二月份工作總結15篇

　　總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來，不妨坐下來好好寫寫總結吧。那么總結有什么格式呢？以下是小編收集整理的二月份工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

二月份工作總結1

　　一、工作概述：

　　依照國家政策、法律法規和公司的有關規定，按照公司董事會賦予的職權和公司規定的審計程序對公司各生產部門（車間）的生產管理制度和生產消耗等進行監督。保證生產業務活動按照適當的授權進行；保證所有生產數據，在適當的會計期間及時記錄于適當的賬戶，使生產部門報表的編制符合會計準則的相關要求；保證對資產和記錄的接觸、處理均經過適當授權；保證生產部門賬面物資與實存物資核對相符；

　　二、本月工作內容：

　　1、硅膠部生產管理控制制度審計（續8月）

　　2、低壓車間生產管理控制制度審計

　　3、公司對外投資業務專項審計（協助）

　　4、公司購買資產業務專項審計（協助）

　　5、smc制品部生產管理控制制度審計

　　三、本月存在的問題：

　　1、在公司對外投資業務專項審計和公司購買資產業務專項審計中：

　　公司存在嚴重制度不健全。購買資產的內部控制制度的相關制度存在，如《公司章程》、《公司債券持有人明細資料保管制度》、《公司信息披露制度》，但是《公司購買資產的內部控制制度》沒有建立，目前在實際的操作運行中都是參照《深圳證券交易所上市公司內部控制指引》。對外投資的內部控制制度的相關制度存在，如《公司章程》、《公司債券持有人明細資料保管制度》、《公司信息披露制度》，但是《公司對外投資的內部控制制度》沒有建立，目前在實際的操作運行中都是參照《深圳證券交易所上市公司內部控制指引》。建議公司盡快結合公司的具體情況進行細化和具體化建立完善1.崗位分工與授權批準制度；2.對外投資可行性研究、評估與決策控制；3.對外投資執行控制；4.對外投資處置控制；5.監督檢查等基本制度以及詳細的流程說明。作為公司的對外投資的內部控制制度，應該是符合公司的自身的管理、經營、生產特點的，并反映了公司文化背景的操作性的控制標準、控制程序和控制方法，而不是抽象地缺乏公司自身特征的專業人事普遍知曉的'一般性的管理措施。

　　2、在生產部門審計中：

　　三賬兩表的檢查：設備工量具臺賬只起清單的作用，沒有連續性和永續性；產品臺賬只起產品清單的作用，沒有連續性和永續性；原材料消耗臺賬沒有建立。三賬更查不出某臺設備的生產工時和利用率，生產了那些產品？這些產品生產了多少？，消耗了那些原材料？各消耗了多少？它們的損耗率和平均損耗率是多少？工資分配如何？定額調整的依據是什么？等等。

　　工資核算沒有系統分析，如計件工資、計時工資、其他津貼或補助所占總工資的比例，以及定額調整的依據等。

　　設備保養沒有嚴格執行，設備點檢表過于簡單，每臺設備都是三四個點檢保養項目或就是一張清潔記錄表。

　　崗位職責說明過于粗略，沒有具體的職責和權限，責權利不明確，授權情況沒有規范。人員培訓不具體不系統：沒有成文文件或制度規定，質量指標不具體。生產計劃落實與控制制度沒有連續性，車間主管憑經驗組織生產，具體表現為如下問題。

　　生產機能方面的問題有：

　　①生產均衡性差。

　　②生產能力的利用率低。如硅膠部設備閑置嚴重，如固體膠６臺設備閑置３臺，液體３組閑置１組，絕緣平板機４臺全部停產且設備和模具都有輕微的銹蝕和灰塵，ａｐｇ設備５臺閑置2臺。epdm所有設備處于新產品開發階段。smc制品部模壓車間共有18臺設備，一般情況下使用8至10臺，設備利用率在44.44%到55.55%之間，設備臺賬及設備工時沒有完善，在設備有效利用率、使用率的統計上還比較模糊。

　　生產計劃職能及工作方面的問題主要表現在：

　　①車間的生產作業計劃不夠具體、明確甚至沒有計劃。

　　②日常作業缺乏計劃性。

　　③進度控制與生產調度隨意性大。

　　管理人員對生產管理認識不足，缺乏系統的管理知識，憑經驗和頭腦記憶來處理事件，僅僅停留在為生產而生產，只注意產品數量上的質量合格率，將時間花費在人員調配和生產排班上，沒有充分發揮出管理者的領導和示范作用。如在培訓方面大部分都是靠師傅帶徒弟的方式或靠自己平時摸索，積累經驗來了解、感悟。經驗是很重要，但是經驗畢竟不系統，存在一些盲區，所以必須經過系統的理論培訓和沉淀來提高管理水平，使管理工作由自發上升到自覺的層次。

　　四、本月工作心得：

　　1、一個好的制度和規范，應該得到很好的執行并推廣，但是在實際的操作中并不存在如此的現象。

　　2、心得

　　隨著公司近期改革的深入，我本來只打算盡力完成自己的審計計劃，但隨著審計的進程，很多事情越來越讓我感到困惑。接單生產型企業和部門必須要有優異的執行能力，加上盯緊成本，才能立于不敗之地。正如一個成功企業初期30%靠戰略，40%靠執行力，30%靠運氣，發展成熟的企業20%靠戰略，60%靠執行力，20%靠運氣。執行力才是一個成功企業的保障，作為市場為導向的企業思考要以客戶為主軸，決策在于重要與效果，執行要靠核心骨干（核心骨干有幾？）：

　　部門的控制點和流程增加，如電器9月1日的盤點表一塌糊涂，重盤。9月2日還是一塌糊涂，無可奈何，三天后還沒有盤點報表。問：為什么不找熟手盤點？答：沒有，要生產，用物料員盤點，他們才來不懂，就這樣子。問：班長呢?答：安排生產，班長開好單交給物料員領料。問：你呢？你干些什么？答：我也安排生產，你這人怎么這樣問，大不了我不干了，我不干了行不行。沒有培訓先不說，沒有重視盤點也不說，單說管理流程，班長開單給物料員：去，把物料給我領來。物料員找叉車，找計劃部人員簽字，到倉庫，結果倉庫沒有，返回到班長處：倉庫沒有料。班長找到車間主任：沒有了，沒法安排生產。車間主任急忙找計劃部物控：物料什么時候能到？（這樣需要花費多少時間？）目前計劃的管理方式：計劃員、車間主任、班長都是生產安排管理人員，形成三級重管，物料員再直接控制計劃與現場生產管理間隔期必然導致反應緩慢，再加上計劃部人員經常到車間參加現場管理和生產計劃協調，很少一次能找到。（又要花多少時間？）生產管理又有幾個高級助理在從中協調。多管齊下，麻雀雖小，五臟俱全。而我有幸在生產計劃部辦公室里上班，總看見幾個領料的人員在等待簽單，而計劃人員總是在高管領導下開會或在車間控制進度查單去了

二月份工作總結2

　　在大家的努力下，市場營銷協會的12月的工作順利開展，主要開展了以下活動。

　　一、市場營銷協會內部準備活動

　　1.12月7日申報校優秀社團

　　2.12月7日申報校社團積極分子積極分子申報名單xx

　　3.12月8日填寫社團登記表

　　二、招新

　　1.12月16日，社團在xx開展了市營協會的xx招新活動，在學校大禮堂進行了PPT展示了社團主題特色，社團xx招新正式開展。

　　2. 12月27日，前往xx招新面試。至此，xx大學賈汪校區的市營協會招新圓滿結束，共擬錄取40人。

　　三、招新

　　1.12月22早至12月24日下午，xx大學市場營銷協會xx的招新工作正式開展，主要任務是發招新傳單和為同學介紹市營協會的主要活動與特色，讓同學更了解市營協會。

　　2.12月24日晚，展開了市營協會賈汪校區的心聲面試與交流會，現場氣氛良好。至此市營協會的xx招新已經全部結束，共 擬錄取29人。

　　四、市場營銷協會營銷體驗活動

　　1. 20xx年12月25日，市營協會的營銷體驗活動在xx校區正式開始。前期，由市場調研部的同學對此次活動售賣商品進行民意調查，確保活動順利開展。而后由xx負責人主持活動，大家有序參與，分工明確，各司其職。本次活動分為宿舍營銷和校園營銷體驗兩方面。每個參與者都積極努力，熱情洋溢。在10月29日下午，評選出一二三等獎以及活動積極分子的稱號等獎項，營銷體驗活動圓滿結束。

　　2. 獲獎名單

　　一等獎：xx

　　二等獎：xx

　　三等獎：xx

　　積極分子：xxx

　　五、市場營銷協會營銷辯論賽

　　1. 20xx年xx月9日周日下午5點30分 市場營銷協會營銷辯論賽在科文xxx成功開展。辯論賽由副會長主持，正反雙方各三名辯手，正方辯手觀點是品質決定熱銷，反方辯手觀點是營銷決定熱銷。正反雙方辯手經過3輪激烈的`辯論，最終反方獲得勝利。

　　2. 獲獎名單

　　張錦錦，顧鵬，夏際惟獲得“最佳團隊”稱號

　　陶夢穎獲得“最佳辯手”稱號

　　六、市場營銷協會趣味素質拓展--周末狂歡節

　　1. 20xx年xx15日下午1點，由市場營銷協會舉辦的周末狂歡節活動在江蘇師范大學賈汪校區操場如期舉行。參與此次活動的有市場營銷協會賈汪校區負責人，各部門部長以及各部門成員。市場營銷協會的此次活動于當天下午3點順利結束。活動前期，由市場調研部的同學對此次活動進行了詳細的活動前期布置，選擇合適的活動場地，以確保活動順利有序的進行。活動中，由xx負責人負責組織此次活動，由市場調研部部長主持活動，市場營銷協會全體成員積極參與。此次活動的主要內容如下：

　　1.地雷陣

　　2.心心相印

　　3.鏈接加速

　　4.坐地起身

　　5.向前沖沖沖

　　七、“營銷知識競答”大賽

　　1. 20xx年12月10日18：00，由市場營銷協會舉辦的“營銷知識競答”大賽在科文3號樓206室如期舉行，與會的有市場營銷協會會長，市場營銷協會各部門成員和活動的比賽人員。活動前期，由副會長xx負責總體策劃與宣傳。活動過程中，由會長曹盼盼主持活動，由市場調研部部長陳培負責計時、秘書部部長陸雨負責計分。各部門分工明確，各司其職。

　　活動主要分3輪。第一輪是必答題，每隊4人，在規定時間內依次輪流答題，答對一題加5分，答錯或不答減5分，現場氣氛良好。第2輪是觀眾與參與者互動環節，臺上提問，由臺下人員進行搶答，場內氛圍達到高潮。第3輪是搶答環節，每組在主持人說完請搶答后

二月份工作總結3

　　二月份工作總結

　　1、協助業主完成千佛小城測繪工作。

　　2、配合頤和春天加快項目推進。

　　3、完善峨眉前山茶文化風情園旅游項目和二郎廟養生度假園投資協議。

　　4、學習貫徹黨的群眾路線教育實踐活動。

　　三月份工作安排

　　1、協助千佛小城完善開工前期相關事宜。

　　2、加快推進頤和春天項目。

　　3、加快推進碧云山(二郎廟)文化旅游休閑度假區。

　　4、加快推進天福茶園培訓大樓項目。

　　5、指導界牌鎮舉辦第十屆鄉村旅游節。

　　旅游局二月份工作小結三月份工作安排

　　二月份工作小結

　　(一)黨政工作

　　1.召開XX年度工作會議并落實與各部門單位工作目標責任和安全目標責任工作;

　　2.全面落實XX年人大政協建議提案及XX年b類辦理工作;

　　3.做好XX年重點、實事工作月進度情況上報及政務公開工作;

　　4.完成事業單位年檢工作;

　　5.進一步做好宣傳、信息各項工作及《交通旅游信息》的編篡;

　　6.做好信訪、法制教育、作風效能、交通戰備國防、文明城市創建、平安建設(平安大道、平安旅游景點)、保密、iso14oo0等工作;

　　7.繼續做好結對幫扶及各項黨建工作。

　　(二)行業管理

　　1.完成水陸運輸兩證換發，年審車輛135輛，新增25輛，

　　注銷20輛,并做好日常管理工作;

　　2.做好維護區內運輸市場秩序各項工作，開展各類專項整治非法運營活動，檢查車輛82輛，繼續進一步推進“打非治違”專項行動，開展以打擊“黑車”為重點的“四項整治”行動;

　　3.做好XX年公交基礎設施施工建設工作，電子站牌二期工程暫緩實施，待市智能公交平臺升級后擇時組織實施;

　　4.完成《高新區公交發展規劃》，目前正在報批;

　　5.按照《省標》要求，辦結1家三類維修業戶行政許可審批程序;

　　6.加強農村公路日常管理，完成XX年各鄉鎮養護農路里程核定，建立農村公路橋梁提檔升級數據庫準備，指導鄉鎮做好創示范鎮前期準備工作;

　　7.做好日常橋梁檢查工作，落實了科正路繞城跨線橋機動車封閉。做好了春節期間區屬橋梁巡查，確保橋梁運行狀況良好;

　　8.強化路政管理，巡查2530公里，路政治超案件2起，公路超限車輛2輛。做好春運期間渣土車、“超限車”、“廠包車”專項整治工作;

　　9.做好與市海事局、航道處、港口等相關部門的配合和溝通工作，做好水運工程上傳下達及上報統計等任務;

　　10.加強航道日常巡航工作，做好特殊水域安全防范措施，做好高新港區建設的跟蹤指導等相關工作;

　　11.初步完成“兩河一江”高新區交通建材碼頭整治工作;

　　12.做好普貨碼頭許可認證及碼頭清理整治和施工規范工作;

　　13.做好高新港區建設的.跟蹤、服務等工作，指導企業做好檔案和試運行前期資料準備工作;

　　14. 配合做好航道處綜合樓建設推進工作。

　　(三)項目推進

　　1.中環快速路高新區北段1、2標進入招標階段;3標完成施工圖設計和設計咨詢進入評審準備階段;4、5標持續施工，累計完成鉆孔樁54個，承臺1個;相關前期協調進行中;

　　2.配合做好大運河“四改三”工程工作和組織做好國省干線公路的前期相關工作;

　　3.完成太湖大道三期、陽山西線和蘇錫路改造等項目的前期各項工作，其中，陽山西線和蘇錫路改造進入招標準備階段;

二月份工作總結4

　　一、本月工作總結

　　（一）落實重點工作任務

　　（二）參加、舉辦的各項活動

　　2、制定了20xx年春節停復工安全技術措施，并上報集團公司安監局備案

　　3、組織完成了11日早班停工后和12日中班復工前聯合驗收工作

　　（三）安全管理方面

　　6、按照文明生產綜合治理規劃的項目，做好督促整改工作

　　二、三月份工作打算

　　（一）落實重點工作任務

　　一是留巷段局部通風的管理七是xx留巷段回撤單體后頂板的觀測

　　二是重點抓好新進外來施工隊伍的管理

　　一是配合專業繼續全力以赴抓皮帶系統治理和現場文明施工

　　二是配合專業抓好設備設施面貌的治理

　　一是督查機運工區做好副井軌道運輸線路的.整治

　　二是xx井底車場軌道運輸的規范管理

　　三是猴車運行期間乘人安全的管理，重點抽查監控系統

　　四是做好單軌吊運輸線路的排查

　　一是深刻吸取事故教訓，消除火災隱患

　　二是安全監控設施的正常使用

　　三是局部通風管理

　　四是火工品的使用管理

　　五是綜合防塵措施的落實

　　（二）迎接各類上級檢查

　　1、繼續做好駐礦安監員的陪同協調工作，落實好各項防范措施

　　（三）參加、舉辦的各項活動

　　1、做好上級文件學習宣貫落實工作，按文件要求完善制度和工作落實

　　3、全力做好上級各類檢查的迎檢準備工作

　　6、全面深入開展“五描述一操作”活動，實現正規操作

　　8、繼續把好“班前、入井、現場、班后”四道關口，做好“四薄”排查

　　（四）安全管理方……

　　安全監察室二月份工作總結及三月份工作打算

二月份工作總結5

　　一、本月工作總結

　　（一）落實重點工作任務

　　1.加強人才素養提高、業務技能培訓：各專業、部室根據所屬專業組織了理論學習和實操培訓，安全監察室按工種編制理論考試試題，組織集中理論考試，檢驗學習效果，各專業將學員實操考核評分情況報安全監察室；根據各專業考評情況，安全監察室重點跟蹤督查。

　　2.強化采掘工作面“兩力”管理、加大拉線工程落實考核力度：安監處及專業管理人員著重對綜采工作面支架初撐力及掘進工作面迎頭錨桿、錨索打設、巷道成型、拉線施工加大了監督檢查力度，對初撐力不合格，錨桿、錨索預緊力不合格、未拉線施工的單位按照相關規定進行了考核。經綜合考評，綜掘一區施工的xx運輸巷被評為拉線施工示范區隊，逐步全礦推廣。

　　3.加大皮帶運輸系統的檢查力度：2月安監處分管機電專業人員對井下各運輸皮帶運行、維護狀態進行不間斷動態式檢查，對xx石門、三煤、九煤入倉皮帶、xx修復段等運行狀態較差的地點作為重點排查，共檢查問題條，罰款元。

　　（二）安全管理方面

　　1.采煤：

　　（1）xx工作面重點抓好工作面推進過程中溜尾段的頂板支護和上巷頂板維護、兩幫壓力釋放的管理；加大工作面支架初撐力考核力度，確保支架初撐力達標；加強工作面采高控制和溜子、支架平直的管理；火工用品的安全使用和一炮三檢的安全管理。

　　（2）xx里工作面重點做好留巷的施工質量；上、下兩巷的超前支護打設質量；工作面的采高控制；支架初撐力管理；留巷段局部通風管理。

　　（3）xx面重點是做好有害氣體監測和防滅火的管控。

　　2.掘進：

　　（1）著重抓好各施工地點的支護及拉線施工管理，嚴禁空頂空幫作業，確保臨時支護正常使用，嚴格對巷道成型的考核；

　　（2）繼續做好xx運輸巷迎頭單軌吊錨桿鉆車新設備使用過程中風險管控，督促施工單位及時更新風險清單和補充完善操作規程；

　　（3）重點管控xx、xx運輸巷修復段新舊巷道結合處的頂板支護聯網質量和頂板錨索錨固位置的管控。

　　（4）做好xx車場系統恢復和文明生產整治工作。

　　3.機電：重點做好井下各運輸系統的現場管理，加強皮帶運行狀況的考核工作和設備完好狀況、現場文明施工的監督考核；配合專業做好皮帶整治工作的持續推進，特別是皮帶機漲緊絞車的使用管理。

　　4.運輸：重點做好單軌吊完好狀態、單軌吊梁的巡查及物料上、下井提升安全的督察工作。

　　5.通防：做好井下各施工地點的通防設施的完好以及各類安全監控設施的現場使用和對各地點綜合防塵措施的落實情況進行監督考核。

　　6.按照文明生產綜合治理規劃的項目，做好督促整改工作。

　　7.抓好職工風險認知和危險源辨識的培訓工作；強化職工按章作業和正規操作的意識；淡化節日氣氛，確保春節復工后的安全生產；繼續加強薄弱人物的排查和井口檢身工作。

　　二、三月份工作打算

　　（一）落實重點工作任務

　　1.采煤專業：一是重點抓好兩個工作面的兩力管理，特別是泵站液壓系統的監督管理；二是工作面采高的控制和機道管理；三是工作面溜子平直的監督考核；四是橋式機尾浮煤磨皮帶問題；五是下巷牽轉載機前底板浮煤清理徹底后方可移機，保證留巷支護質量和有效高度；六是留巷段局部通風的管理；七是xx留巷段回撤單體后頂板的觀測。

　　2.掘進專業：一是重點抓好各施工地點臨時支護的正常使用和巷道施工質量，結合巷道成型、錨桿錨索打設、聯網質量等方面加強拉線工程及拉線施工的管理，加大對巷道成型的考核力度。二是重點抓好xx運輸巷修復段原巷道頂板的支護和新掘進迎頭的施工質量、巷道成型；錨桿、錨索的'預緊力管理和xx運輸巷擴修施工現場的文明生產、頂板支護、加強上幫支護的監控力度和現場設備完好情況。三是重點抓好新進外來施工隊伍的管理。

　　3.機電專業：一是配合專業繼續全力以赴抓皮帶系統治理和現場文明施工。二是配合專業抓好設備設施面貌的治理。

　　4.運輸專業：一是督查機運工區做好副井軌道運輸線路的整治。二是xx井底車場軌道運輸的規范管理。三是猴車運行期間乘人安全的管理，重點抽查監控系統。四是做好單軌吊運輸線路的排查。

　　5.通防專業：一是深刻吸取事故教訓，消除火災隱患。

　　二是安全監控設施的正常使用。三是局部通風管理。四是火工品的使用管理。五是綜合防塵措施的落實。

　　6.強化職工風險認知和危險源辨識的培訓工作；提高職工按章作業和正規操作的意識；做好薄弱人物、薄弱環節的排查，繼續加強井口檢身工作。

　　（二）迎接各類上級檢查

　　1、繼續做好駐礦安監員的陪同協調工作，落實好各項防范措施。

　　2.對20xx年上級下發的安全管理文件進行全面梳理列表，根據上級要求，全面組織學習各類安全文件，監督各專業、各區隊文件傳達。

二月份工作總結6

　　像往年一樣，新學期開始了。我們在學期初期是對孩子進行常規教學，孩子接受的快，忘得也快，孩子在家休息了一段時間很多良好習慣都有所下降。需在學期初，老師對他們進行強化訓練。

　　我們的孩子是大班的孩子了，所以很多方面都是比較好教育教學的，但是任何事情有利也有弊。需要老師不斷地重復地嚴格抓的，由于孩子年齡都在6周歲左右，孩子個人的思維也在不斷增長，再加上孩子在園的時間又是最久的，所以孩子會有不聽老師教導，自己做出偏激的行為。我針對這些方面，特別強調各班老師在開學初期重點開展此項工作，給孩子多一些愛心、耐心、細心，多與孩子溝通、談心。同時，我們兩位老師針對班上出現的問題進行及時反饋，及時調節，及時找到合理的處理方法。另外我們還著重對孩子進行安全主題教育教學，在這一項教育課題中我感觸很深，孩子是需要鼓勵和提醒的，老師的一個鼓勵的話，一個親切的舉動，對孩子來說都是至高無上。他們幼小的'心靈對我們老師的一言一行很敏感，把我們老師對他們的態度看的很重。所以我們當老師的應該熱情地對待每一個孩子，應給孩子一些鼓勵和關心，老師多一份愛撫，孩子就多一份溫暖，多進步一點。同時也相信這樣的教育方式會贏得更多家長的信任與支持。

　　我們會好好延伸這份關愛，讓孩子在幼兒園的最后一個學期里健康快樂成長。

二月份工作總結7

　　十二月份的支教工作又結束了，回顧這一個月以來自己的工作情況，感觸很深收獲頗豐。一個月的時間真快，我工作著，收獲著，付出著，感動著，盡管有種種困難，但我依然風雨無阻，堅持著支教工作的那份執著，用行動戰勝自我，面對困難，戰勝困難。這一個月的歷程，又在我的支教工作生涯中寫下不平凡的一頁。

　　這一個月里，我無論在思想上還是業務上都有了進步，現把這一個月支教工作的收獲總結一下：

　　思想方面

　　首先，我堅持走教育方針的基本路線，根據教育大綱進行教學。在思想上積極要求進步，愛崗敬業，為人師表，遵守學校的各項規章制度，積極參加學校的各類政治學習，并且認真做好學習筆記，及時總結反省，努力提高自己的思想覺悟，不斷地完善自我。其次，端正自己的態度，教書育人，為人師表。經常利用課余時間跟同事和學生進行交流，使自己成為同事們的知己，學生們的良師益友。支教對我們每個支教老師來說，是一次磨練，要具備吃苦耐勞的精神。工作中遇到很多困難，但我沒有氣餒，咬緊牙關堅持下來，盡自己最大的努力干好自己的本職工作。我嚴格要求自己，服從領導的各項安排。

　　工作方面

　　在這一個月的支教工作中，我的工作方法和工作能力等方面有了很大的提高。教師并不僅僅是一個職業，作為一名教師要甘為人梯，愿意作一枝燃燒自己、照亮他人的蠟燭。在業務上不斷加強自己對教育教學的理論學習、專業學習及實踐學習。因此我便在教學之余著重加強這幾個方面的學習，不斷向老教師請教，多聽他們所講的課，勤向他們請教。并把自己所要講授的課吃透、備好，用心上好每一堂課。

　　一個月來我在備課和教法上有了很大的改進。雖然是體育課，也要了解教學對象，要對他們的心理狀態、學習態度等了如指掌。對于不同的教學對象，要用不同的教學方法施教。要想盡快使自己和學生都進入狀態，就要多用心、勤思考、善交流。因此，我還經常向所授課學生的班主任請教，以求了解學生的方方面面。此外，還多找學生聊天，了解他們的所需，這也是提升自己教學能力的一種好方法。從頭學習體育課的備課和上課方法，掌握學生對體育方面的愛好，了解他們的體育特長，更重要的是要知道學生中有特殊體質的，上課的時候做到心中有數，給特殊體質的學生安排一些力所能及的活動，以免發生傷害事故。

　　鄉鎮學校底子薄弱，體育器材缺少，我便自己花錢購置一些毽子等活動器材供學生活動使用。我在教學過程中不斷調整教學方法，盡量從學生的實際出發，使之適合學生的實際水平。在常規教學中，我認真對待教學的'每一個環節，了解學情、備課、上課一一俱到，對教學效果不斷加以反思，對于學生的意見一一采納，不斷和學生交流溝通。平等對待所有學生，對于紀律性較差的學生，我對之曉之以理，言明利害；對于后進生的問題，我給予更多的支持和尊重，對他們重點輔導；對于中等生，我努力使他們向更高的目標邁進；對于優秀學生，鼓勵他們放遠眼光，開拓知識面，抓住亮點求取更高的發展。

　　另外，天冷了，十二月份的開發區北風蕭蕭更是冷的叫人難以支持，我發現開發區教委的空調安裝的很有問題，于是，征得上級領導的同意和教委的老師們一起，自己動手購置材料器材把線路全部改造了一遍。

　　學習方面

　　學無止盡，時代在進步，因此，不斷學習新的知識，努力擴展自身的知識面，提高自身的能力和素質，同時，主動與其他科任老師溝通交流，不斷地向有經驗的老教師請教，并多聽他們所講授的示范課，從而提升自己的教育教學水平。在工作中堅持做到事事講奉獻，服從安排，以大局為重，以學校利益為重，不計較個人得失，理性地處理好個人利益與集體利益的關系，盡心盡職做好自己的本職工作。

二月份工作總結8

　　一．十二月份工作完成情況

　　1.教學工作

　　本月我們托二班開展了主題活動《冬寶寶來啦》，在這個主題中融入了節日的教育。讓幼兒了解冬天的特征，知道初步的防寒保暖方法，同時也初步地了解圣誕節的意義，班級里布置了圣誕的環境，認識了圣誕樹，還通過圣誕節和家長一起參加游園活動，讓孩子們感受到節日的氛圍。平日里利用美術活動，讓幼兒練習搓彩紙球進行粘貼圣誕靴、圣誕手套等活動，提高幼兒的動手能力。

　　主題活動《冬寶寶來啦》，寶寶們能夠結合生活實際說出一些讓自己暖和的辦法，也初步了解了一些關于動物冬眠的知識。寶寶們都非常感興趣。

　　2.家長工作：

　　本次圣誕節活動，我們幼兒園在活動形式上進行了創新安排了親子游園活動。活動中雖然我們班安排的是下午2：00至4：00但家長們早早的就帶著孩子來到幼兒園，爸爸媽媽和孩子一起在各游藝室間來往穿梭，家長和孩子們臉上洋溢著快樂、幸福的笑容，幼兒園的門廳內幼兒小合唱團成員優美動聽的歌聲吸引了許多家長和孩子駐足觀看，孩子們在快樂的音樂氛圍中，唱呀跳呀！不僅讓孩子們感受到了節日里快樂的氛圍，也讓他們和爸爸媽媽一起感受著親情的溫暖。

　　3.網站資源：

　　校信通：將每周所學習的重點內容通過校信通和論壇的方式進行反饋，讓家長幫助寶寶復習。

　　網站：通過一些圖片、文字記錄的形式將寶寶在幼兒園參與的各項活動展示出來，讓家長們感受到活動的多樣性。雖然前段時間網絡有一些問題，但絲毫沒有影響到我們班家長參與到論壇的發帖回帖的熱情，雖然有的孩子生病沒能入園，但家長仍然能積極參與論壇發帖、回帖。

　　4．保健工作

　　⑴.常規與安全：

　　雖然我們托二班開學至今還從沒發生過安全事故，但我們還是將安全第一牢牢記在心里！對于常規工作我們是常抓不懈，總體上來說我們托二班孩子的各項常規和自理能力發展還是比較好的。

　　⑵.衛生與保健:

　　已經入冬了，溫度變化的很厲害，少數幼兒因感冒咳嗽而時常請假，但我班絕大多數的孩子出勤率還是比較好的'，1／3的幼兒自開學以來還從未請過假，雖然天氣寒冷，孩子容易生病，特別是托班的孩子，但我們班三位老師齊心協力做好班級各項保教工作從而提高孩子的出勤。早晨晨間活動中我們加強孩子的晨間鍛煉，增強幼兒的體質，開空調時我們及時給孩子更換衣服，中午吃飯時鼓勵孩子大口吃飯，稍微加快速度，不然天氣冷了，吃了冷的食物對胃部不好，午睡時我們加強值班意識及時幫助幼兒蓋好被子，平日里還經常提醒尿多的孩子入廁以免尿濕褲子。針對一些體質弱請假多，不怎么會帶孩子家長及時和她們交流，用自己多年的工作經驗指導家長如何生活上更好的照顧孩子，如：冬季為孩子穿合適的衣服等，家長對我們的工作也非常滿意。

　　二、一月份工作安排

　　1.班級開展主題《新年快樂》

　　2.迎新年幼兒親子運動會。

　　3.成長冊的后期制作及評語的撰寫。

　　4.班級評估。

　　5.各項資料的整理工作。

　　6.假期安全教育。

二月份工作總結9

　　20xx年的2月就要結束了，回顧這2月份自己在幼兒園的保育工作，也真是有很多的收獲啊。現就我這一個月的工作情況做下面的總結：

　　一、注重幼兒衛生環境的保潔

　　我是幼兒們的保育員，我要做的工作就是要保障幼兒的健康，那么首要的工作就是幼兒的衛生方面的工作。這一個月，衛生更加需要注重，畢竟天冷，大家對衛生的要求就更加低了，所以我本月特別的注重衛生保潔。首先，我月初開始，就每天都很早起來，打掃教室衛生，做好消毒工作，尤其是幼兒們要接觸的門窗及桌椅、玩具，我都全面消毒一遍。晚上幼兒放學，我也是打掃好教室的衛生在下班，一切都以幼兒們的健康著想，盡可能的做好衛生環境的保潔工作，呵護幼兒的衛生健康。

　　二、監督幼兒重視個人的衛生

　　個人衛生也是比較重視的問題，在這2月，我每天都會監督幼兒們勤洗手，尤其是飯前和觸摸了玩具之后，都會要求他們洗手，更好的去培養他們這個衛生習慣。我在看到有孩子不配合這方面的工作，我會上報到他們的班主任，與班主任配合去催促幼兒關注個人衛生，如果他們不聽，會跟他們的家長進行這方面問題的商量，努力的'改掉幼兒在衛生方面的不良衛生習慣，逐步的讓幼兒重視自己的衛生，養成良好的衛生生活習慣，正確的對待自個的衛生。

　　三、推動幼兒運動鍛煉

　　2月幼兒容易感冒，因而我很考慮這一問題，為此我制定了一套運動方案，讓幼兒進行身體鍛煉。早上會讓幼兒在草坪上做操，課間的時候，會帶領幼兒圍繞操場跑步。這些措施都是希望幼兒在運動的時候鍛煉自己的身體，保持一個健康的身體。保證他們的運動量，防止幼兒因為身體素質差生病，保障幼兒在園里的身體健康。

　　馬上就是下一個月了，我的保育工作也將迎來新挑戰，我對此也是感到有壓力的，但是在回顧自己以往的工作后，我覺得自己在下一個月的工作里是可以戰勝挑戰的，一定會有更好的工作成績。

二月份工作總結10

　　時光荏苒，上學期在輕松的學習與工作中度過，迎來龍年的同時，我們也迎來了11-12學年的下學期。二月份，剛剛開學，我們的工作比較輕松，工作的開展也相對順利，但還有需要加強的地方。

　　一、早操

　　早操一直是我部門的日常工作，也是我部門工作成績好與壞的關鍵。由于剛剛開學，并且天氣還比較冷，同學們的積極性不是特別高，有很多同學都出現遲到和早退現象，甚至有極個別同學直接不參加早操，對我們系的早操質量造成嚴重影響。對于我系的早操出勤情況，我們都會積極并及時地將其匯報給老師和系里的`領導，平時我部干事也積極地和各班班長進行溝通，以加強我們系的早操出勤。并且我們每天堅持通知每個班級做早操，來提高我們系的早操質量，希望我們系的早操出勤情況能越來越好。

　　二、加強干事學習

　　增強干事的辦事能力也是我們部門的一項重要工作。新學期伊始，我們部門按照院體育部下達的指令，對部門內部人員進行精減，加大對留下干事的培養。這學期我們依然有很多，很重的任務，這需要我們部門的人員的工作能力進一步地加強，而我們也會努力進行干事干部培養，以保證我們的工作能順利進行。

　　以上便是我們部門二月份的工作總結。好的開始是成功的一半，我們對二月份工作進行總結的同時，也認真分析二月份的工作成果，找出其中的閃光點和不足之處，爭取而在以后的工作中揚長避短，將部門工作越做越好。三月份的工作也即將展開，我們體育部將會以高漲的熱情和嚴謹的態度去做好每一件事，努力完成我們的每一個任務，并積極總結。

二月份工作總結11

　　十二月份，培訓工作以抓新分配職工培訓學習以及迎接四季度檢查為重點，積極落實四級培訓基地申請、驗收工作，各項工作圓滿完成。現對十二月份工作總結及一月份工作安排如下：

　　一、十二月份工作

　　（一）培訓情況

　　1、培訓新分配職工161人；

　　2、組織集中培訓全礦工程技術人員學習、提高自身素質；3、組織集中培訓科隊長、技術員礦井安全質量標準化；4、根據集團公司12月份培訓計劃，安排電鉗工10人、安全員12人以及瓦檢員10人、爆破7人去職教中心參加培訓學習。

　　5、根據臨汾安監局安排選煤廠機械隊20人培訓學習廠內機動車輛操作。

　　（二）主要工作

　　1、四級培訓基地工作進展情況

　　完成了四級機構審批材料的編印工作以及教室設施的完善工作。

　　2、狠抓基層隊組周三培訓學習，監督檢查到位，從

　　嚴進行考核及排名；

　　3、做好全礦人員培訓及辦證工作，并對我礦各單位

　　特殊工種分布、持證情況進行摸底；

　　4、積極配合了勞資科對新分配職工進行文化課摸底考

　　試工作；同時重點抓好新分配職工的崗前培訓以及從業培訓工作；

　　5、與安全科一起對抽調參加倆級公司比武人員進行強

　　化培訓；并印制復習資料、人手一份，保證更好地學習。

　　二、一月份工作打算

　　1、四級培訓基地建設

　　（1）完成所有計劃內的教學設施安裝調試工作并都投入使用，并聘請專家到礦進行培訓。

　　（2）完成基礎資料的準備工作，作好上報驗收準備工作。

　　2、全員分工種輪流脫產培訓，全年使每名職工力爭有一周的脫產培訓時間。

　　3、落實職教中心和礦下達的20xx年職工培訓計劃，做好外派特殊工種培訓的前期準備工作。

　　4、繼續完善各種制度及考核辦法，在原有制度的基礎上，根據現時的情況不斷完善和修正各種制度和改進考核辦法。

　　5、做好各隊組統計匯報回來復訓人員的培訓學習、考試、辦證工作。

　　6、強化職工業余培訓工作，嚴格考勤和考核制度，促進職工自覺學習的積極性。

　　7、按照集團公司安全生產培訓管理規定的'要求，認真分析研究，制定科學合理的年度培訓計劃、月度計劃，逐月組織實施，確保從業人員按規定參加培訓。

　　8、認真做好周三學習的監督檢查考核工作。根據安全生產需制訂學習計劃，下發各隊組進行學習。嚴格按照計劃學習、考核。

　　9、完成剩余A、B類安全生產管理人員的培訓。

　　10、積極完成領導臨時交辦任務。

二月份工作總結12

　　月底了，又到了自我總結的日子了，現在的總結感覺有點像應付差事只要能通過公司考核就行了，越來越失去了寫博客作總結的真正意義了。今天下午公司開月底會議，主要內容就是各分公司子公司做月工作總結，無非就是匯報這個月的業績，以后再接再厲。。。自我感覺都是形式主義者了，失去了會議的重要性，雖然會議從一點半開始不到三點結束，雖然會議上不斷地人來人往。。。但還是能給我們許多啟發，尤其是勝哥最后做出的總結詳細分析了現在的形式，然后各個分公司子公司具體往哪個方向去發展，可以說能給以我們很大的幫助，然后業績做得好的的公司，更能給予我們精神上的壓力與前進的動力。所以雖說這個總結會議有點形式主義吧，但自我感覺意義還是非常重大的。

　　在工作總結中，全面、深入地回顧這段時間本單位和個人所取得的成績，總結工作中的寶貴經驗，培養、鍛煉自己的思維方法、分析能力、辯證觀點、鼓舞干勁。總結還對這個月作規劃沒有得到落實或落實不到位的原因及工作中存在的問題，分析出現問題的原因，從而提出解決問題的辦法，進一步做好來年的各項工作都是很重要的。如果說我們在實踐中增長才干，那么每次的總結也是增長才干的.一種好方法。所以，工作總結的過程也是我們自我提高的過程，更是我們提高工作能力的重要途徑。

　　任何一種事物、一項工作，都存在內在聯系、外部制約，都有它自身的發展、運動規律。遵循這些客觀規律辦事就能順利達到預期的目的，否則就會受到違背規律的懲罰而招致失敗。而要找尋、發現客觀規律的途徑就需要總結。工作總結不僅僅是總結成績，更重要的是為了研究經驗，發現做好工作的規律，也可以找出工作失誤的教訓。這些經驗教訓是非常寶貴的，對本單位的工作有很好的借鑒與指導作用，在今后工作中可以改進提高，趨利避害，避免失誤。

　　回顧過年來了自己的工作，剛開始還有點沉浸在過年的味道，但隨即一想趕緊糾正過來，自己就開始認真努力的工作，而正當我工作的同時卻忽略了一個很重要的問題，那就是我把我的團隊拋棄了，自己忙得不亦樂乎，可團隊的人卻閑的不亦樂乎，總公司給安排了這個團隊，但卻跟以前沒什么兩樣。醒醒吧，在這樣下去面對的將是淘汰出局。這些日子以來，慢慢的對團隊的同事為人處事有了一些了解，然后再根據不同性格的人做具體的工作安排，然后再按照這個制度去嚴格的執行，有什么問題，有任何不懂不會的我非常樂意花費更多的時間去指導，雖然開始進行的速度很慢，但我們的團隊在進步，在成長，我就很滿足。雖然操心但卻很充實。

　　這個月部門基本又沒什么業績，從過年來了到現在我們部門才只有少的可憐的二三十萬業績，不過公司現在關于焊切的信息有不少，無論結果怎樣，我會盡全力去爭取每一個，知道不肯能為止。然后再把相關招標的項目搞起來，充分動員我們的團隊，利用我們擁有的資源，效果怎樣無法預算，但必須這么執行下去。因為我們還肩負這許多重擔呢，我們也更等不起。下面是看到的“人生有三件事不能等”拿來分享給大家：

　　第一是“貧窮”

　　貧窮不能等，因為一但時間久了，你將習慣貧窮，到時不但無法突破自我，甚至會

　　抹殺了自己的夢想，而庸庸碌碌的過一輩子……

　　第二是“夢想”

　　夢想不能等，因為人生不同的階段，會有不同的歷練和想法，試想一個問題：如果你20歲時的夢想，在60歲的時候才得以實現，那會是什么樣的一個情況？

　　譬如說你20歲時的夢想是希望能買到一輛法拉利的跑車，然后周游我國的大好河山。你一直努力工作，好不容易到60歲了，總算買的起跑車了，但要實現年輕時的夢想，恐怕也是心有余而力不足吧……

　　第三是“家人”

　　家人不能等，或許我們還年輕，未來有很多的時間可以讓我們摸索、打拼，但是家人有嗎？他們還有時間等我們成功嗎？還有時間等我們賺到錢，讓他們過好日子，讓他們以我們為榮？

　　樹欲靜而風不止，子欲養而親不待。這是很多人的痛，也是很多人一輩子的遺憾!

二月份工作總結13

　　忙碌的十二月已經過去，在十二月份當中，我在公司領導的正確領導和指導下，在各位同事的幫助協助下，很好的完成了當月工作和各項任務指標，在此我忠心的感謝，為了更好的做好以后的工作，我在此認真的完成十月工作總結，為自己在下階段工作找到方向，認準下階段應該堅持的一些好的方面。

　　在十月份，我從思想做起，進一步端正對待工作態度，把自己的工作當著自己的人生事業，進一步強化干工作的執行意識，領導講到哪里，我努力的做到哪里，我做為公司的業務，在以前的工作中，多少有一點按步就班，墨守陳規工作態度，在不斷的總結中，我充分的認識到這一點，在十月份我注重解放自己的思想，改掉按步就班，墨守陳規的不好習慣，積極的吸收新鮮切合實際的新方法，并用到工作中去，為我的工作服務，并取得了較好的效果，以實際行動積極投入到我們整個銷售團隊中良好銷售氛圍當中去，努力使自己變成一個在各項工作中都敢于去學，去比，去趕，去拼，去超的優秀業務員。現在我對我區域的`各項工作開展情況，以及取得的效果做如下總結。

　　1、在十月份我對客戶情況的關注一刻沒有放松，時刻跟客戶進行很好的溝通，耐心的勸導客戶，貫徹我們產品思想，終于在十二月份月初開始了我在xx市場上的第一單生意，xx有限公司發貨整車28噸，其中cc—800，26噸，硅灰石2噸，現款付賬，解決了日后要賬難的問題。接著xx公司發貨16噸，cc—2500，對我來說是非常的鼓勵，我將要更加的努力，更加的有信心的達到預期目標。

　　2、在服務跟蹤上要得體，要體貼，要關心，努力做好跟蹤服務，解決客戶的實際問題，關心客戶的切身問題和客戶的生產問題，發現貨源不多或者即將用完要及時補充。

　　3、在做整車銷售方面，我針對我區域的特點，選了特殊行業xxxx行業做為十二月份為我開展銷售工作的開路先鋒，在這個消費群體當中有相當一部分沒有需求，因為他們本身不造粒，而且在xxx這個區域本身做xxxx行業的公司也并不多，所以我在此就需要有針對性的開展工作，針對性的跟蹤客戶進行溝通和談判，爭取在xxxx行業里面有一席之地，而且xxxx行業用量都是比較大的。這也是我為何選擇這個行業的原因。

　　4、我在十月份很好的按照八月份計劃的路線，也充分的完成了八月份計劃任務，到十月我現有客戶資料157家公司，意向客戶達到30余家，成功在用公司產品有2家。

　　5、在十月中旬是我國一年一度的中秋佳節，在這一個節日期間，也是跟客戶進行溝通的很好平臺，過節送祝福，當然少不了送禮，除了公司派送五合月餅外另外還送一些有特色特產進行疏通。現在正在進攻性的溝通。

　　6、另外在xx舉行的展會，更加讓我們信心百倍，感覺到自己的工作是那么崇高，為中國發展和環保事業做出不可估量的成績，尤其在展會期間開會總經理講的指導精神和會議精神，我將貫徹思想為將來在區域發揮更大的作用。這次展會最大的體會不是在展會上學到啥，也不是見到多少客戶，而是體現公司的實力所在，認為自己在公司是非常榮幸和幸福的。公司讓我們全國業務員在廣東一聚，就好像在教會我們該怎么花錢一樣。就好像我們到廣東來學不學習，參不參展不重要一樣，因為公司已經有具體安排特定人員負責。就好像讓我們來花錢的，目的就是花錢，這就是公司的實力所在。

　　7、還有就是現在在工作中把自己完全的從，以前單靠經驗做銷售的簡單的工作方法中解放出來，對每一家公司都進行了比較全面的了解，考察，分析。對每一個工作難點都進行了系統的分析，并針對實際情況做出有效有用的解決方案，堅持對待重點一定全面抓，對待難點采取各個擊破，做到主次分明，突出了重點，明確了工作方法，有針對性的解決了難點問題。

　　以上是我對十月份的工作總結，總結得不夠全面的的地方，對自己認識不足的地方，請領導和同事給予寶貴意見和建議，我在此萬分感謝，并定期改正。

二月份工作總結14

　　轉眼間二月份工作已接近尾聲，進入二月份以來，在公司各級領導的正確帶領下，在全體員工的共同努力下，公司各項工作蒸蒸日上有條不紊地進行。作為一名氣站操作工，本月以來我能夠認真履行好崗位職責和公司的各項規章制度，努力學習專業知識，提高動手操作水平，為氣站的安全穩定運行出把力，為公司的全面建設貢獻一份力量。現將本月工作做如下小結：

　　一．本月所做的工作

　　1．履行崗位職責、落實公司各項管理制度。用制度規范崗位職責，提高工作效率，堅持做到不遲到、不早退，無曠工、無脫崗睡崗等。嚴格落實好公司考勤制度，做好站內交接班登記，記錄好在班期間設備運營情況、氣站周圍施工情況等。聯系下游各工廠用氣情況，及時定氣。

　　2．站內設備的檢查、保養與維修。本月總體來講，氣站還是比較安全穩定的，各項參數運行都比較正常，但進入二月份春季雨水較多，工藝區的露天設備容易腐蝕生銹，特別是各儀表、變送器進水后容易損壞電路，造成傳送數據不準確。針對以上存在問題，在公司領導帶領下，我和同事們以保設備就是保勝利，保設備就是保安全為己任，積極配合潘主任對工藝區內各閥門、變送器等進行檢查維護與保養，消除安全隱患，確保燃氣設備正常運行。

　　3．落實好公司衛生制度，維護好站區及周圍的衛生，樹立好企業的窗口形象。

　　二．存在的`不足

　　1．對公司制度的學習只停留在表面上，不夠深入細致；

　　2．安全制度落實不夠經常化，有時設備安全檢查與維護不到位；

　　3．衛生制度落實不夠全面，存在有衛生死角。

　　三．下步打算

　　以“團隊、競爭、協作、責任”的企業精神為指導，認真貫徹落實公司的各項規章制度和安全管理規定，遵守安全操作規程，履行好崗位職責。以“外樹形象，內強素質”為標準，努力學習，提高專業技能和自身修養，為公司的不斷發展壯大做出自己應有的一份力量。

二月份工作總結15

　　冬天已經悄然來臨，天氣也越來越寒冷；十二月是一個寒風瑟瑟的季節，可是我們沒有因為天氣的寒冷就把工作落下，因為我們把天氣看成了一種考驗；隨著接近期末，我部門的工作也愈加的繁忙，但忙碌只是個開始，細心、耐心才是我們工作中最后的考驗！本月我部門一如既往配合與支持院上及系級領導的安排，接受領導的教誨，認真完成領導交待的工作與任務，做好了我部門該做的事，經過了一個月，我部門現將十二月工作總結如下:

　　一、常規工作:

　　(一)團組織生活

　　這個月開展了一次團組織生活，這次的團組織生活每個支部都表現的很好，希望在以后的團組織生活中各支部能像這次一樣；同時在團組織生活考核時，我部門始終堅持以公平、公正和公開為原則，認真履行自己的職責，為同學們營造一個紀律好、效果好的團組織生活環境。我們將吸取本月中好的作風和經驗，改進和摒棄公正中的不足。對氣氛活躍、形式新穎的支部給予表揚，對做的不好的支部給予批評，并給予幫助。努力把團組織生活開展到最好，豐富同學們的大學生活。

　　（二）工作例會

　　工作例會主要總結開展團組織生活時出現的問題和各支部的思想動態，增強各支部的溝通與交流，提升團組織生活的質量，改進工作中的不足，能有效的幫助我系組織部工作的開展，積極為我系團組織生活更上一個臺階。我部門本月召開了一次工作例會。有效的總結我系各支部工作中的不足和表揚的地方。同時加強我部門與各支部間的交流與合作。另外，我們也會積極去落實特色團會的問題，加強和各個支部的聯系、溝通，組織大家開展特色團會，讓大家在團組織生活中獲得更大的樂趣，使大家對團組織生活有新的認識。

　　（三）團會聯誼

　　團會聯誼是各支部進行的友誼活動，它作為我部門工作的另一個重點，極大地體現了團員的凝聚力和團結性，同時也是各位團員溝通的橋梁。在團會聯誼活動中，各位團員積極踴躍的展示自己，加強與其他支部團員的溝通交流，既鍛煉

　　了自己，也增進了彼此的友誼。所以，團會聯誼是一項極其有意義的活動，它不僅得到了廣大團員認可，也得到了所有老師的一致好評。在開展過程中，我部門嚴格的督促各支部開展團會聯誼活動，增強團員的凝聚力。

　　二、特殊工作：

　　（一）團員評議

　　每學期我們部門都會組織一次團員評議，此次團員評議我部門要求各支部民主選舉，評議中要求實事求是、體現民主，不弄虛作假和走形式，選出各支部的優秀團員和不合格團員，再由各團支部組織召開團小組會，進行組內評議，并要求團員對照團章，結合本人過去一年來的表現對本人思想、學習、工作、生活等各方面情況進行全面的書面總結，找出優點，指出不足，明確今后的努力方向，并寫出自評意見，自評意見中須自我評定格次；最后各支部把名單上報我部門，由團總支對評選出的優秀團員和不合格團員在系內公示。此次的`團員評議讓各支部團員明白了一名合格的團員應該具備良好的修養，也讓本次的團員評議取得了成功。

　　總的來說，我部門的工作進行的還是比較順利，但是仍然存在一些問題與缺陷。對于此，我們會認真找出工作中的不足之處，并在以后的工作中吸取教訓，積極改正，且積極地向領導、老師和同學們請教，以便于在今后更好的完成安排下來的每一項工作。相信一份耕耘，就有一份收獲。我部門在以后的日子里，會繼續努力，發揚團隊精神，在老師的指導下和院團委的支持下更加努力，建設我們學院美好的明天。

　　電子信息工程系團總支組織部

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