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英文關于弘揚工匠精神作文
工匠精神,是對于完美的不懈追求。在追求短平快的今天,我們更要擁有(工匠精神),擁有它,相信未來,我們將會走得更平坦。以下是小編精心整理的關于弘揚工匠精神的英文作文，希望能幫到你。
關于弘揚工匠精神的英文作文
spirit of the craftsman
工匠精神
Premier Li Keqiang introduced the concept of the "spirit of the craftsman" during his government work report during the fourth session of the 12th National People's Congress.
在第十二屆全國人民代表大會第四次會議上，**總理將"工匠精神"這一概念納入了政府工作報告。 國務院總理**在今年的政府工作報告中明確指出，要"鼓勵企業開展個性化定制、柔性化生產(encourage enterprises to use custom-tailored and flexible production processes)，培育精益求精的工匠精神(foster a craftsmanship spirit of striving for the best)，增品種、提品質、創品牌(more types of products, products of a higher quality, and brand products will be made)"。
工匠(craftsman)曾是傳統社會日常生活中不可或缺的職業，他們以精湛的技藝(exquisite craftsmanship)打造完美的產品。如今工匠雖已淡出現代人的生活，但他們代表的.精益求精、不斷創新(be dedicated to continuous improvement and innovation)的精神卻永不過時。
Recently, our manufacturing industry is big but not strong and it is weak in independent innovation. To carry forward the spirit of the craftsman will drive China from a manufacturer of quantity to a manufacturer of quality.
目前，我國制造業大而不強(our manufacturing industry is big but not strong)、自主創新能力較弱(weak in independent innovation)。弘揚(carry forward)"工匠精神"將帶動中國從"制造大國"走向"制造強國"(drive China from a manufacturer of quantity to a manufacturer of quality)，促進企業改善產品和服務質量(urge companies to improve the quality of goods and services)。
We will move faster to bring domestic quality and safety standards in line with international standards, and establish a system for making products pay punitive compensation for failing to meet product quality standards. We will also encourage enterprise to use flexible and custom-tailored production processes and foster a craftsmanship spirit of striving for the best, so that more types of products, products of a higher quality , and brand products will be made.
加快質量安全標準與國際標準接軌，建立商品質量懲罰性賠償制度。鼓勵企業開展個性化定制、柔性化生產，培育精益求精的工匠精神，增品種、提品質、創品牌。
工匠精神的發展
曾經，工匠是一個中國老百姓日常生活須臾不可離的職業，木匠、銅匠、鐵匠、石匠、篾匠等，各類手工匠人用他們精湛的技藝為傳統生活景圖定下底色。隨著農耕時代結束，社會進入后工業時代，一些與現代生活不相適應的.老手藝、老工匠逐漸淡出日常生活，但工匠精神永不過時。
工匠精神的現實意義
“工匠精神”在當今企業管理中有著重要的學習價值。
當今社會心浮氣躁，追求 “短、平、快”(投資少、周期短、見效快)帶來的即時利益，從而忽略了產品的品質靈魂。因此企業更需要工匠精神，才能在長期的競爭中獲得成功。當其他企業熱衷于“圈錢、做死某款產品、再出新品、再圈錢”的循環時，堅持“工匠精神”的企業，依靠信念、信仰，看著產品不斷改進、不斷完善，最終，通過高標準要求歷練之后，成為眾多用戶的驕傲，無論成功與否，這個過程，他們的精神是完完全全的享受，是脫俗的、也是正面積極的.。[7]
中國很多企業的產品質量為什么搞不好?原因雖然很多，但最終可以歸結到一個方面上來，就是做事缺乏嚴謹的工匠精神。中國的產品質量不如日本，重要原因之一就是人家做事比我們更嚴謹，更具有工匠精神。[3]
企業不能盲目學習和引進日本式管理。日式管理最值得學習的是一種精神，而不是具體做法。這種精神就是匠人精神。所謂工匠精神，第一是熱愛你所做的事，勝過愛這些事給你帶來的錢;第二就是精益求精，精雕細琢。精益管理就是“精”“益”兩個字。在日本人的概念里，你把它從60%提高到99%，和從99%提高到99.99%是一個概念。他們不跟別人較勁，跟自己較勁。
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