半學期我沒有按照學校規定制度及教學進度計劃寫教案,沒有讓學生們按任務量寫作業,未及時批改作業,作為一名教師這就是一種不負職責的行為,本人為自己這種不負職責的行為做出深刻的檢討。本次嚴重錯誤都是因為本人工作態度不端正導致的工作失誤,我對錯誤的全面認識如下:

  首先,作為一名年輕的人民教師,我的思想覺悟上存在嚴重不足,我的工作作風懶散,不夠嚴謹。像我這樣的工作業務失誤,在大多數狀況下,都是因為自己對工作態度的不端正、不上進才犯下的。我這種對工作“不重視、不專心,不嚴謹”恰恰暴露出我懶散的工作作風。而我在日常工作中又缺乏謹慎態度,沒有以一個嚴謹、認真的態度應對自己的工作。我此等錯誤的發生,跟我在日常工作中存在懈怠、偷懶、怕吃苦等因素是分不開的。這表露出了我在工作作風上的嚴重問題,以及在工作上的不成熟和不嚴謹。

  教師是一個神圣的職業,被譽為人類靈魂的工程師,辛勤的園丁,無私奉獻的紅燭;是連接知識與學生的“橋梁”;是知識的傳授者。家長既然把孩子交給了我們,我們就有職責去教好學生。身為一名教師首先得備好每一節課的教案,一節認真的教案是一個老師上好一節課的前提和保障,像我這種不認真備教案的行為,就是對教師職業的褻瀆與侮辱,作為一名教師就就應認真去批改學生的'作業,查出學生的不足,從而“對癥下藥”,才能提高學生的成績。學生既然認真的完成了作業,我們不認真的去批改就發現不了錯誤,就會使學生錯下去,也許就會一向錯下去。不批改作業的行為就是對學生不負職責,對家長不負職責,甚至對教師這份職業不負職責,就是一種教學方面的誤區,就務必更改。

  經過我自己的深刻反思認為自己在以后的工作中就應改掉以前的種種錯誤思想,擺正工作態度,遵守校紀校規,改正方面將做到以下幾點:

  1、作為一名教師,就應認真的備寫教案,鉆研教材,力爭上好每一堂課;

  2、認認真真的督促學生完成每學期的作業量及學習任務;

  3、遵守學校的所有規章制度。

  我的工作錯誤已是不爭事實,我并不想說出種種緣由來掩蓋自己的錯誤。比較我的錯誤原因完全在于我主觀態度方面的不到位、不端正。請領導相信我以后不會再犯下同樣的錯誤,并且能做一名合格的教師,以后我會用心關注及幫忙學習上有困難的學生,用心督促學生們的學習,教學生們怎樣養成良好的習慣,認真輔導,耐心講解,在學習和生活上,多多幫忙學生。

  做好一名小學教師,做到提高自己的修養和以身作則。提高完善,努力把教育工作做得更扎實、更好、更出色。努力提高職業道德的修養,教師的言行舉止時刻影響學生,所以務必對自己提出高的道德要求,嚴于律己,認真備課,按時批改作業,熱愛教育忠于職守,熱愛學生誨人不倦,刻苦鉆研,嚴謹治學,以身作則,為人師表!

  檢討人:

  xx年xx月xx日

工作檢討書6

尊敬的部長大人:

  這天,為表示我的深刻反省,我懷著無比愧疚的情緒寫下這封檢討書,以向您表示我對我自己在“IT文化節”宣傳工作上不盡人意的表現的深刻認識,以及保證在以后的工作中,盡自己最大的努力,做到最好。

  這是一次十分深刻的反省,我對于我自己在宣傳時的差勁的表現感到十分慚愧。我真的不就應在宣傳的時候,只會呆呆地站著,沒有一點用心性。我不就應感到害怕,不就應感到害羞,對于別人冷淡的反應,還是要有充足的熱情,要有不畏困難,勇往直前的精神,必須要學會死皮賴臉,向小黑和銀彬學習,學習他們的用心性,學習他們生來硬拽也要把人拉到報名點,報名參加我們的活動,學習他們看到目標,用心上前介紹,不畏畏縮縮,和陌生人交談時也不會感到害怕。

  我真的.十分深刻地認識到自己的錯誤,同時我也發現自己所存在的問題:膽子不夠大,臉皮不夠厚。我明白,臉皮不夠厚,對于自己的工作室十分不利的。因為,我們后勤部的宗旨是:高調做事,低調做人。如果膽子不夠大,就不能夠用心主動地找事干,畏畏縮縮,到最后什么都干不了,就做不到“高調做事”。所以,鍛煉膽量,是解決我的問題的方法,和更多不同的人,認識更多不同的人,擴大自己的交際圈子。

  對于這次的錯誤,可能會給部門帶來不正面的影響,可能會讓別人覺得后勤部存在做事不認真的`人,對此,我感到萬分的愧疚和懊悔,因為我一個人的表現而影響到部門,實屬不該。因此,我有如下深刻的反思和對自己的要求:

  1、對于陌生的人事物,不要感到害怕,要表現的自然大方。

  2、做事要有用心性,對于自己的任務,要有強烈的職責感。

  3、對待自己的工作要有熱情,要不怕苦不怕累,以微笑應對所有的困難。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作檢討書7

尊敬的領導:

  您好!

  我是您的員工xxx,懷著無比愧疚的心情給您下下這份檢討書,我已經認識到自己所犯錯誤的嚴重性,并向您保證絕無下次。

  記得在公司時,您就經常教導我們上班時間要好好工作,不能工作時間做其他的事情,我明知故犯,實在令領導失望,對自己不負責對公司不負責。反思這次工作時間睡覺的過程是這樣的:由于昨晚遠在異地的'朋友回來了,很久沒有見面了,于是就在一起聊了很久,一直聊到凌晨12點,接著回到家中由于酒勁沖的很來勁就鬼迷心竅的忘記了第二天還要上班,就玩起了電腦,結果一玩玩到了凌晨3點多,才意識到自己該睡覺了,匆匆忙忙的睡了。由于只睡了幾個小時,很困很困所以在倉庫了忍不住睡著了。我對自己的行為感到很懊悔。

  我個人認為這說明我的工作態度不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,;置單位領導人的威信于不顧;置單位規定的原則于不顧。自我放縱,丟棄原則,我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復加的后悔與遺憾。此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對單位造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。

  早在我踏上工作崗位之初,領導就三申請五令,一再強調全體維護員不得在上班期間睡覺,但是我還是犯了錯誤。雖然我知道這種行為也是不對的,但是我還是做了,所以我覺得有必要而且也是應該向領導做出書這份面檢討,讓自己深深的反省一下自己的錯誤。事情發生到今天這個地步,我應該感到抱歉,我認識到上班睡覺的嚴重性,我有責任也有錯,作為一名維護員,我不逃避責任。如果有什麼要我承擔的,我愿意承擔我所犯下的錯誤所帶來的后果。

  不該做事不考慮后果,今天在家一直覺得自己很內疚,如果讓我重新做一次選擇的話,我一定不會為了任何事耽誤工作。作為員工,以后保證每天都按時上班,工作積極。以后絕對不會再犯同樣的錯誤。我已經深刻認識到自己的錯誤,寫下這篇檢討,希望得到領導的原諒,保證絕對不會再犯類似錯誤,希望領導給我一個改過的機會。

此致

敬禮!

檢討書:XXX

  20xx年xx月xx日

工作檢討書8

尊敬的老師:

  今天我犯了個錯誤,您告訴我說,這樣的行為已經不是一次兩次了,應該值得很深刻的反省了,后來,我經過了很認真的考慮,我的所作所為,確實是很不應該。

  我覺得我這么做,不應該是學生應該有的.行為,我太隨心所欲了,我只知道一時的自己方便,是不成熟,做事情考慮不周全的表現,這樣做的后果,是一個不稱職的學生,再來,給您造成了困擾,辜負了您平時的教育,我這樣的表現是對自己不負責任的表現,我認識到,雖然現在是在學校,只是幾道習題的問題,好像不是什么大事,本著教育的目的,只是要我改正就好,如果將來我步入社會,那么我就會為自己的行為付出嚴重的代價,所以,在比較后悔之外,我還感到,比較的慶幸,能夠及早的發現自己的錯誤,我會有所感悟,有所改正。

  其實剛開始,我覺得很不服氣,覺得您讓我寫檢討很沒有道理,這實在是小事情,作為學生,誰還沒有犯錯的時候,可是后來我想明白了,不是事情好壞的問題,而是對于我來說,這很重要,我不能覺得犯點小錯沒問題,那么,我就會產生懈怠的心里,而且,這事說大不大,說小也不小,我知道我以后不能隨意的想干什么就干什么,我這個年紀,很容易想當然,覺得什么事都是沒問題的,對生活缺少思考,缺少斟酌,長久要是以個人為中心,那么就會把自己弄得很被動吧。

  我會記住這次的教訓,另外,我會約束自己的行為,我會反思自己的行為,告訴自己什么該做什么不該做,另外,學生的本質就是學習,我會很盡力,我會很努力,所以,還請老師和領導相信我。

  檢討人:

  日期:

工作檢討書9

尊敬的單位領導:

  你好!

  現在我懷著無比激動的心情,眼含熱淚,提筆寫下以下發自內心的話,我真的對今天發生的事很自責,我本不該跟***發生口角,原本我是出于好意的,可話不得好說,太生硬,讓人不能理解。當同時回敬我時我又滿心委屈,說出了一大堆過激的語言,致使矛盾不斷升級,真的應了那句話“打人無好手,罵人無好口”,我真的競撿那些難聽的話說,當時就覺得說出來解氣、痛快。可經領導的批評和同事們的開導,我的氣也消了,自己冷靜的一想,當時真的是自己的不是,如果自己當時不是頭腦發熱,死要面子,我們能吵得不可開交嗎?能在同時之間造成那么壞的影響嗎?能給我們科室造成不良的陰影嗎?想到這些我真是后悔莫及呀!現在全國都在努力創造和諧,可我卻制造不和諧,跟同事吵架罵人。想到這些我真是愧對于領導對我的苦心關懷和栽培,愧對于同事們對我的關心和愛護,我真是無地自容啊!

  雖然我犯下了這樣的`彌天大錯,但領導和同事們還在極力的為我來彌補過錯,挽回損失,消除不良影響,我在此表示深深的感謝!在此對***>同志表示深深的歉意!我想向你們深深地鞠上一躬,我這是發自內心的!我在這里向大家表示:一定要吸取這次教訓,今后我一定跟同事們搞好團結,禮貌為先,仁義為上。今后就請領導和同事們看我的實際行動吧!

此致

敬禮

  檢討人:xxx

  日期:xxxx年xx月xx日

工作檢討書10

尊敬的單位領導:

  此刻我懷著深刻內疚、自責的情緒向您遞交檢討,以深刻反省我沒有負起一名銷售經理管理職責的嚴重錯誤。

  我認真回顧了錯誤的發生經過,因為我沒有把關好客戶身份,讓這一群小孩子進入酒吧消費。期間這群小孩子就發生了爭執,給酒吧聲譽造成了嚴重影響,也讓領導、同事們為此揪心、困擾。

  經過徹夜反省,我總結了錯誤歸根結底在于:

  1、我沒有嚴格遵守工作規章辦事,能夠說我在必須程度上忽視了酒吧經營規則。

  2、我沒有持續一個認真、嚴肅、謹慎的工作態度,存在僥幸心理,對銷售部門員工沒有加強管理,個性是沒有注意審核好客戶身份。

  3、我缺乏必要的問題預判力,之前居然沒有察覺這群未成年人可能給酒吧帶來的負面影響,這在必須程度上也說明我的工作素養是不足的。

  應對錯誤,現如今我感到十分內疚、懊悔、自責。錯誤發生以來的這幾天以來,我都一向為這個事情困擾、自責。我感到自身十分對不起老總,對不起同事,也對不起我自己。但是,我十分明白僅僅在那里做出檢討,道歉、是不能夠根本解決問題的。問題的根本解決還在于我務必在充分認識錯誤的`基礎上,采取切實的改正措施與方法,從根本上改正錯誤,避免今后錯誤的發生。

  為此,我向您做出鄭重保證:今日起,我必將以高度工作職責感對待工作,勤勉、認真、細致地從事本職工作,確保今后每一名到酒吧消費的顧客經過我的細致審核,并且在今后工作當中認真觀察、總結此次錯誤的經驗教訓,逐漸加強我的工作素養,為卡巴那的發展貢獻力量,不辜負領導對我的關懷與厚待。

  此刻,我真的深深地明白錯了,期望領導能夠給我一次改過自新的機會。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作檢討書11

尊敬的學校領導:

  在3月29日上午9:20分,當時我班級課堂在進行課文習題講解,這時候課堂上十分吵鬧,一些同學隨便講話,一些同學還在座位抽屜里折紙飛機。當時我見到那番情景,頓時間就十分生氣,整個人就陷入了焦躁情緒,命令幾名帶頭違反紀律的同學罰站到教室后面,期間一名同學表現得十分不耐煩,我就生氣地用力拉拽了幾下,導致這名同學摔倒在地上,腿部輕微擦傷。

  平時這幾名同學成績不理想,當時又違反紀律,我一心想管好他們,加上當時就快面臨期中考試了。我在焦躁情緒的影響下,就做出了這樣不當的教官行為。

  此刻看來,我當時的'行為是有些不妥了。管教學生本來是就應的,但是這些孩子畢竟還只是十一、二歲,他們也沒有完全的行為潛力,有時候就不由自主地失去了上課注意力。我不就應這么不耐心,還做出了過激舉動,導致孩子受輕傷。

  事后,我十分后悔,孩子畢竟還小,我就應更加耐心地教育他們。以后,我必須要更加理智地對待孩子,用心呵護他們,給他們更多改正錯誤的機會。

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

工作檢討書12

尊敬的XXX:

  月日,在會議上,正當在臺上講話時,我不僅僅沒有認真聆聽和領會領導講話精神,卻在下頭偷偷看報紙,并被領導發現。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自我的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:

  經過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自我放松要求,工作作風渙散的必然結果。經過幾天的反思,我對自我這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自我的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自我對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫忙在使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自我的要求,反而認為自我已經做得很好了。所以,這次發生的事使我不僅僅感到是自我的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心。

  同時,在這件事中,我還感到,自我在工作職責心上仍就十分欠缺。眾所周知,開會和領導講話是布置和安排指導工作的最佳途徑,也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場合下,我卻看起了報紙,這充分說明,我從思想上沒有把會議和領導講話重視起來,這也說明,我對自我的.工作沒有足夠的職責心,也沒有把自我的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自我的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。此刻,我深深感到,這是一個十分危險的傾向,也是一個極其重要的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自我深刻反省,而放任自我繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。所以,經過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自我覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感激。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議上,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎樣能及時把工作精神貫徹好、落實好,并且把工作做好呢。同時,如果在我們這個團體中構成了這種目無組織紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。所以,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發生這件事后,我明白無論怎樣都不足以彌補自我的過錯。所以,我不請求領導對我寬恕,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我能夠經過自我的行動來表示自我的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出進取的貢獻,請領導相信我。

  事發于XXX市局財務科在財務清查工作中,發現一份被涂改了罰沒款數額的《行政處罰決定書》。經核實,我是該處罰決定書對應案件(XXX非法經營案)的承辦人之一,同時也就是該份處罰決定書的涂改者。

  經核實,XXX一案依法經審批的案件文書所記載的罰沒款合計數額都是3500元;依法送達當事人的案件文書(包括《處罰決定書》和《處罰告知書》)上所記載的罰沒款合計數額都是3500元人民幣,但當事人實際才繳納了3000元人民幣的罰款,所以財務人員向當事人開具的罰沒票據記載的也是3000元人民幣的罰沒數額。同時,工商所財務人員通常都要求案件承辦人在結算罰沒票據時,要供給一份相應的《行政處罰決定書》送分局財務室備案。在XXXX一案結算罰沒票據時,作為承辦人,我向財務人員供給了一份該案的《行政處罰決定書》,財務人員發現該份《處罰決定書》上記載的罰沒款合計數額是3500元人民幣,與向當事人開具的罰沒票據上記載的3000元人民幣,在數額上有出入,便提醒我進行核對。我本人在未經認真核實的情景下,就簡單盲目地認為數額上有出入是因為校對失誤引起的,加之法律意識淡薄,便又盲目地以罰沒票據上記載的3000元數額為標準,順手將該份《行政處罰決定書》上原本所記載的罰沒款合計數額3500元人民幣用水筆涂改為3000元人民幣,導致了該份行政處罰決定書出現嚴重瑕疵,造成極其不良的后果。

  古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進行自我反省。古人又說,“君子務本、本立而道生”,所以,在自我反省的過程中,必須要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤。悔悟后,歸結原因如下:

  1、職責心不強,工作作風不深入,不踏實。作為一名執法人員,不論有多少理由,都應端正執法辦案的態度、嚴格執法辦案的程序,全面準確地掌握案件情景,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應認真核實、查對。同時,更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節”。

  2、事發后,不能心平氣和地應對錯誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自我身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自我讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自我的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。所以,一開始,還不能理解領導的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣貌,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當時的嘴臉,心中甚是羞愧。

  經過這件事,我重新反思了自我讀書學習、做人、做事的態度,感悟到:

  1、“一個人一生最重要的是做事做人的本事。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,必須無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟,不進則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學而時習之,不亦樂乎。”

  2、“學習最重要的境界是體悟。如果學習中不能體悟,那只是“記問之學”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當然就沒有幫忙,甚至還有害處。”最近,聽到一個講座,講座里舉了一個例子,說某人畢業于某個研究所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎樣連這點小事也做不好?你怎樣這么笨。”那人聽后,立刻臉孔變得十分兇惡,然后之后母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。這點小事沒辦好,恰恰是學習的機會,但他并沒有把握這個機會,反而對母親的指責和批評很不能理解。事物都有一體兩面,不往好處發展,就會自然地向壞處發展聽完講座,再想想自我,也甚是慚愧!

  總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心境十分沉重和羞愧。“人非圣賢,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學到智慧,不再單純地懊悔。“經師易得,人師難求”,我真心感激領導的教誨,期望在今后的成長過程中,能從你們身上學得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫忙,我倍感幸運和不勝感激!

  檢討人:XXX

工作檢討書13

尊敬的領導:

  您好!

  在昨晚的食堂抽檢中,發現我們食堂的衛生沒有做好,衛生沒有弄干凈,還出現了蟑螂和螞蟻進入廚房,這都是我管理工作沒有做好,是我的失職,我檢討。

  作為公司的后勤,為同事們準備好餐飲服務,在食堂的管理中,我應當嚴格要求,異常是衛生這塊,可是昨日的抽檢卻是給我當頭的一棒,我的工作沒有做好,沒有監督嚴格,讓廚房進了蟑螂,并且能夠明顯的感覺到地面是沒有清洗干凈的,還有一層油污,并且衛生工具也是沒有擺放好,做完衛生就亂放。雖然說具體執行是廚房的同事們,可是我作為主管,卻是沒有監督好。

  平常的時候,我也是會抽檢食堂的衛生情景,是還不錯的.,可是這段時間忙著采購和食堂賬務的整理工作,沒有去廚房查看,這一忙碌,把應當做的工作沒有做好,同事們也是有些懈怠,覺得沒人來檢查,就比較馬虎的做事情了,可是食堂的衛生卻是最重要的事情,并且想讓同事們吃得好,吃得衛生健康,衛生工作就不能夠懈怠。

  這次的事情也是提醒了我,讓我明白,衛生的工作,我不論多忙,都必須抽出時間來監督和檢查好,蟑螂和螞蟻不可是會偷吃食物,并且蟑螂還帶有細菌,假如同事在食堂吃飯而導致了身體不舒服,那就是我的職責了。我沒有把本應當做好的監督檢查做好。

  并且衛生工作亂放也是影響整潔,同時其他的同事如果想找衛生工具也是比較麻煩,平常的時候,我去檢查都沒什么問題,這次領導的臨時抽查卻是讓我明白,監督是不能松懈的,同時對同事們的提醒也是需要做好的,不能說一時做了,一時又不做,得讓衛生的事情在同事中得到重視,讓他們明白,不管有沒有人監督,有沒有人過來檢查,都是需要把衛生的事情做好,不能說一天的工作累了,就不收拾了,本來衛生也是為了給他們創造一個好的工作環境,如果滿地都是油污,角落里都是蟑螂,那我想同事們做菜的時候也是不舒服的吧,并且自我也是要吃的。

  今后我必須把食堂的衛生工作做好,監督好,反復講,時刻說,讓大家都進取起來,認真對待,不能再懈怠衛生這個大問題了,還請領導原諒我這次的失職,今后我不會再犯了,請領導相信,我會在衛生這個問題上,重點抓,時刻抓好。

  此致

敬禮!

  檢討人:XXX

  20xx年X月X日

工作檢討書14

尊敬的老師:

  你好!

  在此我懷著愧疚和懊悔的心情向你做一次深刻的檢討。這是一次發自內心的良知和深切悔悟的檢討,這次檢討我發現了自己的錯誤,重新使自己的思想步入正軌,使我重新明白了學生要以學習為本,學習放在第一位。

  不管有任何理由逃課是錯誤的,這次錯誤觸及到了我內心靈魂深處,在我黑暗而冰冷的內心再一次播上火種,熊熊烈火再一次復燃,心理的吶喊聲再一次響亮在耳邊,使黑暗、冰冷、迷失方向的心再一次踏上奔向光明的列車。我痛定思痛過后決定洗心革面重新做一次合格的大學生。

  守時守信是中華民族的優良傳統美德,是當代大學生應具備的品質,應當有的職業道德,遵守校規校紀最基本的行為準則。早在我踏進校門,老師,輔導員就已三申五令,一再強調同學不得曠課。

  雖然我知道這種行為是不對的,但是我還是做了,所以,我覺得有必要而且也是應該向老師,做出這份書面檢討,讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。

  1、思想上的錯誤:

  對于自己不是很感興趣的課程的重視不夠。對于這一點,我開始反省的時候并沒有太在意,但是,經過深刻的反省,我終于認識到了,這個錯誤才是導致我曠課的.重要原因。

  試問:如果我很喜歡這門課程,我自己會無故隨意曠這門課嗎?這個錯誤也反映到了我平時沒有曠課的課堂效率上。很多我不感興趣的課程,往往我并沒有自始自終的專心聽講,這種行為雖然沒有擾亂同學和老師的教與學,但是這對于自己來說,卻是一個嚴重的錯誤。對于學校開設的每一門課程都有學校的理由,我們作為學生就更應該去認真學習。

  2、行為上的錯誤:

  不應該無故曠課。對于這一點,是很明顯的一個錯誤。而且這個錯誤在一定程度上其實是對老師和同學的不尊重,而且讓老師也很擔心。試問:如果全班大部分同學都不去上課,那么作為教書育人的老師得到了應有的尊重了嗎?而且如果該來上課的同學沒有來到課堂,那么這段時間,這些同學到底干什么去了?有危險嗎?……

  這些都是讓老師擔心的問題,試想:如果老師整堂課都懷著擔心的心情上課,那么老師對于其他同學的授課質量就可能受到或多或少的影響。所以,這不僅僅是對老師的不尊重,也是對大多數渴望得到知識的同學的不尊重。

  3、對同學和自己的影響上的錯誤:

  我的曠課如果沒有受到處罰很有可能讓更多的有曠課想法的同學做出這種不理智的行為。另外,曠課了以后,沒有學到自己本該學到的許多知識,這對于我自己未來的綜合素質行為習慣的提高和改進都有很大不良影響。

  對于以上的錯誤,我已經深深的認識到了它們的嚴重性,特別是曠課——這種損人卻又不利己的錯誤。為了更好的向老師檢討自己,我提出以下幾點改正意見,好讓自己和老師督促自己改正我的錯誤,期待獲得老師的原諒:

此致

敬禮!

  檢討人:xx

  xx年xx月xx日

工作檢討書15

尊敬的公司領導:

  由于我自我的疏忽大意,丟失了申請的飛騰加密狗,給公司造成了損失,為此我感到十分的抱歉和不安,因為我清楚的明白,公司的加密狗是公司的財物,我感覺到事態十分嚴重,并想盡一切辦法尋找,可是由于使用的地方和次數太多,到目前為止仍然無法找到。

  最近一段時間,我經常出差,由于工作需要,都隨身攜帶加密狗,有時候為了盡快解決問題需要通宵加班,疲倦時難免疏忽大意;同時,開發組內部加密狗有限,也經常需要相互借用,增加了加密狗管理的難度。當然,這些都不能成為我丟失加密狗的理由,我自我的職責是不可推卸的,我以后也會在除了認真工作外,還應當加強對公司財物的管理。

  讓我稍感欣慰的是,我丟失加密狗的時間應當是最近幾個月(年初公司統一清查過一次),這段時間飛騰4.1加密狗此刻已經停止銷售,大部分報社也都陸續升級到飛騰專業版和飛騰創藝,而丟失的地方可能是在公司或客戶那里,如果在公司丟失也僅限于開發部內部,不會流傳到其它地方;如果丟失在客戶那里,我回憶了最近去的報社,主要是北京日報、半月談、娛樂信報,京華時報,大連日報,他們使用的都是飛騰專業版或者飛騰創藝,不會再使用更低的飛騰版本來進行生產;同時由于開發的性質,我們一般是在客戶實施過程或者實施之后才會去報社,這個階段用戶一般已經購買并投入生產使用,購買的飛騰也足夠報社使用,所以如果丟在報社也不會影響到我們產品的`銷售,這也降低了對公司所造成的損失和影響。

  我明白,即使是公司的一支筆一張紙,也是公司的財產,我們應當有效、合理的使用,絕不能浪費,更不能丟失。最終,我今后必須引以為戒,妥善管理各種借物,做到快借快還,也懇請公司領導能夠在公司制度基礎上,盡量研究我的難處,多謝!

檢討人:___

20___年__月__日

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