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職場勵志小故事及感悟

時間:2022-11-26 00:38:16 勵志故事 我要投稿

職場勵志小故事及感悟精選

  提到職場我們一般想到的就是職場壓力。面對職場的激烈競爭,如何保持一個積極的心態和樂觀的精神是職場人需要思考的。下面是陽光網小編給大家整理的職場勵志小故事及感悟,供大家參閱!

職場勵志小故事及感悟精選

  職場勵志小故事及感悟(一)思考不是壞事,除非它阻礙了行動

  我曾目睹一位朋友在當當網上購書,買5本還是買6本久久無法拿定主意(我保證不是經濟困窘)。她頭頭是道地分析了每本書的優劣,細化到“如果我買了這本,好處是什么,遺憾是什么”,等到全部講完之后,手一攤,撇著嘴問我:“我到底買不買了?”

  有時我更欣賞做事一根筋的人。每天拿出五成的時間思考就夠了,剩下的還要留給行動。這樣的人不會因為聰明而損失慘重。

  其實就我的觀察來講,壓根不動腦就撲上去三下五除二的人非常少,反倒是在腦子里滾來滾去一百遍,分析各種利弊可能,恨不得糾結到臨行前一秒,盼望著一個神明出來說一句“就這么做吧,我拿生命給你保證沒問題”,然后才肯下手的人,比比皆是。

  可是,活了這么多年,還沒發現“人生壓根沒有任何保證”這回事嗎?

  “三思而后行”,到底要思多久?

  坦誠地講,我們從小被教導要做計劃、要走一步看三步的思維模式,真的是一把雙刃劍。被灌輸的“凡事要三思而后行”“謹言慎行”,其中的“度”其實難以把握。

  于是,在每個人長大的過程中就碰上了這一段“成長劇痛期”,我們難以把握所學信條之中的分寸,于是所學所想與現實激烈碰撞帶來了方方面面的疼痛。當迷茫的現狀撞上野心勃勃的欲望,疼痛自然更加難忍。

  我們很無助地發現,考試的時候,只要把公式都記住了,難題都搞清了,就能考個差不多的分數;只要你用功,就能考上好大學,就有一個好前途。

  可是,當真正走入社會之后,我們面前所有的洗腦者,同時也是保證者,全都不見了。就連一向苛刻的父母,也柔軟下來。沒有了高考這么凜冽的人生目標,我們仿佛只要有一份工作、能生存下去,就不錯。

  這時,不滿現狀、性格里愿闖愛拼的人,就不免開始混沌,我的下一個目標在哪里?我努力就會有結果嗎?幾條看似差不多的路我都想嘗試,但只能走一條,誰能保證我不會后悔?

  于是就有了無休止的絞盡腦汁和撓破頭皮的利弊分析,長此以往,我懷疑人的思維定勢和行為記憶會控制你,在做大事小事之前,都要經歷泥濘掙扎的“思前想后”和自我折磨。

  以前我大多的.不爽和恐懼,都來源于對選擇之后未知結局的擔憂,我永遠像一個悔“棋”不倦、在麻將桌上被人討厭的彈簧手,恨不得來來回回地悔改。我總是希望自己做出最正確的選擇,絕對不能有誤,這遠遠超出了完美主義的范疇。

  這不僅讓我身邊的人壓力極大,還更多地折磨了自己。可惜很多年后,我發現如果有對錯之論的話,我該選錯的地方還是選錯了,遺憾的地方也能寫滿一張紙,我并沒有因為自己慎之又慎的神經質,而達到事事完美的皆大歡喜。

  反倒是,很多本來說不定可以發出芽的種子,被我在思考之后摒棄了。由于不確定,所以也沒播種。

  當我在家里待了十天也沒能想清楚,應該先去哪個公司實習、嘗試的時候,我灰頭土臉迷茫得想跳樓。但當我最終隨便選了一家,跑去上班的第三天,就碰巧遇到了一個懂行的同事,他跟我聊了一中午之后,就否定了我的另外幾個選擇——比我苦思冥想十天的結果輕松多了。

  感悟:有時,你并不知道自己的哪一份積累,會在哪一個機會上為你爭取承載命運的優勢;你也根本不知道,在你廣撒網的時候,會撈上來哪一種魚。也許當你真的來到海邊,看到一群一群撈魚的人,然后突然頓悟,不想撈魚了呢。

  況且,想要真正地解決問題,你得讓問題先真實地暴露出來,而不是永遠停留在設想中。

  是的,有些事需要先開槍,再瞄準。

  職場勵志小故事及感悟(二)陳定的敗洛佩茲的勝

  在北京田徑世錦賽男子20公里競走的比賽中,中國軍團派上了陳定、蔡澤林和王鎮三位大將,這也是中國隊奪冠的大熱門項目。比賽開始,三位運動員馬上成為比賽的焦點,尤其是倫敦奧運會冠軍陳定。

  比賽開始時,陳定以強者的姿態出現在比賽的“第一軍團”,一直處于領走的狀態。然而當他走到到13公里時,整個人就開始發軟,后又被隊友王鎮趕超上來,心里有些緊張,但他越是緊張,身體越是不聽使喚。最后,陳定只排在了比賽的第9名,其他兩位隊友分別排在第2位和第5位。

  陳定賽后也坦言:“之前總強調本屆世錦賽在家門口舉行,所以我一直想怎么去比賽,壓力比較大,始終不能把壓力轉化成動力。比賽前也沒休息好,比賽時很緊張。還剩7公里時,感覺腿很酸,沒力氣,真是走不動了,都是在咬牙堅持。本來我的目標是進前三,比成這樣心里很不舒服。”他也認為過往的成績和經歷會讓他背上包袱:“作為經歷過輝煌的老將,比賽時容易有很多想法,比如害怕失利,這樣就會讓自己感到很壓抑。現在這個成績反而讓我徹底解脫了”。

  而本屆世錦賽男子20公里競走的冠軍洛佩茲之前一直采取的是跟走戰術,一開始甚至落后于中國軍團。比賽中途,蔡澤林出現嘔吐狀況,而中國軍團最大的對手、日本名將鈴木雄介因身體不適中途退出比賽,在很多選手在比賽中遭遇突發狀況的.情況下,洛佩茲脫穎而出。隨后洛佩茲一直跟著后來居上的領走者、中國選手王鎮,王鎮也一度領先洛佩茲20秒。這是一個安全距離。但還剩4公里時,洛佩茲逐漸縮小與王鎮之間的距離,直到最后3公里,王鎮終于體力不支,被西班牙選手洛佩茲趕超。而比賽也終成定局,洛佩茲爆冷奪得冠軍。

  這場比賽很好地詮釋了杜根效應,強者不一定是勝利者,但勝利遲早屬于有信心的人。一個人勝任一件事,85%取決于態度,15%取決于智力,所以一個人的成敗取決于他是否有信心,情緒是否穩定。

  感悟:洛佩茲正是因為有著驚人的意志力、良好的身體素質和戰勝對手的信心,才能抓住實力強大的陳定和王鎮的弱點,在與強者的較量中,最終取得勝利。

  職場勵志小故事及感悟(三)餐館里的哲理課

  在南非開普敦伍德斯托克市區一個不起眼的角落,有一家名為“星塵”的劇場餐廳。這家經營地中海菜肴的餐廳在全球知名旅行社區“貓途鷹”網站上,常年被游客評為開普敦地區最受歡迎的餐廳之一。餐廳內,除了整齊排開的餐桌和餐椅外,一個10平方米左右的舞臺簡單卻不失大方,音響、燈光、樂器一應俱全;屋頂上,一臺倒掛的鋼琴和粘貼在屋頂的五線譜及各類音符為整個餐廳營造出了濃厚的音樂氛圍。

  用餐時可以欣賞到藝術表演的餐廳不算稀奇。不過,我還是充滿了期待:會是什么樣的一群藝術家來這里表演呢?

  晚上7點,入座后不久,一位漂亮的服務生過來跟我和同桌的朋友寒暄。她自我介紹說叫莎莉薩,確認了我們的點餐后便開始擺放前餐所用的.餐具。言談舉止中,一股超乎尋常的自信和靈氣吸引了大家的目光。仔細觀察,其他服務生大多也在20歲上下,青春靚麗是他們的共同特點,這似乎也成了餐廳里的一道“風景線”。

  直到晚上8點,當莎莉薩拿著話筒,走上舞臺,用一首歡快的英文歌曲點燃了整個餐廳的熱情后,我才明白,一直等待的“藝術家”們原來就是身旁的這群服務生。從前餐到正餐,再到甜點,大約十來名服務生輪番上陣,他們表演了風格迥異的獨唱、合唱、樂器演奏和舞蹈等。盡管表演會讓前餐、正餐和甜點之間的間隔時間拖長,但饑餓的肚子已經完全被精彩的表演“馴服”,人們沒有絲毫怨言。

  餐廳經理利夫特爾告訴我,這些服務生幾乎都是專業院校的在校生或畢業生。在這里工作,他們首先需要通過表演面試,之后,餐廳會有兩周左右的培訓,包括熟悉電腦操作系統、菜單等。對于這些普遍具備高學歷和表演才藝的優質服務生,餐廳也會充分尊重每一個人的服務風格。比如,一個唱饒舌歌曲的人可能比較外向,能和顧客侃侃而談;而一個跳芭蕾舞的演員可能比較害羞,不愿多說話……22歲的埃文目前是開普敦大學法律系的研究生,他已經在“星塵”餐廳工作了4年。他出過唱片,拿過本土音樂獎項,目前還有自己的樂隊。23歲的馬瑟爾也曾是開普敦大學心理系的一名學生,不過他為了追求音樂夢想而休學。前一分鐘,他們還在廚房和過道奔波,忙著為客人送餐;下一分鐘,他們已經站在聚光燈下,在舞臺上綻放著各自的魅力。舞臺上,他們是受人崇拜、吸引人眼球的未來之星;舞臺下,他們是迎客上菜的服務生。角色快速轉換,他們沒有任何的不適感,臺上與臺下的笑容同樣令人心怡。

  馬瑟爾告訴我,在剛進入餐廳時,特別是在7點到8點之間表演還沒有開始的時間里,有些第一次來的顧客以為他只是普通的服務生,有時因為等待表演時間較長有些情緒,這使他在自我“身份”的認同上一度出現掙扎。但每次當他上臺表演完畢后,這些顧客的態度會有很大的轉變。時間一長,這點不適也轉變成了他非常享受的地方。靠自己的才藝贏得別人的尊重,這讓他倍感自豪。埃文告訴我,每一個人在人生旅途中都會經歷高峰和低谷。一個放不下身段的人,是很難成為生活的強者的。在這里工作,他能積累表演的經驗,還能在與人的交往中尋找創作的靈感,他很享受。

  我離開時,發現餐廳的招牌“星塵”在屋外的墻上格外顯眼。

  感悟:“星星”的光芒與“塵土”的黯淡,一個令人矚目,一個被人無視。這也就像是人在生活中會碰到的兩種狀態:成功或平淡。但這或許都不是最重要的,關鍵是要以平常心享受生活。“星塵”之行,不只是一次就餐經歷,還是一堂意料之外的哲理課

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