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專業(yè)實習計劃

時間:2022-10-05 10:59:09 實習計劃 我要投稿

專業(yè)實習計劃模板匯編7篇

  時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,是時候認真思考計劃該如何寫了。好的計劃是什么樣的呢?下面是小編精心整理的專業(yè)實習計劃7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

專業(yè)實習計劃模板匯編7篇

專業(yè)實習計劃 篇1

  一、實習目的

  頂崗實習是人才培養(yǎng)方案中的重要組成部分,是學生理論聯(lián)系實際的重要環(huán)節(jié)。頂崗實習的主要目的是讓學生熟悉現(xiàn)代高爾夫行業(yè)的組織及整體運作模式,掌握高爾夫行業(yè)主要業(yè)務部門的工作程序與方法,提高分析問題和解決問題的能力,培養(yǎng)良好的職業(yè)素質和團隊精神。使學生初步具備崗位獨立工作的能力,為學生的就業(yè)和專業(yè)發(fā)展奠定基礎。

  (一)實習要求

  1.全面熟悉和理解休閑高爾夫服務的技能技巧;

  2.熟悉現(xiàn)代高爾夫產業(yè)經營與管理知識;

  3.掌握高爾夫產業(yè)的工作程序與操作方法,培養(yǎng)對所學專業(yè)知識、技能的綜合應用能力;

  4.熟悉實習崗位的工作流程、職責與工作對象,具備一定的人際溝通能力、協(xié)作能力

  和自我發(fā)展能力,培養(yǎng)良好的職業(yè)道德與團隊精神;

  5.至少在一個(或以上)崗位上從事較長時間的與高爾夫務業(yè)有關的具體業(yè)務工作;

  6.在實際工作中樹立服務意識、安全意識、規(guī)范和創(chuàng)新意識;

  7.撰寫實習日志和實習周記,認真記錄實習心得體會,定期對實習工作情況進行總結、

  交流,及時與實習指導教師溝通,匯報實習工作中的問題和困難;

  8.搜集必要的資料,獨立撰寫實習一篇3000字以上的實習總結。

  (二)實習紀律有注意事項

  1.嚴格遵守實習單位的規(guī)章制度,服從實習單位的管理和工作安排。

  2.嚴格遵守學院有關頂崗實習的管理規(guī)定,聽從指導 教師和專業(yè)人士的實習指導,認真完成頂崗實習任務。

  3.遵守職業(yè)規(guī)范、設備操作規(guī)程和作息制度,遵守社會治安管理條例和食品安全法規(guī),提高人個安全保護意識。

  4.文明禮貌,謙虛謹慎,勤奮工作,努力學習專業(yè)技術和崗位技能;尊敬領導,團結同事,密切企業(yè)合作關系,維護學院聲譽。

  5.遵守職業(yè)道德規(guī)范,保守技術機密和商業(yè)機密,不做任何有損實習單位利益的事情。

  二、實習項目內容

  (1).高爾夫行業(yè)宏觀認識了解高爾夫行業(yè)目前運營狀況、市場定位、發(fā)展前景。

  (2).高爾夫服務業(yè)的基礎操作培訓

  1、職業(yè)素質專訓

  2、職業(yè)禮儀訓練

  3、職業(yè)技能訓練

  4、高爾夫球技術

  5、高爾夫競賽規(guī)則

  6、專業(yè)英語

  7、服務操作流程

  三、實習報告要求

  (一)實習報告的內容要求:

  1.實習工作簡歷:包含實習時間,實習單位、崗位名稱及實習的工作項目;

  2.實習工作總結:

  (1)對頂崗實習的認識和態(tài)度;

  (2)對實習單位和行業(yè)概況的了解;

  (3)實習任務的完成情況;

  (4)實習工作的.收獲、成績和經驗教訓;

  (5)對專業(yè)課程的設置和教學方法提出建設性意見。

  (二)實習報告的寫作要求:

  1.廣泛搜集資料。

  2.以事實說話,從材料中提煉觀點,材料與觀點統(tǒng)一;講問題應實事求是,提建議應具體明確,談體會應中肯獨到。

  3.層次清晰,結構合理,文字簡潔明了,語言通俗流暢。

  四、實習考核與成績評定

  (一)頂崗實習考核的依據(jù):頂崗實習考核的依據(jù)是“頂崗實習鑒定表”、“頂崗實習日志及周記”和“頂崗實習報告”三份材料。

  材料要求如下:

  1.“頂崗實習鑒定表”是對學生頂崗實習的評價性材料,其中包括“自我鑒定”、“單位鑒定”和“指導教師鑒定”三部分。“自我鑒定”要求簡要總結個人頂崗實習工作、和存在的問題。“單位鑒定”和“指導教師鑒定”需有對學生頂崗實習的評價等級和指導教師和教研室主任的簽名。

  2.“頂崗實習日志及周記”是學生對個人頂崗實習的原始記錄,要求及時如實地填寫。

  3.“頂崗實習報告”是學生頂崗實習的總結性材料。內容包括以下幾個方面:

  (1)總結

  個人對頂崗實習的主要工作的認識和表現(xiàn):

  (2)總結個人頂崗實習的主要工作內容及完成情況:

  (3)總結個人頂崗習的主要收獲和教訓,并進行深入的分析、思考和提煉,達到由感性到理性的升華。

  (4)字數(shù)20xx字以上。

  (二)頂崗實習考核成績的評定

  1.頂崗實習鑒定的成績由企事業(yè)單位的實習負責人依據(jù)學生的實習表現(xiàn)進行評定;

  2.“頂崗實習日志及周記”和“頂崗實習報告”的成績由實習指導教師分別依據(jù)學生實習開始記錄的真實性和對照頂崗實習報告編寫的要求進行評定;

  3.頂崗實習考核的總成績包括頂崗實習鑒定、實習日志及實習周記以及頂崗實習報告

  三個部分,由實習指導教師分別按4:3:3的比例進行綜合評定。

  (三)頂崗實習的紀律:

  若嚴重違反實習紀律,造成惡劣影響或抄襲他人實習報告者,實習成績以不及格論處。

  五、其他

  (一)實習單位落實

  1.選擇實習單位的基本原則與要求

  (1)選擇與本專業(yè)緊密聯(lián)系的對口企事業(yè)單位實習;

  (2)選擇與本專業(yè)相關的企事業(yè)單位實習;

  (3)鼓勵自主創(chuàng)業(yè)實習。

  2.實習基地建立

  (1)全方位積極聯(lián)系與本專業(yè)對口的企事業(yè)單位,調動所有教師參與實習基地開發(fā)。

  (2)逐步建立專職或兼職實習指導教師隊伍,專職從事實習基地的開發(fā)。

  (3)與學院就業(yè)中心緊密配合,開拓實習基地。

  (4)利用行業(yè)協(xié)會、專業(yè)委員會合作的優(yōu)勢進行實習基地的開發(fā)。

  (二)對實習指導教師的要求

  1.盡量選擇“雙師”型具有豐富實踐經驗和實習指導經驗,以及較強的人際交往能力的教師擔任實習指導教師。

  2.指導教師在實習期間對學生應嚴格要求,全面關心,耐心指導,具體做到:

  (1)對學生進行遵紀守法、職業(yè)道德、安全生產、自我防范、職業(yè)前途和理想、身健康等方面的教育;

  (2)對學生進行學習、技能、生活、禮儀和人際交往等方面的指導;

  (3)與學生、實習單位保持經常聯(lián)系,及時了解和發(fā)現(xiàn)實習中存在的問題并幫助解決;

專業(yè)實習計劃 篇2

  實習分類:

  課程實習、基礎寫生實習、專業(yè)采風實習、畢業(yè)實習

  1、課程實習:某一門課程的實習環(huán)節(jié),比如燈光照明設計課程,在學習理論之后,會進入專業(yè)公司進行實踐學習環(huán)節(jié)。實習時間相對較短,實習內容參照相關課程與課程老師的具體要求。

  2、基礎寫生實習:下鄉(xiāng)進行色彩、速寫寫生訓練,為期一般是三周左右。主要訓練學生的風景寫生能力。一般安排在第二學期。

  3、專業(yè)采風實習:一共有四周實習時間,兩周在外地進行專業(yè)采風考察,比如上海、杭州、蘇州等城市,對當?shù)氐慕ㄖ⑹覂取⒊鞘协h(huán)境等設計進行考察,并按老師要求完成所要交的相關作業(yè),兩周返校進行實習整理。專業(yè)采風實習能夠開闊學生的眼界提升學生的審美能力與專業(yè)品位。一般安排在第五學期。

  4、畢業(yè)實習:畢業(yè)實習安排在第七學期末和第八學期初,一共八周時間,要求學生自己聯(lián)系實習單位,進入相關設計公司、企業(yè)或者事業(yè)單位進行實習,在實習期間要求做跟本專業(yè)相關的`工作,比如:室內設計、展示設計、園林景觀設計、家具設計、室內配飾設計等。實習指導老師將定期進行實習檢查,以監(jiān)督學生的實習情況,同時,實習指導老師會根據(jù)具體情況提供相關的實習單位給學生進行選擇,但原則上是學生自己聯(lián)系實習單位。

  實習基地

  環(huán)境藝術設計方向實習基地是我系為了教學需要跟相關公司所簽定的實習合作基地,目前,我系與廣州凡拓數(shù)碼科技有限公司簽定了合作協(xié)議,將其定為我系學生的實習基地,包括課程實習、畢業(yè)實習等。另外,我系也在積極聯(lián)系其它相關設計公司進行合作。

  實踐教學指導

  基礎教學的實踐主要是指下鄉(xiāng)寫生、設計速寫和造型寫生,針對不同的專業(yè)方向,實踐的內容有所側重,環(huán)境藝術以建筑風景速寫和水彩風景表現(xiàn)為主,工業(yè)設計專業(yè)以造型寫生為主,視覺傳達則以設計速寫和色彩寫生為主,實踐期為三周,實踐地點以藝術設計學院掛牌的實踐教學基地為主,每年根據(jù)實踐情況進行相應的調整。基礎實踐教學的主要目的是以室外寫生為契機,進一步提高學生的造型能力。通過寫生了解各地的風俗文化、民間藝術、傳統(tǒng)建筑和設計等,從而不斷提高學生的審美修養(yǎng)和激發(fā)創(chuàng)新意識。

  環(huán)境藝術:寫生三周,寫生形式:水彩風景畫,建筑、風景速寫,完成實踐報告一篇。

  工業(yè)設計:寫生三周,寫生形式:造型寫生,包括建筑、器物、傳統(tǒng)民間藝術等的造型速寫。完成實踐報告一篇。

  視覺傳達:寫生三周,寫生形式:設計速寫,色彩表現(xiàn),主要以動物、植物、人物速寫表現(xiàn)為主。完成實踐報告一篇。

專業(yè)實習計劃 篇3

  《軟件工程》實訓是計算機科學也技術專業(yè)必修的一門實踐課程。本實訓課程的任務是讓學生在學習了《軟件工程》課程后,能夠熟練掌握所學的知識,并能加以綜合運用,從而提高學生對軟件開發(fā)過程中的文檔寫作能力,具備熟練地按照工程化、標準化的規(guī)范和流程進行軟件編程的能力。

  一、實習目的

  本實訓課程一般在學期末進行,通過1周時間的.集中實訓,希望達到以下幾方面的目的:

  (1)使學生進一步鞏固《軟件工程》課程中所學到的知識,熟練掌握和運用軟件開發(fā)技術與方法。

  (2)培養(yǎng)學生實踐工程能力,提高軟件文檔的寫作能力。

  (3)培養(yǎng)和提高學生分析問題及解決問題的能力。

  (4)培養(yǎng)學生的團隊精神和協(xié)作能力。

  (5)本實訓將為學生在畢業(yè)設計時進行軟件開發(fā)設計及文檔寫作打下一定的基礎。

  二、實習形式

  采取集中實習的形式。

  三、實習地點及時間安排

  實習地點:校內機房

  指導教師:谷春英

  時間安排:在本課程學期末進行,通過1周時間的集中實訓。

專業(yè)實習計劃 篇4

  一、實習目的

  為突出高職教育優(yōu)勢,強化學生專業(yè)技能,根據(jù)文秘專業(yè)教學計劃安排,在完成課堂的理論和實踐教學環(huán)節(jié)后,集中安排第六學期進行專業(yè)實習。通過實習,一方面鞏固所學知識,檢驗理論,強化技能,另一方面,讓學生認識社會,順應社會,補充所學之不足,為畢業(yè)后盡快順應崗位要求,成為具有較強的辦事、辦文、辦會和公關策劃能力的文秘人才打下基礎。

  二、實習安排

  (一)實習工夫20xx年2月23日開始實習,20xx年7月3日結束實習,返校辦理畢業(yè)手續(xù)。

  (二)實習地點省內行政、事業(yè)單位及企業(yè)的辦公、接待、管理等部門。由學生自主聯(lián)系實習單位和系里統(tǒng)一集中聯(lián)系相結合。師生通過各種渠道獲取就業(yè)信息,向用人單位推薦(自薦)優(yōu)秀學生實習(就業(yè))。系里推薦實習單位有:1.濟南鋼鐵集團總公司2.山東省青年旅行社3.山東省公關協(xié)會4.團省委機關服務中心5.山東青少年活動中心6.山東省宣傳干部培訓中心7.各地市企事業(yè)單位等

  (三)實習內容根據(jù)本專業(yè)已開設過的《秘書原理與實務》、《公文寫作》、《秘書禮儀》、《辦公自動化》、《檔案管理》、《公司秘書實務》、《公關實務》等專業(yè)課程,做好辦公室事務管理、接待值班、處理信訪、收發(fā)文件、寫作文稿、整理檔案、組織會務等工作,在工作實踐中逐步進入職業(yè)角色,培養(yǎng)職業(yè)精神,鍛煉職業(yè)技能。主要技能包括:1.辦公室日常事務能力;2.信息搜集處理能力;3.文書擬寫能力;4.調研能力;5.公關、協(xié)調能力;6.辦公自動化裝備應用能力;7.用人單位需要的實際工作能力。

  (四)實習的方法、步驟本著統(tǒng)一安排、靈活行動、科學管理、嚴格考核的原則,組織專業(yè)實習。1.學生離校前,由系里統(tǒng)一進行畢業(yè)實習與謀職就業(yè)的相關教育,包括畢業(yè)實習動員、畢業(yè)論文(社會調查)寫作方法、就業(yè)趨勢報告、就業(yè)技巧講座等,并提前安排畢業(yè)論文指導教師。統(tǒng)一發(fā)放與畢業(yè)實習、求職就業(yè)相關的書面材料,包括實習單位聯(lián)系函、實習鑒定意見書、學生就業(yè)推薦書(含各科學習成績)、學生就業(yè)協(xié)議書等。2.學生實習期間,由系里組成實習領導小組,宏觀指導重點巡視。3.由專業(yè)教研室負責擬訂有關的畢業(yè)論文參考題目,發(fā)放給學生(參見附件1),并安排相關的實習指導老師(參見附件2),進行專門的指導,提出詳細的論文要求。4.學生自定實習計劃,自覺遵守實習單位有關規(guī)章制度,完成實習工作,由實習單位出具實習鑒定,實習結束后,完成畢業(yè)論文、調查報告或實習報告,并將實習單位鑒定書與論文上交,以供系實習指導小組進行綜合鑒定。5.系里組織教師對學生的畢業(yè)論文、畢業(yè)作品及實習報告進行鑒定,按優(yōu)秀、良好、合格、不合格等級計入學生檔案。在媒體公開發(fā)表的作品原則上以成績優(yōu)秀計入。

  三、實習作業(yè)要求

  (一)實習作業(yè)形式學生應根據(jù)實習崗位詳細情況,結合實習工作收獲與體會,在下列作業(yè)中選擇一項完成:1.畢業(yè)論文。參考附件1中的選題,也可作其他選題,但原則上選題不應超出文秘專業(yè)領域。畢業(yè)論文字數(shù)不少于3000字,須有摘要、關鍵詞、注釋、參考文獻等相關內容,符合論文格式要求。2.調查報告。參考附件1中的`調查報告選題,也可結合實習工作選題調查,完成報告。3.實習報告。實習報告是對個人實習情況進行全面總結完成的報告,要寫明實習崗位、實習基本情況及實習的得失體會,要求有獨特的視角、鮮活的材料、真切的感悟和深化的思考,字數(shù)不少于XX字。4.實習部門要求完成的專題性或綜合性寫作材料。如兩千字以上的通訊、典型材料、專題調查、總結、報告等,須有媒體發(fā)表或實習部門證明。

  (二)實習作業(yè)格式1.發(fā)表作品提交原稿(電子版)及發(fā)表作品復印件,論文、實習報告等提交電子稿及打印稿。2.作業(yè)一律運用a4紙單面打印,左側裝訂。字體字號參見附件3格式。

  (三)提交作業(yè)工夫實習結束,將電子版實習作業(yè)發(fā)到實習指導教師郵箱。返校時攜帶打印稿統(tǒng)一上交系里。

專業(yè)實習計劃 篇5

  第一周:

  通過緊張的面試,我終于如愿進入到xx公司實習,實習期為三個月。學習相關的專業(yè)近3年了,但這是我第一次真正的接觸相關的工作。因為這是我的第一份實習工作,心里難免有些忐忑不安。怕自己沒有能夠做好相關的工作,給該企業(yè)帶來不好的影響以及麻煩。在該企業(yè)安頓下來的時候,我們首先進行了為期5天的培訓。在這5天的培訓當中,我們對該企業(yè)的環(huán)境以及企業(yè)理念有了初步的了解。但由于我初來乍到,對我們的工作流程還不太不熟悉,幸好我們實習的負責人耐心的給我們講解了一些需要注意的地方。在他的引導下我們的實習工作也逐步進入正軌。這一周學習的內容不是很多,但是最主要的還是盡快適應單位的節(jié)奏以及熟悉各個部門的工作,以便在工作中能很好的協(xié)作。

  第二周

  在這一個星期里,我們結束了我們的培訓。正式開始了我們的實習生活。我們的工作就是在基層里做一個普通的工人,起初不能理解該企業(yè)的用意。后來慢慢就想通了。只有下放到企業(yè)的最基層才能讓我們更好的去了解該企業(yè)的運作、了解該企業(yè)的企業(yè)理念。而對于我們個人來說,我們之間的大部分人都是第一次參加工作也許只有這樣才能讓我們更好的貫徹吃苦耐勞的精神。這個社會不缺少聰明的人,缺少的是能在困難中頂住壓力的人。只有在最艱苦的工作里才能培養(yǎng)我們的抗打擊能力,從而使我們更具社會競爭力。不過由于是我的第一份實習工作,而且是剛完成了從學生到工人角色的轉換,特別是在如此艱苦的條件下所以難免覺得有些無所適從。但是,我會盡量調整心態(tài),希望能夠圓滿完成這次的實習工作。 第三周

  有時候我們覺得時間過得很慢,但時間又總是在不知不覺中過去了。不知不覺,來到這里已經有3個星期。在這3個星期的實習生活里雖然覺得很辛苦但還是覺得有所收獲。經過了那么長的時間總算覺得自己已經進入了實習的正軌,不管是在工作上還是在生活上都在慢慢適應。我們的工作相比較學校生活來說還是有些枯燥,只是每天重復著一樣的步調一樣的工作。畢業(yè)和想象中的工作生活有所出入!在我的想象里,每天的工作是充滿著活力以及挑戰(zhàn)的,也許每天會忙忙碌碌,沒有時間吃飯沒有時間好好的休息,但是至少是充實的。我向往著那樣的生活。但是生活總是事與愿違的,但即使如此我也不希望讓這稍顯枯燥的生活消磨掉我原有的對生活的向往以及激情。除了,調整心態(tài)我們別無選擇。

  第四周

  到單位已經有一段時間了,但對單位的了解緊是片面還需要進一步的了解。我本是個不善于交際的人,這也一直是我的障礙。所以我到單位這么長時間了,交際圈只限于我們部門,對于部門的同事也是了解得甚少,由于平時的生活除了上班和下班沒有多大的交集,因此每次一下班之后和同事之間也就沒有了什么交流。由于一些老員工彼此相處的時間比較長,對彼此也要更加的了解地多,在他們之間的友誼會比我們新來的同事要深厚,于是我明顯感覺到了新老員工之間的區(qū)別。我努力嘗試要改變這樣的狀態(tài),但是即使遇上面熟的同事也只是偶爾打個招呼,有時候我只是不知該如何開口,我做過很多這方面的努力,只是效果不佳。我希望在接下來的日子里這種狀態(tài)會有所改變。我也會更加努力的融合進這個部門 。 第五周

  在這一周了,我嘗試了很多的.方法讓自己融入這個部門的圈子。于是我盡量找他們感興趣的

  話題、盡可能的在上班的空閑時間里和他們有更多的交流。在工作上,當我完成我的工作之時我也盡可能的去幫助他們。下了班以后,我并沒有像以前一樣整天呆在宿舍玩電腦,更多的我選擇了和同事出去打打球或者是吃吃宵夜。有時候我們不得不承認有很多的感情都是在球場上以及飯桌上產生的。經過這一個星期的努力,我和部門的同事對彼此之間的了解也越來越深。對于我,他們也少了剛開始的一點點尷尬及隔閡。也許這個世界上的人形形色色,但是沒有人會拒絕善意。只要你拿真心去和別人交往,你一定會得到相應的回報。在這個社會上我們不能總是太過于被動要自己去掌握與人交流的主動權,只有這樣我們的未來才不會處處處于被動的狀態(tài)。

  第六周

  由于與老員工之間相處的越來越好,于是在工作上也給我?guī)砹撕芏嗟谋憷K麄兒苣托牡慕o我講解了一些工作上的注意事項,以及他們多年來的工作經驗。我們不得不承認好的人際關系對我們自身的反正來說存在著重要的意義。不僅是個人也好還是企業(yè)也好,只有在良好的人際關系下才會有良好的合作。良好的合作往往有助于我們工作的高效完成。能讓我們事半功倍而不是事倍功半。這些體會都是在實習過程中所得到的,我終于明白在我們真正踏入社會之前為什么要進行實習。因為學校所教與我們的知識畢竟有限,只有在實際的工作中我們才能學到更多的知識及體驗。而這些體驗是我們花再多的錢也不能購買的。因為這是只屬于我們自己的,不會隨著時間的流逝而被遺忘。

  第七周

  工作中,我們難免會犯錯所以挨罵也是在所難免的。當這件事發(fā)生在我的身上的時候我才深刻體會到解釋就是找理由,據(jù)理力爭是沒有用的。你對領導解釋得越多結果就會變得更糟,所以主動承認錯誤是關鍵。由于認錯態(tài)度良好于是領導也就隨便罵罵也就算了。我們常常會做錯事,也常常會被誤解。在工作中不管我們是犯錯還是被誤解,我們首先要做的不是跟上級闡述我們犯錯的理由首先要做的是承認錯誤。當被誤解的時候我們不要忙著去解釋,當領導處于憤怒之時,過多的爭論只會讓事情往更加惡劣的情況發(fā)展,倒不如聽他說完然后道個歉。其實對于我們來說認錯只不過是一件很簡單的事情。而且關于誤解,總會隨著時間的的推移而水落石出的。所以沒必要和上級激勵力爭,因為你們之間本來就是不平等的! 第八周

  幸好上次的錯誤沒有給領導留下太多的壞的印象,由于這陣子的工作完成的還算是比較好,于是領導在大家面前夸獎了我,也算是這陣子辛勤工作的回報吧。所以下班的時候覺得心情特別舒暢。我想這也許就是為什么馬斯洛把自我價值的實現(xiàn)放在人類需要的最頂端的原因吧。每個人都需要自身的價值被肯定,當我們的價值得到實現(xiàn)的時候我們就會覺得愉悅,而當我們的不能得到他人的認可的時候我們就覺得難過。雖然這只是一個小小的夸獎,但對于一個實習生來說,能在眾多的老員工之間得到夸獎也算是小有成就感吧。因為不是我們所做的努力都是能夠被人們所認可的,這就是為什么那么多人不能得志的原因。但是我相信上帝都是公平的,我們的努力一定能夠得到回報的除非我們所做的努力還不夠多。因此,不要放棄的太早不走下去你不知道你接下來遇到的是什么。

  第九周

  這一周我們的工作比較忙,大部分的時間里我們都是在加班。加班的時間多了工人的工資也就比較高了。雖然很累但是大部分的員工還是很高興,也許對于我們這些剛出社會的人來說不太能夠理解。在加班的過程中和一位老員工閑聊,在閑聊的過程中我得知原來他已經在這個廠里面工作了7、8年。我很冒昧的問了他一個問題:為什么,在這里工作了那么多年還是一個普通員工。他沒有責備我如此唐突。而是跟我說:那也沒辦法大字都不認識幾個呢,怎么能去做那些工作呢?我突然覺得知識是多么的重要,雖然我們不能說一個人的學時就代表了一個人的能力,但是在如此功力、競爭如此大的社會。在一定的程度上一個人的學歷代表

  著一個人的水平。因為沒有企業(yè)有時間、而且愿意花時間去驗證你到底有沒有能力。所以只能通過一個人的學歷來判斷了。第一次覺得原來知識是那么的重要。 第十周

  相比上一周,這一周的工作就稍微輕松一點了也沒有忙了。所以下班以后我們就有了更多的時間做自己的事情了,一般在下班的時候我們都會選擇去運動運動。盡管上班也有點累了,但是至少能做一些自己喜歡做的事情也算是一種放松的方法。突然在運動中覺得學校的生活已經離我們越來越遠了,好好像從來沒有如此的懷念過我們的校園生活。當我們還在學校的時候我們曾拼命的想要逃離我們的學校生活但是真正步入社會以后才能明白,校園的生活是我們一生中最美好的時光。在上學的時候我們常常覺得壓力很大,但是現(xiàn)在才明白原來上學所帶給我們的壓力是人一生中所有的壓力中最小的一部分。不得不說一句很俗的話:每個人都是這樣,只有在失去的時候才會覺得可貴。

  第十一周

  由于學校還有一些重要的事情要做的的原因,這個星期我們領導給我們批了幾天假讓我們回去學校處理一些事情。當我們走進學校,那種熟悉的感覺迎面而來。這種熟悉的感覺讓我們每一個人都覺得心情特別的愉悅。雖然以后還不知道還有多少次機會踏進我們的校園,但是每個人都要成長,而成長中總伴隨著得到與失去。所以我們不應該只看到自己失去的那部分,而忽略了自己得到的那一部分。還記得剛上大學的時候對這個學校的種種嫌棄。突然想起一句話:學校就是自己在心里罵一千遍但不允許別人罵一遍的地方。對啊,我們總是對我們的母校帶著如此復雜的感情。我們很快就辦完事情在學校多呆了一天以后我們就回到了工作的地方。不知道為什么的,從學校回來突然覺得好像覺得沒有那么的累了?? 第十二周 不知不覺中,來這里實習已經快兩個月了,雖然時間已接近兩個月,對工作也是越來越熟悉,但是有時還是會覺得力不從心。而且也失去了剛開始來實習的那種興奮與好奇,覺得心情總是處在低谷當中,總是振奮不起來。在和領導的偶然閑聊的時候他很友好的跟我說:只要我用心地做,就會左右逢源。越做越覺樂趣,越做越起勁。聽他說完頓時覺得茅塞頓開。有人說過:凡職業(yè)都具有趣味的,只要你肯干下去,趣味自然會發(fā)生。切忌不要粗心大意,馬虎了事,心浮氣躁。做任何事都一樣,需要有恒心、細心和毅力,那才會到達成功的彼岸!對啊,每個職業(yè)都會有它的趣味所在的,像我之前所說的不走下去,我們不知道接下來會遇到什么。所以耐心等候吧。 第十三周

  在上一周和領導的閑聊之后,在這一周我反省了一下這陣子的工作狀態(tài)。我突然意識到與其自怨自艾還不如干些別的事情來充實自己,于是我主動要求在空閑的時間去幫幫別的部門的忙。一方面我可以打發(fā)打發(fā)自己的時間,讓自己變得充實而不至于自己的覺得生活無趣。另一方面,既然我們實習是為了學到更多的知識那就趁著實習的期間盡可能的去不同的部門感受一下不同部門的工作。也許這樣對我們真正踏上社會的時候也是有所幫助的。即使是生活無趣,其實我們也是可以讓它變得有趣的。其實大部分的原因不在于生活,而是取決于我們帶著怎么樣的心態(tài)去看待生活。

  第十四周

  由于這一周領導批準了我提出的要去別的部門幫忙的請求,在這一周我也正式到別的部門去幫忙了。所以會比以往更加的,忙碌一點。雖然如此,但是和以往的生活相比我倒是更加喜歡現(xiàn)在的生活忙忙碌碌的。通過在別的部門幫忙,我發(fā)現(xiàn)每個部門的工作都是緊密相連的,而每個部門的價值也是相同的,只有在每個部門的互補之中才能使整個企業(yè)的利潤達到最大化。相反的只要任何一個部門稍有差池都會讓整個企業(yè)的利益有所下降。因此,我覺得不管是哪一個企業(yè)都好,都應該加強企業(yè)個部門之間的聯(lián)系,才能讓企業(yè)在這個競爭強烈的社會生存下去。才能讓企業(yè)立于不敗之地。

專業(yè)實習計劃 篇6

  一、目的要求

  臨床實習是教學過程中的一個重要組成部分,是理論聯(lián)系實際,提高教學質量的重要環(huán)節(jié),其主要目的是:使學生在實踐中得到基本技能、基本操作的訓練,鞏固所學理論知識,進一步熟練掌握護理操作技能,培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力,培養(yǎng)良好的醫(yī)德醫(yī)風,樹立全心全意為人民服務的思想觀點,成為素質全面的合格護理人才。

  二、實習科目與時向安排

  實習時間為8個月,其中:內科共10周(期中:內1科---5周;中西醫(yī)結合科---5周)外科---7周;婦、產科---4周;手術室---2周;急診室---3周;門診導醫(yī)---2周;社區(qū)---2周;供應室---2周。護理部職責:

  (1)按實習大綱制定各科帶教計劃。

  (2)制定實習學生培訓計劃,落實崗前培訓工作并劃分實習組,確定組負責人。

  (3)檢查學生實習效果及計劃的執(zhí)行情況,解決實習中出現(xiàn)的問題。

  必要時向學校領導反映實習學生在院實習情況。

  (4)實習結束時,安排好畢業(yè)鑒定工作。

  各級職責:

  (一)實習科室職責

  1、組織學生學習有關醫(yī)院的規(guī)章制度,負責學生的政治思想教育和醫(yī)德教育。對在醫(yī)院住宿的實習生進行日常生活管理,提供必要的生活保障,并安排專人具體負責。

  2、依據(jù)實習大綱落實實習計劃,制定本科帶教計劃。隨時掌握和檢查學生實習工作的完成情況,對存在的問題及時告知護理部。

  3、按照學校的要求安排講座,并讓學生參與醫(yī)院組織的.政治學習及業(yè)務活動。

  4、每科實習結束前由護士長與帶教老師對實習生做出實事求是的評價,填入實習成績冊,并對實習生進行操作及理論考核。

  (二)各級帶教老師職責

  1、護士長要把學生的臨床實習作為一項重要工作來抓。根據(jù)學校實習計劃和實習大綱的要求,結合本科實際擬訂出具體實施計劃,認真執(zhí)行,定期檢查、總結和改進,確保實習質量全面提高。習結束時負責召集護理帶教老師,為實習生做出實習評語和評定實習成績。

  2、護理帶教老師負責實習計劃和實習大綱以及帶教任務的執(zhí)行與完成。負責學生的基礎護理知識講解和有關護理技術操作指導。檢查學生護理檔案書寫質量,每周進行一次護理教學查房,定期征求實習生對實習的意見,并及時予以解決。

  (三)實習生職責

  l、積極參加醫(yī)院、科室的業(yè)務學習和有關活動。加強護士素質培養(yǎng),刻苦鉆研業(yè)務技術,努力把自己培養(yǎng)鍛煉成為德、智、體全面發(fā)展的合格護理人才。

  2、尊重帶教老師和醫(yī)院的工作人員,做到謙虛謹慎、勤學好問。要愛護傷病員,樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風,認真負責,勤勤懇懇地為病員服務,嚴格遵守各項護理操作規(guī)程,遇事要請示匯報,防止差錯,杜絕醫(yī)療事故發(fā)生。

  3、遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度和勞動紀律,按時上下班。不得隨意離開工作崗位或調換實習科室。如有特殊情況必須請假,請假需持有關證明,經護理部批準。病假應持有醫(yī)院診斷證明書。一周以上病、事假須經學校教務處批準。不得無故曠實習。

  4、對病人及家屬按照醫(yī)院的規(guī)定進行衛(wèi)生宣教工作,嚴格遵守保護性醫(yī)療制度,對一些愈后不良的病人,未經主治醫(yī)生和帶教教師的許可,不得對病人及家屬發(fā)表有關病情診斷和愈后的意見。

  5、關心集體、愛護公物、節(jié)約水電及物品器材等,損壞器材應按醫(yī)院規(guī)定負責賠償。

  積極參加科室的工勤護理工作和清潔衛(wèi)生工作。

  6、每科實習結束時,如實填寫實習小結,尊重帶教老師所作的實習評語和考核成績。

專業(yè)實習計劃 篇7

  一、畢業(yè)實習的性質和目的

  畢業(yè)實習是財務管理專業(yè)實踐性的教學環(huán)節(jié),是培養(yǎng)學生綜合運用所學理論知識和解決實際問題能力的基本訓練,對于全面提高學生的綜合素質和實際業(yè)務能力具有重要意義。畢業(yè)實習的目的是:

  1、通過實習,較全面、深入地了解會計核算和財務管理工作的意義,熟悉現(xiàn)行會計、財務管理制度和實務操作技能,使學生對會計工作和財務管理工作實踐有一個較全面的感性認識。

  2、通過實習,使學生進一步消化和深化已學到的專業(yè)理論知識。同時通過實踐環(huán)節(jié),檢查學生對所學理論知識的理解程度、掌握程度和應用能力。

  3、通過實習,培養(yǎng)學生觀察問題、分析問題和解決問題的能力,為今后較順利地走上工作崗位打下一定的基礎。

  4、通過實習,培養(yǎng)學生理論和實踐相結合的能力,培養(yǎng)實事求是的工作作風,踏踏實實的.工作態(tài)度,樹立良好的職業(yè)道德和組織紀律觀念。

  二、畢業(yè)實習的基本要求

  實習期間,學生應以實習單位為課堂,以實習單位中具有豐富實踐經驗的管理人員為教員,認真搞好畢業(yè)實習,使其真正收到實效。為此,必須做到:

  1、嚴格按照實習規(guī)定的要求進行實習,不得提前結束實習,也不準隨意延長實習時間。要遵守實習單位的勞動紀律和其他各項規(guī)章制度,與實習帶教師傅和實習單位搞好關系。

  2、虛心學習會計核算的方法、財務管理的技巧以及其他企業(yè)管理知識,勤奮探索實踐工作經驗。尊重實踐經驗,尊重管理人員,虛心聽取講解,認真做好實習日記,認真撰寫實習報告。

  3、對在實習中悉知的商業(yè)秘密保密。借閱實習單位提供的各類資料,必須按有關規(guī)定妥善保管,完整歸還。

  4、系統(tǒng)收集和全面掌握畢業(yè)論文(設計)的有關數(shù)據(jù)資料。要深入調查畢業(yè)論文(設計)的背景情況,系統(tǒng)查閱論文(設計)有關的文獻資料;熟悉畢業(yè)論文(設計)的研究思路、技術途徑、方法步驟和實際管理中的有關研究成果。

  5、應緊密聯(lián)系畢業(yè)論文(設計)選擇相應的企業(yè)和崗位作為實習點。實習點原則上由學生根據(jù)本人的實際情況自主聯(lián)系,若學生自主聯(lián)系難度較大,由系負責統(tǒng)一安排。

  在學生實習期間,指導教師應當定期或不定期地對學生的實習情況進行檢查。檢查可以采用與實習單位指導教師通訊聯(lián)系、實地走訪實習單位等方式。實習檢查的主要內容包括:實習生勞動紀律的遵守情況;實習生工作的主動性;實習生在實習過程中論文資料的收集情況等等。指導教師對學生實習的檢查應當有書面記錄;評定實習成績時應充分考慮檢查結果。

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