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班主任工作心得體會

時間:2023-11-02 08:41:23 工作心得 我要投稿

班主任工作心得體會13篇[精品]

  在平日里,心中難免會有一些新的想法,心得體會是很好的記錄方式,從而不斷地豐富我們的思想。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,以下是小編幫大家整理的班主任工作心得體會,歡迎閱讀與收藏。

班主任工作心得體會13篇[精品]

  班主任工作心得體會 篇1

  又是一次考試,又是一個風雨天,飲水機又要搬到走廊邊上。

  場景驚人地相似。

  唯一不同的是,沒有人提醒,陳柯豪就主動地把水桶從飲水機上取下來,放到教室里。是為了避免水桶再次被風給刮跑了。

  晚自習前,也沒有誰特意安排,周毅洋和楊偉名兩位同學把飲水機清洗干凈了,再搬來水,供大家飲用,雖然今天氣溫不高,對水的需求不是那么強烈。

  經歷了上次丟水桶事件之后,我在班上進行了一系列的關于關心集體、增強責任感的教育。從前后兩次的變化來看,同學們的集體意識有明顯增強。我感到十分滿意。

  從這前后的變化中,我明白了一點治班之道:教育要從細節入手。

  班主任工作本身就是婆婆媽媽的工作,不可能經常有驚天動地的大事。所以必須從小事入手,一點點地糾正學生的不良習慣,才能取得工作的成效。

  抓細節,就要善于觀察。學生的變化往往是細微的。無論你見與不見,它都在那里,無聲無息不驚不咋;無論你愛與不愛,它都在那里,不舍不棄有增無減。班主任老師要善于從學生每日的言行舉止中,去發現不尋常或異常的`情況。這時,特別需要一雙火眼金睛。

  抓細節,就要善于思考。一滴水能反射太陽的光輝,小事情、小舉動往往也能說明大問題:隨手關燈的意義何在,帶食品進教室危害在哪,留長發的背后有何原因,成績公布后表情為何變化巨大,嘰嘰喳喳的背后有何隱患……凡事經過這樣一番思考,就能透過現象看到本質,工作中就能找到好的抓手,教育的針對性就強了。

  涓涓細流才能匯聚成河,解決了一個個小問題,方能成就育人的大事業。

  抓細節,更要及時提醒。千里之堤毀于蟻穴,小毛病不及時糾正,就會釀成大錯;小隱患不排除就會釀成大患。只有教育及時跟進,才能將各種問題消滅在萌芽狀態。

  拖拖拉拉,聽其自然,放任自流,都是下策。那樣的話,平靜的河面下也許早已是暗流涌動了。一旦管漏,問題就嚴重了。

  抓細節不能只抓問題,更要捕捉閃光點。班主任要用你的火眼金睛去弘揚正氣,樹立正面典型,尤其是要善于挖掘那些平時表現平平的同學身上偶然冒出的蓓蕾,這樣可以讓小人物受到重視,感到溫暖。表揚和鼓勵是學生最受用的教育方式,用你的慧眼,從平常之中挖出不平常之處,你肯定會成為所有學生擁戴的對象。

  愿每個班主任都有一雙火眼金睛。

  班主任工作心得體會 篇2

  走上工作崗位已經兩年有余,我從最初走進教室時的緊張與興奮中逐漸冷靜下來。現在的我已經慢慢地成熟,同時也慢慢地成長起來。回收過去的這兩年多時間,有失敗的困惑,也有成功的喜悅。

  在教學工作方面,我一貫堅持“認真仔細,鉆研創新”的工作作風,努力在課堂教學中體現自己的教學特色。為了鞏固提升自己的專業素養,我廣泛地涉獵與英語課堂教學有關的專業書籍,從中吸取百家之長并結合自己的教學實踐加以改造,轉化為自己的教學利器。此外,我格外重視每次教研組外出觀摩學習的機會,充分利用這寶貴的學習機會,拓展自己的教學視野,提升自己的教學功底,推動自己的專業化成長。

  在班級管理工作方面,我注重發揮班干部的`引領帶頭作用,讓他們協助老師共同管理好班級。另外,加強師生交流,及時了解學生心理動態也是我管理好班級的一種有效手段。作為班主任,應該對學生的心理發展進行適當干預,促進他們的心理健康發展。

  回顧在工作中我已經取得的成績,我為自己感到自豪。同時,我也深知自己在教師職業生涯成長的道路上還有一段漫長的未知旅途。在此,我決心,我將用踏實、穩健的步伐走完自己未來的征程。愿在座的青年教師能與我一起共勉,一起創造我們教育生涯的未來。

  班主任工作心得體會 篇3

  作為低年級班主任,多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。

  一、培養學生的良好習慣。

  (1)低年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。低年級的老師說話也要有趣味性,為了培養孩子良好的坐姿,每次看到他們趴在桌子上寫字,我都會及時提醒他們“寫字要做到三個一”他們就馬上高興地坐得直直的。

  (2)利用晨會課、班隊課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。每周報兩名同學,激發了學生的積極性。

  (3)在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  (4)及時與家長聯系。利用送學生的機會,找到有關家長,了解孩子的情況,并及時把孩子的情況,告訴家長。因為得到家長的支持,工作好做了很多。

  (5)培養小助手,小班長,使我的工作輕松了很多。張永夢是我們班的'班長,經過一年的鍛煉,真正發揮了班級小助手的作用。

  二、關心愛護每個學生

  作為一名教師,我愛班上的優等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班張嘉原同學是個性格外向的孩子,每次上課發呆,不會背書,愛搞惡作劇。我沒有放棄他,而是一字一句地教他讀,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵她,在學生面前夸獎他是個聰明的孩子。出人意料的是,張嘉原竟然能背過一段了,而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,一到我們班的學生下課了,老愛跟我說知心話,有什么事都愛跟我說。上周五放學時,我收到了張凌靈、劉婉麗寫給我的信,雖然也有錯別字,語言顛三倒四,卻很樸實,我感到很幸福。

  三、培養良好的班集體

  班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協助學生搞好衛生工作,這樣,不僅能使學生逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且能促進學生時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀比賽等,展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

  四、班級的布置師生共同努力,讓學生學會與他人合作。

  體會我們是一個班級體。在這次的班級文化建設中,我們班每個學生都參與了,動手動腦,獻計獻策,共同努力,取得了較好的成績。

  在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。

  班主任工作心得體會 篇4

  教師是人類靈魂工程師,這一光榮的稱號首先屬于我們的班主任。說起班級管理,同行們的第一個感覺就是繁瑣,為了順利地完成班主任工作,我們需要多交流。下面,我想從“兩心”“十勤”談一談我的班級工作體會。

  兩心即是:有愛心,有責任心。

  教育從本質上說是一種以人為本的情懷,是一生命對另一個生命的關懷,不管教育表現形式多么紛繁復雜,但“愛”應該是它的核心,可以說,愛是一種巨大的教育力量,是溝通思想的橋梁。教師的一言一行,都影響著學生,甚至會影響他們的一生。因此,教師一定要用仁愛之心和寬容之心對待每一個學生,尤其是不要傷害他們的自尊心和人格。網上有過這樣一個新聞,一個13歲的學生得了嚴重的精神病。原因是他的數學成績很差,數學老師一時對他十分冷淡,一天他做不出習題,老師便把他叫到面前,當著學生的面講:我們班有一個同學最愛鴨蛋,今天我請他吃兩個,說著在他的眼晴周圍畫了兩個圈子,然后讓他轉身讓全班同學看。回家后學生并未告訴父母,三天后出現了這件事的后遺癥,該學生去學校,在走廊看到自己班的教室立刻昏倒,后來他一想到學校,便昏倒失去知覺,從此患上了嚴重的心理疾病。沒有愛就沒有教育,愛是教育的前提。我遇到過這樣的`的事情,一次單元測驗后,對同學們說:“這次測驗我要特別表揚我們班的明良同學,他考了60分啊!”此時,班里響起了熱烈的掌聲。60分對別的孩子來說可能是一件恥辱的事,但對于平時“臭名遠揚”的明良來說,這是一件破天荒的大事了。就是這一次后,他像變了個人似的,各方面都有明顯的進步。后來他在給我的信中說:“尊敬的老師,謝謝你曾經給我的笑容。也許你早已將這一件小事忘了,但它對我來說卻是刻骨銘心、十分珍貴、終身難忘的。”

  班主任的基本任務是:按照德、智、體、美全面發展的要求,開展班級工作,培養良好的班集體,全面關心、教育和管理學生,使他們的身心得到全面健全的發展,長大能夠成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義公民。班主任的職責繁重,要能順利地完成必須具有效強的責任心。沒有責任心的班主任會由學生自生自滅、放任自流,使班集體潰不成班,最后一句話是這些學生“太難教”。工作不認真,沒有盡心盡力、想方設法,就把責任推到學生的頭上,這是一種不負責的表現。

  班主任工作的繁瑣,要做好它班主任一定要勤,勤在十方面:

  ①班級管理上要勤

  每天早上都要到班看早讀,做好遲到學生的思想教育,晚上勤下班看內宿生的在校情況,勤巡班。良好的班級、班容要在老師的勤監下才能完成。

  ②日常生活要勤傾聽、勤出手

  勤到學生中交談,傾聽他們的心事,充分了解學生的情況,及時為需要幫助的同學解決問題。正如現在的早戀問題,很多要老師走到學生中才能發現及解決。

  ③學習上勤輔導

  勤了解學生在學習中的心理狀態,為他們解答學習上的難題,多給他們學習方法的指導。

  ④勤與課任教師聯系

  各課任教師往往對你的班會有一些啟發性建議,你可從他們那里對你的班級進一步的了解,同時,也可借助課任教師的力量管理班級。

  ⑤勤與家長聯系

  學生的成長絕不僅僅是在學校中發生的,也絕不僅僅是憑學校的教育力量就能實現的。家庭不僅影響著青少年的健康成長而且學校的教育影響往往需要家庭的助力才能發揮積極作用。作為班主任要了解學生的家庭背景,才能更有說服力地做好學生的思想工作,取得家長的支持。

  ⑥勤發揮學生的管理能力

  選好班干、管好班干,學生在班級中不僅是管理的對象、教育的對象,也是管理的主體和教育的主體。可以從兩個方面理解:第一、每個學生進行自我管理和自我管理;第二、他們作為學習組織的成員對其他成員發揮著管理與教育的作用。

  ⑦勤學習班級管理理論

  班級管理理論回答了班級管理中的一般問題,把握這些一般的問題就能夠把握班級管理的大局。根據班級管理的一般原理,針對班級管理實踐中,遇到的具體問題創造性地加以解決。大多老師會有這種感受,學生對你處理問題的方法越了解,你對他的震懾作用越小。

  ⑧勤運用目標管理,提高學生的期望值

  為班集體樹立一個集體的遠期目標,并為這個目標制定近期目標,還有對各種非正式群體提出目標。學生的期望值是學生內部的動機,提高學生的學習期望值就能提高學生的學習動力。期望值與完成目標的難度成反比,與達到目標價植成正比。

  ⑨勤做好各種活動記錄

  班會課記錄,家訪記錄等,是證明班主任對學生進行了教育工作的一種料材,作為教師對學生起到的是教育作用,只要我們做了教育,學生不聽不是我們的過錯,特別是在安全第一的教育環境下,學校、校長不一定能保護你,只有我們做好了記錄才能自己保護好自己。

  ⑩勤搞好環境

  環境建設包括:衛生、輿論的建設。使課室窗明幾凈,地板一塵不染,桌椅橫豎成線,張貼名言催奮進,黑板報圖文并茂,優美的學習環境是學生用以作為學習的保障,對不良輿論通過主題班會,分組討論,正反雙方辯論等形式,并結合形勢的發展進行分析,使整體上達到全班一致的共識,形成正確的集體輿論。

  班主任工作心得體會 篇5

  剛接觸班主任的工作,總是感覺工作非常繁瑣有種抓不到邊際的感覺,對于學生出現的問題更是無從下手,幾個月下來雖然還是沒有什么么收獲,但總算是摸到了一些自已特殊的教育方式,可能這些方式有些過份,但就目前來看它還基本是行之有效的。

  特殊方式一:不要圍著學生團團轉,有時甚至要故意冷落他。使他有足夠的時間冷靜

  學生的問題不是一天就可以解決的,許多學生的壞習慣是經過多年才養成的。這些同學在和老師多年的斗智斗勇過程中,積累大量經驗驗,也一天比一天感到其樂無窮,所以幾天平安日子過下來就要興風作浪,你如果圍著他團團轉的話剛好上了他的當。我就遇到過這樣一個學生,我剛接手三班的時候別人就叫我注意他,有一次勞動,他和另外幾個同學掃教室掃得起勁,我在總結時表揚了其他幾個學生,就是不去表揚他。他感到不解,以前他做點好事老師就表揚的,今天怎么沒了?

  他朝我看看,我也朝他看看,裝作什么事情也沒。有的人可能要說,他勞動積極你要抓住機會表揚他啊,呵呵,其實我早就了解過了,他是一個軟硬不吃的家伙,你那點小小的表揚根本不起作用,與其這樣還不如不表揚。不但不去表揚他,平時也不去理睬他。他在的時候,和他旁邊的同學說說笑笑,但就是不和他說一句話。他上課要睡覺?睡吧。作業不交?隨便。和同學發生小摩擦?當著全班的面狠狠批評那同學,就是不去批評他,連他的名字都不去提一下,看也不朝他看一眼。他自己也感覺到了我對他的冷落,大家也都看出了。這個時候他摸不透你的脾氣,可能會慢慢老實起來,也可能憋不住了會繼續挑戰你。不過,如果他繼續挑戰你的話,他的氣焰先矮了一大截。你初戰告捷了,后面再想辦法對付他。

  特殊方式二:讓學生為自己的過錯付出相應的代價。

  人應該為自己做錯的事情付出代價,盡管我們的教育對象可能還沒有分清對與錯的能力,但是作為教師我們應該使學生有承認錯誤的.勇氣。現在的孩子多是獨生子女,雖然我們的學生家庭環境均不好,但這種環境下家長更加溺愛子女,因此學生可能染上的的惡習會更多,所以如果在他們讀書的時候不加以懲罰,那以后走上社會他怎么會遵紀守法?在韓國法律是允許教師懲罰學生的,而且制度定得非常細,韓國人素質高也有很大部分是制度的原因,所以韓國成為亞洲四小龍也就理所當然了。

  我是要懲罰學生的,我就是要讓他知道要對自己做的事情負責,有了過錯就要付出相應的代價。當然啦,我不會不分青紅皂白地亂懲罰一氣,而是根據錯誤的程度決定懲罰的輕重。譬如,現在很多教室走進去你會慘不忍睹,桌子歪歪扭扭,掃帚東倒西歪,垃圾遍地都是,講臺積滿灰塵,窗簾象戰場上的旗幟,怎么辦?先改革教室的衛生值日制度。以前每天是安排四個人值日的,結果應了三個和尚沒水吃的那句老話,你指望他做他指望你做,地掃不干凈了誰也不負責任。我把教室的值日標準說得清清楚楚,連擦黑板要擦到什么程度都示范給學生看。還把值日生從四個減為一個,今天教室里所有的衛生就歸你一個人了,做不好我就罰你!有的人說他一個人怎么忙得過來?你放心,他會叫其他同學幫忙的,其他同學值日的時候他也也會去幫的,我還培養了他們團結互助的精神呢!

  有個別壞學生自己值日的時候敷衍了事,別人值日的時候亂扔垃圾,罰!連掃三天,三天不夠就一個星期,一個星期不夠就無限期掃下去,掃到我叫你停為止!不掃教室掃校園也可以,校園大得很,隨便指一塊地方一直讓他掃下去,掃到他向你討饒為止!當然,你不是說聲罰就了事的,他罰的時候你要去檢查,這樣他才會怕你的罰。幾個一罰,后面的就乖了。

  班主任工作心得體會 篇6

  “愛不是交易,也不是交換,而是一個播種的過程,成長需要時間,教育是慢的藝術。當學生摘到成功的果實時,他們也會像牛頓那樣說,’我成功了,因為我站在了巨人的肩膀上。‘ ”班主任就是這個巨人,班主任要關注學生一生的幸福成長,而不是急功近利。

  關心學生。從生活、學業和心理三方面著手,讓孩子們感受到老師對他們的愛。當孩子們犯錯時,不要一味的訓斥責怪,多聽聽孩子的想法,要試著走進孩子的心里,從里往外地做工作,當孩子感到溫暖時,也會欣然接受老師提出的批評建議;當孩子成功時,給他一個笑臉,給他一些掌聲,再豎起一根大拇指,做一個錦上添花的智者,孩子們會更加高興。

  是呀,多年班主任工作,讓我深深地感受到,優秀班主任,必須要具有愛心、細心和耐心。

  愛心——做好班主任工作的前提

  愛是陽光,能融化冰雪;愛是春雨,能滋生萬物;愛是橋梁,能溝通師生的心靈。有了愛,師生才能以誠相見,心心相印。愛生是教師必須具備的美德,也是教師的天職。師愛比淵博的知識更重要。能夠得到教師的關愛,是每個學生最起碼的心理需求,師愛對學生來說是一種鞭策和激勵,對學生的成長和進步有很大的推動作用。可見,對孩子有愛心,是做好班主任工作的前提。我認為,作為班主任就要時時刻刻用愛的雨露去滋潤學生,用一種慈母的愛心去關懷學生、愛護學生。多年的班主任工作,讓我深深地體會到:作為一名教師,一名班主任,應該真正做到“愛生如子”,平等對待每一位學生。無論他是出生在干部家庭或是出生在平民百姓之家,無論他是品學兼優的好學生或是令人頭疼的后進生,我們均應一視同仁,愛得公正,愛得讓學生信服,特別是對那些學習成績較差、表現也較差的學生,以及那些單親家庭、貧困家庭出生的學生,班主任更應多一份愛心、多一點寬容、少一點責備。

  案例一那一屆,班里有個女孩子受挫能力極差,經常由于一次考試的失誤在家里與父母大吵大鬧,而且出現過打家人的現象,當她的媽媽和姐姐哭著把情況告訴我時,我多次找該同學談心,找她身上的閃光點,表揚她學習基礎好,素質高,在學校表現十分好。為了督促她學習,每到周末或節假日,我就給她打電話,了解她在家里的學習情況,并指導她合理安排時間,得到了老師的關愛,她減少了沮喪,精神飽滿地投入了學習。

  一次她在下樓時,不小心扭傷了腳不能來學校上課,上不了課又怕落課,在家里的她情緒很不好。我一聽說此事,立刻把班干部召集在一起,利用周六休息的時間,我們帶上一束鮮花一起到她家看望她。同時我鼓勵她拄雙拐來上課,并且對她說:“老師始終認為你是一個堅強鋼毅的孩子,希望你能勇敢的站起來,老師和同學都會幫助你、關心你的,愿你成為生活的強者。”第二周的周一,她真的拄雙拐來上課了,她進教室的那一刻,同學們都不由自主地為她鼓起掌來。面對老師的鼓勵、同學們的幫助,她信心倍增,盡管帶著病腳,但并沒有影響成績,在那次的期末考試中她取得了班內第十名的好成績。

  老師的一份愛心,一個微笑,以及出自真心地贊揚、鼓勵,讓那些失去信心的孩子揚起了自信的風帆。師生之間架起了一座信任、友好的橋梁。

  細心——做好班主任工作的關鍵

  長期擔任班主任工作,我感受到:細心,是做好班主任工作的關鍵。有人說“班主任是世界上最小的主任”,可管的事特別多,特別細。大到教育教學,小到掃把擺放,領取粉筆之類雞毛蒜皮的事情,樣樣少不了班主任的細心。工作中細心,就能及時發現問題,防微杜漸;工作中細心,就能幫助我們全面分析問題和正確處理問題;工作中細心,還能幫助我們提高工作效率,避免出現差錯。

  我每接一個班時都先要制定出細化的各種規章制度,讓學生的行為有章可循,有“法”可依。平時,我細心觀察了解學生的學習、表現、情緒、身體情況,了解他們的喜怒哀樂、愛好興趣,及時發現學生的點滴進步或不良行為,及時給予表揚或批評。工作中,我一直堅持隨時隨地的記錄每一個孩子的每一個特殊的表現,我也善于記錄自己做個別生工作的過程,使自己的班主任工作更加細化,做記錄也為家長會積累了資料。多年班主任工作下來,我的工作筆記攢了厚厚一沓!

  案例二:那年我擔任八年級班主任,寒假結束剛開學,2月17日,我班來了一個休學的男孩,那天家長向我介紹了孩子休學的原因,說這孩子自卑心理嚴重,心理壓力太大。而且脾氣也不好,在家里一有不順心的事,就大發脾氣,說他曾經離家出走過,也曾割過手腕,還拿著菜刀亂砍家里的家具。而且孩子經常跟家長說自己長得太丑,臉長得不勻稱,看每一個女孩都太好看了。每收到進我班里的孩子后我都會先跟他聊聊,尤其是聽家長介紹的情況,我就更急需了解一下孩子的心理,同時也讓孩子感到我的真誠,這樣也可以拉近我們師生之間的距離。在和孩子交流中我發現他是一個缺乏自信心的孩子,他總是低著頭,跟別人說話時目光不能正視他人,在走廊里行走時總是低著頭,擦著墻邊。這是一個多么需要愛的孩子啊!于是我找到了班里另外兩個男孩和幾個熱心的女孩讓他們多接觸并關心新來的同學。同時我也向每一個任課老師介紹了這個孩子的.情況,我們約定共同幫助他。

  時間一天天過著,我發現他有比第一天我觀察到的有不同的變化。4月8日這一天一切都正常,晚飯后7點晚自習開始上課了,他怎么沒來教室呢,我很著急,我和幾個同學找遍了校園的每一個角落都沒找到,到自行車棚看他自行車還在,傳達室我也問了沒有學生出門。我又是急又是氣,心想等他回來我一定狠狠批評他。氣急中我走進了監控室開始查錄像,時間定在了6點30分,錄像里的他右手拿著一本書,左手拿著一瓶水從教室后門出來往右轉上了去宿舍的樓梯,我趕緊拿著宿舍樓鑰匙去了宿舍,當我們走到他的宿舍門口時,看見他手里拿著一本英語書,躺在床上睡著了。我又是可憐,又是心疼,心里的氣一下子全沒了,我的眼睛已經濕了。這時他的媽媽也到了學校,從家長的話語中我知道孩子每天都要吃抗抑郁的藥,這種藥吃了就犯困。

  于是,我開始每時每刻關注他的每一個細小的變化,看他嘴唇干了,我說,孩子多喝點水吧,看他犯困,我說,孩子下課一定要到操場透透氣,看他頭發擋眼了,我說,周末咱理理發,要不會影響視力的。看見他校服有個洞,我把他叫到辦公室里將校服縫好。

  漸漸地,我發現他開始跟同學交流,也開始問我英語問題。在一次的周考中,英語考了滿分。看到孩子有了進步家長接二連三的發來短信:老師,孩子近來心情很好,說您和班上同學對他都太好了,我們一家真是遇上了貴人。看到了孩子的進步我對自己的工作也更加有了信心。

  耐心——做好班主任工作的保證

  耐心是做好班主任工作的保證。我們知道,每個學生的思想、行為習慣因受社會各方面因素的影響,是長期形成的,對于一些行為習慣不好的學生或思想較差的學生的教育,不是一朝一夕的事,要“貴在堅持”。特別是在轉化后進生中,需要我們有持之以恒的毅力,需要時間和耐心,用愛心去感化學生,幫助學生樹立自尊心和自信心。

  案例三:又一年寒假過后剛開學班里來了一個從外地轉來的男孩,據了解轉學原因是跟那里的老師不投緣。按照慣例我先找他談了話,話語中可以看出他是一個性格古怪的孩子,他愛好看槍殺小說。他喜歡說稀奇古怪的英文單詞,一問就把我給問住。家長說孩子已經到了青春叛逆期,在家里動不動就跟家長吵架。一天的課上,他不認真聽講,傳紙條,當老師提醒他時,他在課上當著全體同學的面跟老師一句一句頂撞。而且還把紙條給吃了。我開始實施我的幫教計劃。先是跟他聊天,問他有什么愛好,問他喜歡什么樣的老師,喜歡老師怎樣講課,將來想在哪讀書,在哪工作。想起他愛問英文單詞,我又跟他聊起了英語,他說將來想出國讀書,時候到了,從抓英語起,我要讓英語占他分心的時間,于是我找出了一本英語同步練習冊,把他叫到辦公室跟他說,“要出國留學首先得學好英語,這本書是老師專門為你準備的,你每天做一頁然后找我來判,錯題我們一起探討。”他高興地說了聲謝謝老師,拿著書走了。

  從那以后我每天都要堅持給他額外判一張卷子同時耐心地給他講錯題。有時候他忘了找我,我就提醒他。從此,他沒有上課開小差的時間了。就這樣,他的英語周考幾乎每次都在36分以上,他嘗到了用心學習的甜頭。于是,我又找來他,跟他耐心地說,“看,英語進步真快,如果別的學科也能這樣做,一定也會有提高的,快給自己定個計劃吧,記住,每天一定都要跟老師匯報各科的學習情況噢。”就這樣,我們每天都有交流。他愛上了學習,也變得非常的懂事了,經常主動幫老師拿東西,而且還特別愛幫助同學了。他媽媽打來電話說,“老師,這孩子變化太大了,在家不再跟我吵了,晚上一到家就學習,一學就學到12點怎么叫他都不睡,他說老師們對我這么好,我學不好就對不起老師了。”

  就這樣,他在幾次的考試中進入了年級前200名,進入了優生的行列。在中考中他以優異的成績考進x一中中加班,有了初中的學習基礎,在升入高中后,他的成績在班里名列前茅,成為了他所在班級的學習標兵。

  結語

  班主任的工作是艱辛的,不僅揮灑的是汗水,而且熬去的是心血。然而我無怨無悔,愿以慈母般的愛培育學生,以察之入微的細心呵護學生,以滴水穿石的耐心教育學生,讓我的汗水和心血化作春雨,滋潤著祖國的新苗茁壯成長。

  班主任工作心得體會 篇7

  班主任老師和科任老師都同樣具備一種職責。那就是教師的章程職責;長期不忘,記憶運用到教學工作中。教育好學生,無私奉獻,為人師表。努力捧舉燭光里的蠟燭,時刻照亮學生的心靈。老師是辛勤的園丁,在漫長的歲月里辛勤的澆灌祖國的花朵,讓他們長大成為知識的棟梁,中國的希望,奔赴世界各地去開花結果,榮造天地為建設我們偉大的祖國貢獻力量。

  我們是光榮的人民教師,除教學生文化知識,更重要的`是對他們進行德,智,體全面發展的教育。教師一定的學會作好組織教學,組織教學是老師的責任和長期教學的獲取的經驗。班主任老師的工作極為特別,工作量較超于科任老師,因此班主任老師是學生的直接重要兼教與聯系。我愛老師,老師關心我們。

  這句話語是小學一年級語文課本中的一篇課文,這句話看上去意義簡單,其實含義確重,它直接闡明了教師的工作責任與身份。從愛和關心詞義分析;我認為是;我愛老師:是說:學生愛老師。多么親切的語句啊!

  老師關心我們:是說:老師向媽媽一樣關心學生。多么慈祥和深情愛慕的語句啊!

  我也是一名授教20多年的班主任老師,20多年來在教育崗位上深深體會到老師真的像媽媽一樣,特別是小學低年級老師,為什么呢?因為天真活潑,幼稚調皮的小學生入校后一切接受老師的教育,老師教什么,他們就學什么,老師說什么,他們就做什么,幾乎是模型式的樣板。他們幼稚的心靈還體現,無論是上課和下課,不管是學習上,玩耍時候,大小事情遇到問題第一個告訴的就是班主任老師,盡把老師當成媽媽傾說自己心中的喜和樂,憂與愁。作為老師就得親自去關心和幫助解決,形而之所,老師的耐心細致處理每一件事情,全然適合學生的心里,孩子們就感到讀書不難,有老師的親切關懷教育,老師就是媽媽的形象。老師像媽媽!這偉大而慈祥的媽媽,已經直坦地讓我們老師知道:老師不光是在課堂上教孩子們知識,更重要的是從品德品質,學習,紀律,勞動,體育,生活以及興趣愛好等各方面去關心教育,使他們得到全面發展才是我們教師力爭完成的艱巨任務之神圣職責!

  班主任的工作首先要認真整理掌握本班學生的資料情況。如:家庭成員情況表,家庭住址,生活經濟狀況,父母所在單位,聯系電話等,了解這些的更多做到心中有數,便于取得與家長聯系勤家訪。

  班主任老師必須細微的了解每一個學生的個性心里,學習態度,智力差異,興趣愛好。從每一件解決處理事情上去感化,啟發他們,使他們誠心誠意聽從老師的教導,讓學生真正感受老師的親切,來促進學習改正不對之處,慢慢地形成老師的常規教學,學生自然會遵守紀律,發奮學習。努力做個好學生。老師經常深入學生之中,與她們交心,一起玩樂游戲,用豐富多彩的形式開啟學生的積極思維能力。上課嚴格要求,對后進生多多課外輔導,常以表揚鼓勵為主,批評個別壞現象。盡量注意以教育為主導,決不能采取打罵行為,這些正常正規的教育自然就能帶好班級,成績也會穩漸上升,學生自感讀書快樂!老師輕松高興。即可達到真正的義務教學教育目標,也可滿足所有家長的欲望。眾所周知,老師付出的辛勤教育確撫育了千千萬萬個孩子的成長。

  請聽:孩子們的喊聲;敬愛的老師您好!

  班主任工作心得體會 篇8

  多年的班主任工作,使我體會到個中的艱辛與勞苦,但更使我刻骨銘心的,是被認可的喜悅以及為人梯的幸福。我時常叩問自己:一個平凡的靈魂能走多遠?一個人在普通的崗位上能作出多大的貢獻?然而正是這細瑣平凡的工作給了我答案,給了我繼續向著遠方風雨兼程的勇氣和力量。

  一、營造班風,用智慧引領學生。

  身為班主任,抓好班風,是義不容辭的責任。“團結、緊張、主動、向上”是我們的班訓。接到一個新的班級以后,我講的第一個內容就是團結,只有大家擰成一股繩,才能產生蓬勃向上的力量。同學之間互幫互助,牢牢樹立班級聲譽第一的思想,走出去不給班級抹黑,時時想到我是××班的學生,代表班級形象。柏楊先生在《丑陋的中國人》中講到“一個中國人是條龍,三個中國人是群蟲”就充分詮釋了團結的重要性。做好團結工作后,主抓一個“緊”字,一個良好的班級,要有戰斗力,從時間上,紀律上要與眾不同;既緊張,又不能讓學生感到厭煩。我是這樣做的。先講”三大紀律,八項注意”,三大紀律是教室紀律,寢室紀律,飯場紀律;八大注意是:注意個人形象,注意時間觀念,注意學習方法,注意語言文明,注意衛生習慣,注意學習動態,注意身體財物安全,注意班主任和老師的臉色。在管理中,對事不對人,處理問題,以班紀為準繩,做到公平公正,處理事件讓學生心服口服。

  優良的學風,是促進班級不斷發展的動力,可以有效地增強班級的凝聚力和戰斗力,是班集體的生命線。在學習中,要營造一種積極緊張的氛圍,開發潛能,激發熱情,注入活力。每位同學制定近期目標和遠期目標,咬定目標不放松,朝著目標前進,前進,再前進,日有小進,月有大進。每位同學選定學習競爭對手,互比互學,每個章節過關,大型考試作綜合對比,找差距,找原因,形成比、學、趕、幫、超的熱潮,形成良好的比學氛圍,像以前我班的陳宇航給自己定的目標是趕超杜家圳同學(班級前六名),通過自己的努力,期中考試取得班級第七的好成績,第二次月考取得了全班第二的好成績,如愿以償。學生實現了自己的理想,既有動力,又有樂趣,享受到成功的快樂。

  二、關注成長,用美德教育學生。

  教育家陶行知先生說:“千教萬教教人求真,千學萬學學做真人。”我認為,學習做人是最重要的,然后才是長知識長本領。如果說我對學生有偏愛的話,我就偏愛那些思想品質好的學生。因此我把教孩子做人放在第一位:

  1、教育他們有責任心。為自己的健康、安全負責;為自己的學習負責;為自己的行為后果負責;勇于承擔一些責任和義務。

  2、教育學生尊重他人。在家尊重家人朋友,在學校尊重老師同學,在社會上尊重每一個人。說話做事考慮別人的感受,與人為善,不自私自利,一切以自我為中心,否則走上社會遲早會吃大虧的。

  3、重視他們良好習慣的培養。行動養成習慣,習慣形成性格,性格決定命運。有了良好的'生活、學習習慣,將會受益終身。

  4、教育他們勇于吃苦。吃得苦中苦,方為人上人。我班學生都比較優秀,學習壓力大,我教育他們不怕苦,不怕累,變壓力為動力,努力學習,爭取更優異的成績,有了收獲就有成就感了,拼搏的過程雖然艱辛,但拼搏本身就是一種樂趣!

  三、發掘潛力,用信心激勵學生。

  自信心被譽為“精神世界的一朵鮮花”,它可以產生積極的行為動機,使人富有進取精神,對人的成長和一生有重要的影響。德國著名教育學家第斯多惠說:“教育的藝術不在于傳授的本領,而在于激勵、喚醒和鼓舞。”學生的自信心是通過一點一滴逐步培養起來的。有時,一句鼓勵的話語、一次表揚、一次成功的體驗,都會增強他們的自信心。教師對學生的激勵和鼓舞,就像是點石成金的魔棒一樣,往往會讓你眼前一亮,收到意想不到的效果。班主任要充分相信學生,要創造機會,為學生提供空間,給學生展示自己的機會,讓學生體驗學習的快樂和成功的喜悅。

  一旦學生樹立了信心,就會迸發出無限的激情和力量。陳彥泓同學,頭腦聰明,但性格內向不善言辭,成績不突出,但潛力很大。跟家長交流多次,家長很健談,很重視對孩子的教育,很擔心孩子,把希望寄托在老師身上。我感到了壓在肩上的重擔。多次單獨和彥泓談心,了解到他看的書還是比較多的。課堂上有針對性的讓他回答問題,發現他作業中的閃光點,多作肯定性評價,創造盡可能多的機會讓他展示自己,引導他如何準確地達意傳情,如何辭約意豐地表達觀點,甚至如何運用所學旁征博引含蓄幽默的闡述見解。時間一天天過去了……在不斷地激勵、鼓舞下,他逐漸樹立了信心,學習積極性更高了,明朗的笑容掛上了他那洋溢著青春的臉上。一次他和父親參加教育界朋友聚會,席間父輩們談到素質教育等問題,他落落大方,侃侃而談,很有見解地表達了自己的觀點,讓大家驚詫不已,這還是當初那小子嗎?親眼見證了長子的巨大長進,驕傲的父親當即打電話給我,言辭中抑制不住極度的興奮,衷心向老師表示感謝!從此,這孩子展開激情的雙翼,在學習的碧海藍天中自由地翱翔……

  當時分到班上賴楷佳、洪弈兩位同學,英語成績很落后,就是六七十分的成績,憑著其他科的優異成績考入奧賽班,英語老師初一就教他們,苦于種種原因沒能補好他們的英語,嘆息“時運不濟”,擔心班級成績又會被他倆拖后腿。看著這倆可愛的孩子,一個想法油然而生:作為班主任的我能讓他倆就這樣“廢”了嗎?不能!我首先疏導了他們,消除他們畏懼英語的心理,不是學不好,而是沒自信,不戰而敗。雖教語文,我每天去督促檢查他倆讀背英語(他倆是內宿生,相對便利),讓他們一有不懂問題就請教同學和老師,建立錯題集……他們和我形成了合力。當有一天英語老師說還懷疑他倆寫的英語作文是借鑒的時,我知道我成功了!我相信付出總會得到回報!現在兩個孩子都是全級前幾十名的學生,試想,如果英語……真是后怕!

  四、疏導心理,用真愛感動學生。

  英國教育家羅素說過:“愛是一縷金色的陽光,凡是教育缺乏愛的地方,無論學生的品格還是智慧,都不可能充分或自由的發展。”我一直認為,被老師喜愛的學生,常常會充滿信心,朝氣蓬勃,積極向上。“感人心者,莫先乎情。”幾年來,我努力做到于細微處見真情,真誠地關心學生,熱心地幫助學生。平日里,學生病了,我會打個電話通知家長,或者親自帶他去看;并且時時注意天氣情況,提醒學生添減衣服,叮囑他們好好吃飯。有了困難及時幫他們解決。這些雖然是小事,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我深信,愛是一種傳遞,當教師真誠的付出愛時,收獲的必定是學生更多的愛!!我送出的是真情,收獲的是學生對我更多理解和真心,也是我最快樂的一件事!當然,在教育中,對學生的愛應該是理智的,而不是盲目、沖動的。盲目的愛缺乏是非感,無明確的目的性,不能有力地引導學生向好的方向發展,不能有利地抑制和消除學生自身的不良因素。在教育中,對學生的愛應是正直、公正、坦蕩、無私的,不是偏狹、庸俗的。我不因權勢而愛因門第而愛因金錢而愛,這種愛會敗壞社會風氣,污染學生純潔的心靈。英雄不問出身。我關注著所教的每一個學生。、

  現在的孩子個性十足,很多學生有心理問題,我們要重視學生的心理需求,重視他們對愛、對表現、對賞識的需求。做心理工作時要有針對性、實效性、主動性。在教育教學中不能僅僅做一些膚淺的工作,要用滴水穿石之功,盡春風化雨之力,關懷備至地、深思熟慮地、小心翼翼地去觸及年輕的心靈。

  五、冷靜機智,用真誠打動學生。

  那天當我的班長羅馥萱快步走進教室去黑板前寫通知時,賴楷佳調皮地伸出了他的腳,毫無防備的馥萱被絆趴下了,等被拉起來時滿口鮮血,嘴唇被撞破,門牙被撞斷了一顆!我聞聲趕到,怒火中燒,在準備向楷佳咆哮時,我一閃念,靜下來了,對嚇得變了臉色的楷佳說:別怕,冷靜,你先好好學習,老師來處理(這個孩子是我在心理疏導和英語學習方面花費了好大的精力才正在轉變的,搞不好前功盡棄且會對他造成惡劣影響)。安撫一下他后立馬帶馥萱去處理傷痛,醫生說這顆門牙廢了……一邊帶馥萱處理牙齒我一邊想,如何處理這件事呢?一個女孩子,無辜被絆成這樣,牙齒一輩子都不會恢復,還要經受好久的傷痛,怎么向家長交代,家長又將是如何的暴跳如雷……不能拖到家長來問我,我要掌握主動權。我暗忖,我給了這女孩很多愛與信任,跟我有一定的感情,又是我器重的班長,個人素質不錯。先做好孩子的工作,通過孩子來牽制家長,先穩定大家的情緒,都平靜下來才好處理。

  想好措辭后電話打過去,家長立馬就趕來了,果然勃然大怒,什么都不要,就要見那男生,只要那男孩的一顆牙!我深深理解他們的愛女心切,用事先準備好的措辭安慰他們,然后遞眼色給女孩,她會意,厲聲呵斥爸媽先坐下,我趕緊奉上兩杯茶,忠懇地說了我的憤怒來平息他們的怒火,女孩也按照事先我交代的和我一起勸說她爸媽。慢慢他們平靜了,我適時安排家長帶孩子再去醫院進一步檢查,并請求他們理解我相信我支持我,一定能處理好這件事的。看在孩子的份上,看在我之前多次和他們交流的份上,看在我對孩子那么心疼的份上,他們領著孩子先走了……之后我多次和兩邊家長溝通,讓他們顧及孩子的感受,激發雙邊家長體現出高素質,以高姿態來解決這件事,不要給任何一個孩子留下陰影,其他都不是最重要的……我在兩邊互相為對方說著好話,協商著具體事宜,還聽著他們對對方的抱怨,還關心這女孩的傷勢和男孩的心理……在一個多月后的一個周日,基于對我的信任與認可,雙方家長坐到了我這里,沒驚動任何一個領導解決了這件棘手的事情。當女孩家長說,他們來時女兒交代他們要聽老師的,快點解決好回來,別太影響她老師周日休息,我聽后極力控制情緒,可眼前仍然一片氤氳……可愛的孩子,在她自己受到如此傷痛時還想的是我的休息!當女孩家長又送來一疊電影票、男孩家長送來水果表示感謝時,我再次被深深感動了……擁著這值得我珍藏一生的情感我把影票分給老師,水果分給學生……

  一名普通的班主任,每天要做的事都在重復,有人說重復的讓人感到疲倦,可那些對于我來說不僅是一種樂趣、一份癡情,更是超越了功利之后的一種愉悅……詩人汪國真有這樣一句詩:既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。作為班主任的我,累并快樂著。我愿意在班主任工作這個大舞臺上,做一個更勤奮、更智慧的舞者……

  班主任工作心得體會 篇9

  從事班主任工作已有三年了,這三年是我人生一個成熟的三年。由以前的科任教師轉變為班主任——一個班級的負責人;由以前無法接受學習落后的學生的思想轉變為不斷尋找學生的閃光點,接受差生的寬容心態;由以前單純的老師轉變為一個年輕“母親”的角色。

  在XX年秋,我開始擔任班主任工作。以前曾有過短暫的班主任工作的經歷,因此,對此,并不陌生。我利用在軍訓的幾天時間里,通過觀察并與學生接觸已經將每個學生的特點了然在心。

  首先,在衛生方面,我將班級的學生分為五個值日小組。組長負責分工。我個人認為,一個班級環境的好壞,直接影響學生的學習。“一屋不掃,何以掃天下”我也是想借助外界的因素來培養學生的集體榮譽感。我校在衛生評比中在流動紅旗中體現,所以在衛生方面我頗費心思。我采用競賽臺的方式調動學生的積極性。當學生逐漸認同了“小組”單位后,我順勢將成績與小組競賽臺掛鉤。這樣,學生的管理終于進入了正軌。

  作為班主任,你不僅要抓學習,衛生,還要抓紀律。紀律是班級穩定的重要因素,是學生能夠安心學習的保證。我經常對學生說,“我在的時候,你們可以有些小動作;但是我不在時,你們要嚴格約束自己,比我在的時候還要好好表現。”學生們以此要求自己,確實做到了我的要求。我很放心的把班級工作交給他們自己處理。

  班主任不同于科任老師,只負責自己的那一科。班主任要協調好各科之間的關系,同時還要處理好自己所教的學科與其他科之間的關系。在科代表的選用時,我主要傾向那些有能力,有奉獻精神的學生。我時常教育他們,“你們是學生與老師之間的橋梁”.我深刻知道科任老師工作的困難。我也是曾是科任老師,作為班主任,我經常與科任老師溝通。了解班級學生學習狀態,課程進度,尖子生的薄弱學科的輔導方法,為科任老師解決一些實際問題。對班級學生均衡發展有一個很好的了解。

  在我作為科任老師時,我真的無法接受班級的差生,常在想,就是因為你們影響了我的及格率,平均分。但是在擔任班主任后,我改變了這種想法。所有學生,我都能接受。每一個學生并不都是十全十美的,他們的特長也未必一定相同。在學習某一學科時,效果也不一定一樣。摘下我們的有色眼鏡,他們都很可愛。在與他們接觸的過程中,我著重找他們的長處,找他們身上的優點,看見他們身上的閃光點。用他們擅長的一面去“掩蓋”他們缺陷的一面。在用我欣賞的眼光去教育他們。孩子都是好孩子。

  學習的差生未必什么都不好,他們也不會永遠都落與人后。他們也需要鼓勵,也需要被認可。其實孩子雖小,但是他們還是會敏銳的'撲捉到老師內心深處的喜歡與厭惡,從而影響家長。鼓勵孩子,還要鼓勵家長,要給家長信心,給他們希望。誰不望子成龍,望女成風。班主任的一句話,有時會改變一個家庭的命運。我不是在夸大班主任的作用,家長作為孩子的至親,他們有時會看不見孩子身上優點,往往看到的是缺點,這樣就影響了他們的關系。在遇見家長暴力的,就會把一個很有希望的孩子扼殺。我的手機里記載了所有家長的電話號碼,無論是誰的家長,我都會禮貌的說:“您是的家長?”在與家長的交談中,我時刻注意他們的教育方式,方法,找到改變學生現狀的出發點。在與家長的交往中,我尊重家長,同時也尊重學生的人格。每當家長問我,孩子最近表現怎么樣時。我都會問他們,您指的是學習方面還是品質方面?如果是學習上的,我有發言權,如果是品質上的,我無權發言。孩子和您們在一起生活了十幾年您應該比我更了解他。我從不在家長面前夸大孩子的缺點,我要給他們希望。只要家長有希望,有信心,孩子就會有動力。無論在那一方面,我都能看見學生的可愛之處,,我都和他們有話可說。我與我的學生應該說是“關系和諧,互相支持,互相理解,共同進步”。

  一個班主任,和學生,家長的關系是否和諧,其實在與班主任是否有愛心,是否把別人的孩子看成自己的孩子?我想,如果班主任真把學生看成自己的孩子,就不會有那么多的師德問題出現了?

  班主任不僅要在學習上幫助學生,還應該在生活上關心他們。關心孩子如同自己的孩子,要關心他們的早餐,督促學生按時吃早餐,不要吃小食品;隨著天氣變化叮囑他們增添衣服;還要有一雙敏銳的眼睛,觀察到學生思想的起伏變化。學生們這樣形容我,“我們每天進入班級,迎接我們的永遠是老師的一張笑臉。”我總是這樣告戒自己,“家事不影響工作,工作不影響家事。”作為一個班主任,你要想讓學生接受你,親近你,你就要從小事做起。一天24小時,學生有二分之一的時間和我在一起。除去休息,我“擁有”他們的時間比他們父母還要多。可以說,“初中三年,班主任是另一種意義上的家長”。班主任的情緒好壞直接能影響學生的學生心情,從而影響他們的學習。為了我的學生有一個好的心情學習,我一直以積極樂觀的心態去面對他們;教育他們;鼓勵他們。教育他們要自信,要相信自己比別人強。同時,我還包容他們,孩子永遠是孩子。有時他們由于任性頂撞了我,我會耐心教育他們,“以柔克剛”,而不是“上綱上線”的找家長。我個認為,找家長是最不理智的教育方法,有時還會適得其反,起不到教育的目的,反而加深了師生之間的矛盾。學生最討厭老師給家長“打小報告”,找家長,要想成功的教育學生,還是不要依賴家長。教育最大的支持者是家長,實施者是教師和家長,受益者是學生和家長。只有三者和諧共處,才能真正達到教育的目的。

  班主任工作有苦有甜,充滿了酸甜苦辣。我也曾有過放棄,有過動搖。但是一看見他們課間那活潑可愛的樣子,我就想,別人把孩子交給你,你有什么理由放棄呢?

  班主任工作心得體會 篇10

  任何人都渴望擁有健康的體魄,遠離病痛的折磨。然而沒有一個人可以保持永遠健康。每個人的一生都在遵循著生、老、病、死的過程,既然會生病,那么就一定會成為患者。每當此時,我總愛問自己:如果有一天,我成為一名患者,又會是怎樣呢?假如我是一位病人我希望到環境優雅和有美麗建筑到處彌散著清麗的花香的醫院,有完善管理制度,先進的醫療設備,優秀的人才。那里沒有散亂的形象而傲慢面孔。只有整潔面帶微笑的白衣天使們,沒有嘲雜的喧嘩聲,只有病人和醫生和藹的對話.當我住進病房時,我不需要醫生華麗詞語的贊賞,和百般苛護,我只要天天見到親切和藹的面帶笑容,一句平常的問候,見面一個善意的招呼,耐心答解答我的疑問,在治療期間不隨便和人聊天,長時間接聽私人電話,更不會心不在焉地對待每一位病人,更不會把其它的情緒帶到病人面前。病房彌漫著溫馨氣氛,家的溫暖,不管處于生命終點或走向康復的病人,都是最最重要的安慰,這里有生命繼續支柱和動力。

  有了我是病人心靈的旅行或親身經歷,更能深深體會到病人的痛楚,病人的的感受,作為一個醫務工作者,更要注重平時在病人面前的言行舉止,個人修養,不斷的提高自己的業務水平,為解除疾苦發一點關心和熱心。在病人的心目中,職業道德和精湛醫術同等重要,二者缺一不可,不能同時具備的.并不是一個好醫生,一個合格的醫務工作者。

  如果有一天自己真正是一位病人,我的要求并不高,一個整體服務質量較好,醫術精湛的醫務工作者,不管結果如何,都不枉此生,因為在我的短暫的生命中我完美的扮演這兩種相互依存的角色,我真正體會到完美服務和被完美服務那種感受,真正感受到生命的真蒂,生命不管長短,能在生的一天感覺到付出和得到都是快樂,那么這樣人生是完美,是有價值的。

  生活并沒理想中那么完美,而為跟上現代化的步伐,盡量去靠進和達到理想的彼岸。真正做到想病人之所想,憐病人之所痛,急病人之所疾,完善自我,全心全意為患者解除疾苦,為醫學事業、為病人,奉獻此生。作為白衣天使的你們,雖然并不能給病人改變命運的希望,但你們能夠用你們天使的真心,在挽救生命解救病痛的同時給他們更多的溫暖與呵護,讓他們在自己的生命之旅中感到你們真誠的關懷!我只能說:讓我們一齊努力吧!做一個守護人類生命的“提燈女神”,天職的護士!

  是誰把護士比喻成白衣天使,從此帶著那頂殊譽的白帽,把天使的一生用圣潔來譜寫,她們是天使,因為她們工作在醫院,沒有硝煙而擁有花叢,她們在消除疾病為人類健康而努力,但是花團錦簇的空間有時也長有荊棘,但她們總是以一種特殊的方式讓自己更稱職于這個角色。

  服務行業有一句格言:“顧客永遠是對的”,我們能不能也說一句:“病人永遠是對的”?對此,肯定我們有些同行可能接受不

  了,因為我們一直認為醫療衛生是一個特殊的專業性很強的服務部門。問題的關鍵是我們習慣了僅從專業技術去考慮問題和解決問題,而不是從病人的角度,從人性的角度,從社會的角度去考慮和解決問題,用溝通理解的人性觀點解決分歧。

  能不能擺脫單純專業的層面,而從“己所不欲,勿施于人”的更高層次去觀察、分析、考慮和處理當前的“醫患關系”?醫務人員能不能離病人近一點,再近一點,能不能以此為突破口,打出一個醫療衛生服務的新天地?這樣,在我們遇到的每一位病人,甚至是他們提出不合理要求的時候,我們可以這樣對自己說,假如我是病人。

  健康是你的追求,也是我的追求;快樂是你的渴望,也是我的渴望。假如我是一名病人,我需要你的真心、耐心與關心;假如我是一名病人,我希望你本著“一切為了病人”的要求能夠真正把它融入到醫療服務當中,以精湛的醫技拯救病人,以高尚的醫德感動病人,讓我獲得真正的健康。

  當我生病時,我會是什么樣的狀態呢?我的情緒無疑是低落的,我的心情是沮喪甚至絕望的,而且不免夾雜著煩躁、憤怒。病痛帶來的不僅是生理上的折磨,更有心理上的煎熬。此時,我最需要的是什么呢?是信心和希望!希望出現在病榻前的不僅僅是一名護士,更是我的朋友、我的親人;希望護理我的護士不僅僅給我機械地打針、輸液,更能微笑著與我溝通交流;希望她們的護理不僅僅是以疾病為中心的單一護理,更是以病人身心健康為中心的整體護理。

  總而言之,我們需要具備扎實的基本功,我們需要掌握更多的臨床知識,用心,用情,用微笑給病人帶去整體的人性化護理。

  是的,假如我是一名病人,我希望醫生護士不但具有高明的醫術,而且擁有高層次的文明。特別是我們護士,是能夠以親切的笑容溫暖病人,以體貼的話語安慰病人,勝過良藥三分的啊。

  我有一種說法,面對許多醫院提出的“患者就是上帝”的標語式口號,許多病人提出不要做上帝。他們說:上帝不吃不喝什么都沒有,別說這種空話,他們只要當親戚。因為親戚得到的照顧是可以感受到的,只要我們醫護人員把他們當成親戚一樣就行了。

  作為一個病人最希望的是恢復健康痊愈出院,因此,病人首先需要的是醫護人員精湛的技術和良好的服務以及高度的責任心,任何一次小小的失誤都會給病人心靈蒙上陰影,由此對醫護人員產生不信任,甚至會有抵觸情緒。病人來到醫院都是為了治病的,他們往往對治療結果有比較高的期望,當達不到治療期望值時他們會很煩惱,甚至對醫護人員不滿,因此,一定要多與病人溝通,讓病人了解有關疾病的知識,把疾病可能出現的結果詳細告之病人,同時又注意避免對病人心理的不良影響。病人來到醫院,最希望能得到醫護人員的重視,希望醫護人員能主動關懷自己,遇到問題能及時解決,因此醫護人員主動與病人溝通,了解病人的心理與困難,及時發現問題、解決問題。大部分人生了病之后不能工作,正常收入減少,還要支付醫療費用,作為一病人還希望能用最少的錢,達到最好的治療效果,希望醫生能合理

  地使用病人的醫療費用,盡量減輕病人的經濟負擔,希望一日清單能看明白;因此護士在解釋收費情況時,一定要耐心細致,一定要杜絕亂收費的情況,即使是一次疏忽導致收費不合理,都會使病人不滿。

  作為一名病人我剖析,作為一名醫生我反省;給人溫暖我溫暖,給人快樂我快樂。通過換位思考,激發服務熱情,強化服務意識,提高服務技能。在今后的工作中,我將釋放自己最大的愛心,盡自己最大的所能,以心換心。對每一位病人真誠地說:“來吧,讓我們一起面對,讓我們的生命都燦爛如花”!

  班主任工作心得體會 篇11

  當一名班主任,除了要教會學生書本上的知識外,還要教會學生怎樣做人。即我們經常說的教書育人。對照自己平時所作的班主任工作,感觸頗多。以下是我個人在學習后的一點體會。

  一、班主任要做班級建設的主導者

  班主任除了自己的教學工作外,最重要的是對學生進行思想教育,一個班集體如果長期缺乏思想教育就會如一盤散沙,沒有凝聚力,學生沒有集體榮譽感,沒有進取心,部分學生的壞習慣還會影響周圍學生,導致班級不斷的出現一些讓班主任頭疼的事,班主任首先要營造一個良好的學習氛圍,畢竟學習是學生到學校的主要目的,班主任應當不時獎勵學習好的學生,鼓勵有上進心的學生,幫助后進生,使班上的所有學生都把學習放在首要位置,激發學生學習積極性,鼓勵學生多讀課外書,拓展知識面。同時要對學生進行必要的思想品德教育,使學生學會尊重,學會感恩,學會珍惜,避免出現一些學習好、品德差的孩子,力求每個孩子在智育和德育上得到應有的發展,成為合格的人材,班主任的這些工作必須有的逐步實施,采用一些活動使這些思想滲透到班集體中,不要等到學生出現問題了再去教育、去補救,那樣班主任的工作就會顯得很被動,班主任要把思想教育的主動權放在自己手中。

  二、用愛心激發工作的熱情,用愛心塑造學生美好的心靈

  前面提到的幾個方面想要做好,我認為基本出發點還應該是出于對學生的愛。首先,熱愛班主任工作。熱愛一項事業是做好一項工作的動力。只有對班主任工作的熱愛,才會有對工作強烈的責任感,勤懇踏實的工作作風和不斷進取勇于創新的精神,才能面對當前學生德育的`特殊環境達到更好的教育目的。

  其次,熱愛學生。學生是教育的對象,熱愛學生是班主任成功的關鍵。列夫托爾斯泰認為:“如果教師只有對事業的愛那么他是一個好教師。如果教師只有像父母那樣對學生的愛,那么他要比一個讀過許多書但既不熱愛事業又不熱愛兒童的教師好。如果教師把事業的愛和對學生的愛融為一體,他就是個完善的教師。

  愛是教育的靈魂,愛是塑造美好心靈的力量。平等的愛,理解的愛,尊重的愛,信任的愛,民主的愛等等,這些都是老師愛的真諦。不論在生活上,還是在學習上,都要給予學生必要的關心和幫助。

  三、給學生一些機會和條件,使他們參與班級的管理

  教育的目的在于培養人,使受教育者在教育過程中不斷提高,健康成長,從現代社會發展的需求來看,實現這一目標,非常重要的是培養學生的自信心和成功心態,培養學生的競爭意識,合作精神,使學生能對自己未來事業的成功始終充滿信心,敢于面對現實,不懈努力,敢于面對人生的種種挑戰,通過有效利用社會的條件和與他人的合作,去贏得合理目標的實現,我們應該“給學生一些權利,讓他們自己去選擇,給學生一些機會,讓他們自己去體驗,給學生一點困難讓他們自己去解決,給學生一個問題,讓他們自己找答案給學生一種條件,讓他們自己去鍛煉,給學生一片空間,讓他們自己向前走”,因此班主任必須作好引導工作,讓學生自己管理好自己。

  比如說,在擔任班主任的期間,可以在班內組建合理的組織體系,班委要求班干部的穩定性與流動性的統一,除了安排了班委以外,還可以增加了一名流動的值周班長,每周輪換一次,給每一位同學都創造一個機會,讓他們參于班級管理,使每一位同學都有當干部的機會,既服務了同學,又鍛煉了自己的能力,通過親身嘗試使他們了解自己平時存在的問題和缺點。這對一年級孩子來說是很大的促動,對于那些平時難于管理好動不守紀律學生,在他們的管理中會出現不遵守紀律,不按時完成作業不積極參加活動,不認真做操的學生的確會令人生氣心煩,這樣聯想到自己平時的表現就會感覺到慚愧,在以后就會多加注意少犯錯誤,服從管理,遇到問題時先由學生說出解決的辦法,老師給予正確的引導,再去處理,這樣不僅可以鍛煉他們的能力,還可增強他們的信心,強化他們的組織紀律性,有了一定的約束能力,這種管理模式充分發揮了同學們的合作精神,充分利用了不同個性學生間的互補性,能有效地促進個人與集體的同步發展。

  總之,一個蓬勃向上的集體,就好象是一朵盛開的菊花,班主任就好比是菊桿,每一位學生就好象是一片片花瓣簇擁在菊梗的周圍,綻放異彩,教師要給予他們足夠的水份和陽光,使他們具有經久不衰的花期,因而在管理中要注意培養學生的集體榮譽感,要用滿腔熱情來幫助他們克服缺點改正錯誤,尤其要善于發現學生的閃光點進行表揚和勉勵,這樣會使班級更具活力,更加團結向上。

  班主任工作心得體會 篇12

  經過那短短2個多小時的新圩小教暑假校本培訓后,我感覺收獲良多,特別是在班主任管理這方面感觸特別深刻,現將自己的心得體會總結如下:

  長期的班主任工作讓我深深的感受到:作為教師,特別是一名班主任要充分認識到學生是主體,無論制定多少的規章制度,最終只有靠學生的自主管理才能達到班級管理目標。怎么才可以最好的去體現這一目標管理呢?我認為可以從教師管理、學生管理、自主管理三方面出發。可以從教師自己的親力親為,過度到班干部的管理,在發展到學生的自主管理,以次來一步步地實現班級管理目標。

  教師管理:

  每一個任課教師都是班級管理的實施者,但班主任更應該做的是協助每個任課教師,了解孩子的發展情況,及時發現問題并解決問題,同時,把班級管理目標落實下去。既要把問題泯滅在萌芽狀態,又要敏銳的覺察到孩子細微的進步。用賞識的目光給孩子心靈的希望,鼓勵他們。因為我們真誠微笑的時候,孩子也會顯示出友好的態度,只有我們充分信任他們,他們才會肯定自己。這樣就有利于良好的班風形成。

  學生管理:

  在班主任和任課老師的教導下,讓孩子參與管理,充分發揚班干部的'能力,調動他們的管理才干,培養主人翁精神和責任感。從中隊委員到小組長,明確責任,分工到人,這樣方方面面都有管理者,班主任就可以隨時擁有學生的信息,隨時給出指導、協作。這樣的方式,讓學生充分展現自我的同時,增強了管理力度,有利于更好的實現班級管理目標。

  自主管理:

  老師要敢于放手,才能實現學生自主管理。讓每個學生自覺管好自己,管好自己的紀律與衛生以及自己前后的一個小圈子;樹立自我價值觀,意識到自己言行與班集體榮辱共存。使人人都有一種參與管理的意識和欲望,形成自主管理的氛圍,達到班級管理的最高境界。使自主管理成為每個人自覺自愿的行為。

  總之,教師只有把自己的真情傾注到班級管理中,拿出真心,才能與學生建立起一種平等和諧的交流平臺,才能真正細致入微地了解學生的心理,才能“現其行”,“明其心”,有的放矢地制定合理的教育方案,實施教育方法,為孩子的健康成長創造條件。

  班主任工作心得體會 篇13

  班主任是班集體的組織者、教育者和指導者,是學校教育工作尤其是學校品德教育工作的具體實施者。在管理班級過程中,班主任扮演著多重角色——在校領導眼中,班主任是班級工作的執行者;在學生眼中,班主任是班級工作的領導者;在家長眼中,班主任是班級工作的教育者,是孩子的第二家長。可見,班主任在學校教育過程中發揮著特殊作用。身兼數職的我,在這過去幾個月的工作中,我也有很多體會。

  在這個學期,我發覺班級學生問題開始復雜化,思維活躍化。部分三年級轉過來的學生,行為上不能融入班級。有些問題20xx年級根本沒有,現在漸漸有了蹤跡。低段的說教已經對他們沒有作用了,他們的糾紛也漸漸由班級內的糾紛,演化成了班級間的糾紛,有時是和低段,有時是和高段,學生的交往能力在增加,制造麻煩的幾率也在上升。讓我感到他們確實是在成長,矛盾漸漸和低段大大不同了

  三年級是最為動蕩的一個年級,它有一個承接的過程,學生在這個過程中,最容易發生變化,我在擔任三年級的班主任工作時,主要做了下面幾方面的工作:

  一、班主任要熱愛本職工作,以身作則,為人師表

  1、作為一名合格的人民教師,首先得熱愛本職工作,只有這樣才能全身心地投入到教育事業之中。作為班主任,要作好自己的工作,就必須善于研究小學生的生理特點、心理特征和行為習慣,善于了解學生、熱愛學生、關心和幫助學生,和學生打成一片,學生才能親其師,信其道。

  2、必須以身作則,為人師表,從我做起。小學生正處在一個生理成長期和世界觀、價值觀逐步形成的`一個特殊的時期,作為老師,特別是班主任,你的一舉一動都會直接影響學生的思想行為和道德行為。因此,作為班主任,更應嚴格要求自己,提高自己的文化和道德修養,以感染和教育學生。例如,要求學生知錯就改,當你在工作中出現了失誤時,更要真誠地對學生說:“對不起,這件事是我沒查清楚,錯怪你了。”這樣學生在生活和學習中做錯了,能夠主動地找到跟你認錯。

  二、深入學生,親近、了解學生,做學生的朋友。

  1、工作多年的班主任告訴我:“只要了解學生,親近學生,只要你真心地喜歡學生,學生就會喜歡你。只要心中充滿愛就一定能教育好孩子”。因此,為了能更加深入地了解學生,親近學生,我積極深入班級,深入學生,同時通過其他教師及家長,盡快了解本班學生方方面面的表現。在長期接觸中,我了解到:大部分的學生都有很強的接受能力,學習的積極性也比較高。但很多學生好講好動,行為習慣不太好。上課時亂喊亂叫,自我約束能力差,班干部也缺乏威信,不能很好的幫助老師管理好班級。在衛生等方面也缺乏自覺性。而且有一部分學生比較懶惰,缺乏耐心,學習上沒有上進心,經常有不交作業、不寫作業現象。

  2、針對學生的特點以及學生中存在的問題,我沒有急于采取措施,而是本著“親其師,才能信其道”的思想,尋找時間、尋找機會接近學生,了解學生在學習、生活中存在的問題,從生活上、學習上體貼和關心他們,和他們進行思想交流,讓他們感受到我對他的親近和愛。這樣,學生就敢于和我接近了,愿意聽我的話,接受我的批評、教育了。所以,經過一段時間的努力后,學生中不交作業等不良現象大有改觀。

  三、班主任要與各科教師密切配合,并積極與家長溝通

  在學校里,對學生教育直接有影響的,除了班主任以外,各科教師也很關健。班主任與各科教師共同對學生進行教育,班主任是核心,起著協調、組織和領導的作用。要帶好一個班集體,就必須和每一位任課教師密切配合,這樣,才能全面了解和把握每一位學生的具體情況。俗話說得好,眾人拾柴火焰高。各科老師和班主任配合得好,班主任工作才能收到事半功倍的效果。

  與此同時,家庭教育是學校教育的必要補充,作為班主任要及時同家長溝通聯系,根據不同學生做好家訪工作,全面了解每位學生的性格、愛好和特長,對癥下藥,為每位學生創造一個良好的學習發展環境。

  四、改變工作方式方法,增強班級凝聚力。

  本學期學校組織舉辦了許多各種各樣的活動,通過形式各樣的大小活動不僅發展了學生全面素質,我們老師也獲得了鍛煉機會。我們班的孩子個性好動活潑,思維敏捷聰明,但做廣播操總是不認真對待。盡管我嘗試了許多方法,如對不認真同學進行批評教育,大力表揚表現好的同學等,但情況仍不見有大的好轉,孩子們還是比較懶散。為此,我調整了一下方法,給學生的要求開始盡可能做到簡

  潔、有力、明確。然后,在活動過程中注意落實。嚴格檢查學生是否按要求做到,并樹立榜樣進行大力表揚。每次操做完我都要同學們整隊留下進行簡短的小結,肯定學生做得好和進步的地方,同時提出不足及下次的期望。如此幾次下來,學生的精神面貌有了很大的飛躍。真正觸動學生的往往是集體的輿論,學生最不愿意的就是他在班級集體心目中的形象受損。我掌握了這種組織方法后,經常變換著對孩子的獎勵和激勵手段,使他們總有動力驅使自己在各方面做得更好。學生在進步,我也在成長,相信只要堅持把自己取得到所收所獲不斷積累下來,吸取失敗的教訓,學會分析解決問題,總結做得好的經驗,就能使自己有更大的收獲!

  五、用信任鼓舞學生

  第斯多惠說過:“教學的藝術不在于傳授本領,而在于激勵、喚醒鼓舞。”在教學中善于合理適當地應用激勵手段,不僅可以增強學生的榮譽感、自豪感,而且可活躍課堂氣氛,激發學生的學習興趣,增強學習信心,溝通師生情感交流,促進學生有意義學習。教師對學生的信任就是一種鼓舞,教師的期望就是激勵學生的一種動力。面對學生,教師多一點信任的態度,多一些微笑和期待,讓學生感覺老師對他們的熱愛與尊重,期待與信任。實踐證明:用信任鼓勵的方法教育學生,是做好班主任工作的重要途徑。

  六、用愛心呵護學生

  小學生是嫩苗,老師是園丁。嫩苗需要園丁松土、施肥、除草、澆水,才能開出鮮艷的花朵。班主任要善于接近學生,體貼學生和關心學生,讓他們真正感受到老師的愛,幸福成長。班主任老師的愛是對每一個學生的。學生是班級的主體,班主任工作的載體。班主任希望全班學生品德好、學習好、身體好,人人優秀,個個都能為爭取班榮譽出力,這是一種自然的愛。一個好的班主任應該能夠了解自己的學生,知學生所想,幫學生所需,解學生所惑。做到了這些,就能把班上的每一個學生團結在自己的周圍,形成一個朝氣蓬勃、積極向上的班級集體。實踐證明:用愛心呵護每一個學生,是做好班主任工作的有效方法。

  七、用制度規范學生

  小學生年齡小,自我管理能力差,紀律渙散。班主任要從培養學生良好習慣入手,養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。在督促、檢查、處理各項違規問題時,班主任應維持公正、平等,不能因學生成績的優差、以往表現的好壞、是否是班干部等而有所偏差,具體問題具體對待、妥善處理。實踐證明:用制度規范學生行為,是做好班主任工作的最好手段。

  總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度,一切都為孩子健康快樂的成長和提升他們的能力為出發點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,我要在今后的實踐中去探索總結行之有效的方法經驗,在校領導和老師們的關心與指導下,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

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