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員工曠工檢討書

時間:2024-09-26 23:19:38 檢討書 我要投稿

員工曠工檢討書

  在不小心犯錯后,為了避免今后再出此類事件,往往被要求寫檢討書來自我檢討,寫檢討書一定要態度要誠懇、端正。你還在為寫檢討書而苦惱嗎?下面是小編精心整理的員工曠工檢討書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工曠工檢討書

員工曠工檢討書1

尊敬的公司領導:

  您好,關于我此次的無故曠工,我在此對您表示深深地歉意,主要還是我自我感到很愧疚;通過此次深刻的教訓和檢討,讓我深深地意識到了自己的錯誤。

  作為一名企事業單位職工,我的工作正是我立足于這個社會的本職,這份工作也是我個人社會價值的主要體現。而我卻因為各種瑣碎原因曠工,既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請;就這樣貿然的不來工作,我的行為真的是嚴重的過失。此時此刻,我深刻認識到我的錯誤,我這樣的行為是對領導的不尊重,和對自己這份崗位工作的不負責。

  關于我的此次曠工,客觀原因是因為的鞋子舊了,因為是下雨天鞋子進水,行走起來非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商場,到了商場的鞋店,不料很多商場店鋪沒有開門;因此我就在商場里等待。時間很快到了8點,到了上班時間。于是我為了買鞋就沒有去上班。當購買了鞋子之后,我依然沒有回到公司上班,當時我的'心情是因為雨天鞋子進水而糟糕透了,因此也就沒有回到公司上班。

  對于此次無故曠工的檢討,我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的。我承擔自己的責任。今后我承諾再不犯此等錯誤,即使有客觀原因也應該打電話和領導請示。

  至上這份深刻的檢討書,希望能夠爭取您的原諒。

  檢討人:xx

  xx年xx月xx日

員工曠工檢討書2

尊敬的領導:

  您好!

  因為家里出了事情,導致有多次曠工情況,我知道這樣做不好,但是因為沒有找到我們單位的經理請假,但是家里情況又非常緊急,就只好忙著處理家中的事物了,對我們單位影響非常惡劣,我也清楚,以后我保證在不犯了。

  多謝領導給我這次機會,讓我能夠繼續在我們單位工作,這我已經非常滿意了。對于懲罰我會好好接受,不會在犯錯,一定會認真做好的,不做任何錯事,過去的錯我不會在犯。其實我知道機會不容易,我那是也是沒辦法,畢竟每個人家里都有一本難念的經,想要避免是很難,但是以后我不會在這樣做,有任何事情都會及時與領導溝通,只要主動請假及時聯系還是會批的。

  但是像我這樣隨意多次曠課的.行為,是嚴重的錯誤,這樣做不但影響惡劣,而且也不是我期望的那樣,每個人都要為自己的錯誤買單,每個人都要做好自己的工作,我因為私事耽誤了公事,這樣的事情令領導生氣,我理解,我會改變的,想一想我在我們單位工作多年,平時也很少請假,更少曠工,因為我多年工作的辛勞單位領導才給我認錯的機會,我領了,也會牢記的,單位的規矩不能破,我很感激領導能夠理解過,給我辯解的機會。

  礦一兩次是小事,但是連續曠工,這樣做已經嚴重影響到了單位的工作速度,這樣的做法激烈也不對,領導多次找我談話,我也一直說要改但是卻經常忘記主動去請假,反而給領導添亂,我沒有做到一個員工的責任,做的不對,領導能夠理解我,我卻沒有為領導考慮。釋然領導非常生氣,但是還是給了我一次機會,讓我去改正,讓我有機會悔改,這使得我留下了心,我不會在犯了一定會好好做好自己的工作的,做一個專心工作,做一個認真的,以后會把自己的試試和公事分開,不會子啊一直這樣犯同一個錯誤。

  其實我內心還是非常愧疚的,君以誠帶我,我卻讓領導失望,看到領導搖頭,看到領導對我失望,其實自己也非常難受,都怪自己沒有處理好自己的家里問題,影響到了工作,以后我會改變的,會從新思考對策的,不會犯錯了不想犯錯了,請領導您能夠原諒我。我愿意哄今后的努力來補自己犯下的錯,我會努力做到,好好把自己的任務做好。

此致

敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

員工曠工檢討書3

尊敬的領導:

  您好!

  此次,希望自己可以就今天曠工的事情向您和社區做出說明和解釋,以及對自己的錯誤做出檢討和改正,希望得到社區的原諒,我也在此保證,因為自己的錯誤和失誤導致社區的工作造成影響,這是第一次也絕對是最后一次。

  其實這一次是因為自己的考慮不當導致的,今天中午的時候,本身就已經輪到我值班了,但是因為中午的話,大家基本上也都在家吃飯休息,所以我就想著自己沒在工作崗位上面也沒有關系,所以我也就回家做飯吃了,在吃完飯之后我見時間還早,現在也沒有人到社區里面辦事,就又在沙發上躺著休息了一會,可就是這一會兒時間的休息,我本身只是想著小瞇一會,但是沒有想到自己一下子就睡著了,所以導致下午上班的時候自己也沒有來,也沒有人知道我干嘛去了,手機也沒有接,就這樣,我一覺就睡到了下班的時間,我也知道自己下午的班算是曠工了,更是明白自己的錯誤的嚴重,不僅沒有在自己的工作崗位上面值班,更是在離開之后直接曠工,這不僅僅給社區的工作造成了影響,更是因為自己的原因造成了很嚴重的影響,對于社區的工作和工作當中的紀律也帶來了非常嚴重的后果。

  我知道自己的錯誤是非常的嚴重的,我也已經意識到自己的錯誤了,不管自己身處什么樣的工作崗位,更是不管自己在工作當中扮演什么樣的角色,但是我們既然是在工作,就應該遵守工作當中的紀律和規矩,嚴格的要求自己,經常注意自己的工作態度以及在工作的過程當中的一舉一動,對于我而言,我是一名社區的`工作者,我的存在就是幫助社區的人解決他們在生活當中遇到的問題,我們社區的宗旨也是這樣的,無怨無悔的幫助居住在這里的人們,盡自己最大的力量去解決他們在生活的過程中的難題和訴求,所以今天自己出現這樣的錯誤也是自己極其不負責任的表現,不管是因為什么樣的原因,自己都不應該出現這樣的錯誤,我也非常的自責和愧疚。

  通過自己這次的錯誤,我也吸取了很大的教訓,在之后的工作當中,我也會更加嚴格的要求自己,保證自己的錯誤不會第二次發生,也會認真的端正和改變自己的工作態度,保證以后一定會盡職盡責的完成自己的工作,也請社區的領導可以給我一個改過自新的機會。

此致

敬禮!

  檢討人:

  20xx年X月X日

員工曠工檢討書4

尊敬的領導:

  我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道,領導對于我的無故曠工非常的生氣,失望。我也知道,對于公司員工,保證服從公司按排,不早退,不曠工是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后,我冷靜的想了很久,我漸漸的認識到自己將要為自己的沖動付出代價了。領導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的認識到事已至此的重要性。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,以后我將對領導要有更多的尊重。對重要事項重視嚴重不足,為了更好的認識錯誤,也是為了讓敬愛的領導您能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤,保證不再重犯,我將自己所犯的錯誤歸結如下:

  1.思想上的錯誤:總認為,自己有事請假應該會得到公司的諒解,而且維持工作秩序有這么多的同事也已經足夠了。但是,經過深刻的反省,我終于認識到了,這個錯誤才是導致我曠工的重要原因。

  2.行為上的錯誤:不應該先斬后奏,無故曠工。對于這一點,是很明顯的一個錯誤。而且這個錯誤在一定程度上其實是對領導和同事的不尊重,而且讓領導也很擔心。

  3.對同事和自己的影響上的錯誤:我的曠工如果沒有受到處罰很有可能讓更多的有曠工想法的同學做出這種不理智的行為。

  以上是我懷著萬分愧疚以及萬分懊悔向您們寫下這份檢討,我為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,就是我對此次擅自離崗作出的檢討,我今后一定要以此次事件作為警記,時刻警醒自己的一言一行。請領導看在我是初犯的份上給我一次機會,我保證以后一定以嚴格的標準來要求自己,絕不犯這樣類似的錯誤。使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻。

  我鄭重的`承諾,在今后的工作和學習中,恪守原則,用更嚴格的標準來衡量自己。通過此事,使我發現自己身上的缺失,也讓我徹底的醒悟和認識紀律、原則的重要性。紀律隨時都得遵守,這不是一紙空文,要時時的把這些東西內化成自己的行為習慣,踏實做事,誠懇做人。在此我也希望領導們針對我的錯誤,做出責罰,以便我更深的銘記教訓,深刻的反思自己的過錯,改過自新。

  所以我相信大家一定會深刻反省我這次無意間所犯的錯誤,雖然這也許只是一個不假的理由,真實就是真實,事實就是我的工作疏忽,但我還是向往領導能減輕我所犯的錯誤的深度。

此致

敬禮!

檢討人:

  20xx年xx月xx日

員工曠工檢討書5

尊敬的領導:

  您好!

  我在昨天,沒有請假,也沒有來上班,而是曠工了,我這樣的行為是很不好的,即使再自己有事情,也是需要請假的,不能不來,還不說,我要對自己這次曠工的行為做檢討,好好的來反省,以后也是不能再發生這種事情了,必須要認真的對待工作。

  家里出了一些急事,我也是忙暈了頭,于是要請假的事情也是忘記了,而同事和領導打來的電話,我也是疏忽,沒有接,直到下午我才想起我上班的事情,而且還自己沒有請假,于是我才發覺到手機里有幾個未接來電是領導和同事的,我也是特別的懊惱自己怎么就把要工作的事情給忘記了,而且這一天也是工作日,并不是周末的時間,有事情要請假也是出來社會,甚至還是學生的時候,我就已經知道了的,只是自己對待工作真的是沒有放在心上,所以才導致了自己這次的曠工。

  我也是知道曠工是很不好的,是自己在對待工作上面沒有重視起來,無論是有再忙,再著急的事情,其實我抽出幾分鐘的'時間和單位說一下,請假一下并不是特別難的事情,但我還是忘記了,我知道領導批評我,并不是我曠工沒做事,也不是由于我去忙家里的事情去了,而是我在對待這份工作的態度方面是很不對的。我這樣做也是讓我本來應該要做的工作由于我沒來,也是沒人處理,如果同事也是有自己的事情要去做,而沒來得及幫我做的話,那么也是有很大影響的,這次是同事幫我去處理了,那么下次可能同事還不一定有空,而如果我提前請了假,領導也是好分配工作,不會出狀況。而我的態度也是不好,工作本來是非常重要的事情,雖然家庭也是很重要,但是也不能說顧此失彼,特別是現在這個階段,本來單位的事情就比較的多,也是需要我們好好的去做的,而我的曠工也是影響了工作的進度,雖然同事幫我了一些,可是還是有些事情由于我沒有提前的去安排,也是導致現在我要急忙的來做了,對待工作方面以后我一定要有更加認真的態度,遇到事情,需要請假的一定要請假,不能再曠工了,領導,這次的錯誤我已經知道了,也是以后不會再犯了,真的有很緊急的事情,我也是會好好的請假,不會出現這種曠工不來還不請假的行為了。

此致

敬禮!

  檢討人:

  20xx年x月x日

員工曠工檢討書6

敬重的教師:

  您好!

  曠工是一種非常惡劣的違規行為,在公司的各項規章制度里,算是最為嚴峻的一項了,經過了您的批判和教育,我深入的知道我這次行為的嚴峻性,對我曠工的行為感到非常的內疚和不安,所以寫下了這份反省書,向您獻上最為誠摯的抱歉。

  剛從大學結業,我進入了這家公司,其時我的心里仍是滿滿的傲氣,覺得自己馬馬虎虎就能闖練全國。進入了這家公司后,我開端幾天關于這份作業仍是非常的仔細,可時刻一長,我就對每天單調的日子感到非常的厭煩,所以每天作業都心猿意馬,不仔細的作業天然不會有好的成果。在前天,我由于查看的不詳盡而犯下了錯,拖累了公司項目的進程,被領導狠狠的批判了一頓,我的心里是滿滿的不服氣,所以接下來的幾天里,我曠工了。

  和朋友家人聊過天,說了這件事的始末,他們聽完后都在責備我不應該曠工,等我冷靜下來后我對自己的行為也進行了深入的反省。了解到了曠工的嚴峻性,我過分傲氣,且簡單激動,做錯了作業被批判是一件再正常不過的作業,然我而卻因而怒火中燒,這樣不成熟的思維太對不住教訓我的教師了。更何況我不只心中怒火中燒,第二天我還直接曠工,這樣的行為就像是在確定自己的職責相同,對公司的影響很欠好,對我自己也很欠好。

  剛結業的大學生心中有傲氣是很天然的作業,可是我不應該因而小看我的作業,我應該愈加盡力、詳盡的完結好這份作業,好好的提高自己各方面的才能。這件作業讓我看到了自己許多的不足之處,曠工的行為影響的不只僅是作業上的,從這樣的`作業中能看出一個人的為人,我認識到我在作業方面缺少職責心,這點在今后的日子里,我需求多加留意。

  經過了仔細的反思之后,我對自己的行為有了正確的認知,我現在找任何理由都像是在找的確,但請領導信任我,我是真的知道自己錯了,也會仔細的對自己的行為進行改正。在今后的作業中,我會仔細負責的做好自己的作業,用實踐的行為來重獲您對我的決心,遺言您可以給我這個時機,可以寬恕我這次的錯誤行為。

此致

敬禮!

  反省人:

  20xx年x月x日

員工曠工檢討書7

尊敬的公司經理:

  您好!

  我是,我這次犯了無故就曠工的錯誤,很抱歉沒有遵守到公司的對于曠工一事的規定。我作為公司的員工,沒有在規定的時間內上班,沒有任何請假手續,就這樣曠了今天的工作,沒有履行自己是員工的職責,曠工在家睡覺。現在這是我要向您對此次曠工的檢討書,請您批閱。

  身為公司員工,不在公司上班工作,而是躺在家里睡大覺,更沒有與任何人說過這次不上班的原因,也的確是沒有。我就是覺得這些日子一直都在工作,公司都沒有放過假,而且一直都在忙,就覺得自己很累,再加上非常忙碌的`一段日子已經過去了,最近工作都不是特別重要,但是公司還是不放假,我覺得就很不公平,不甘心一直工作,什么都沒有。還有就是員工的工作已經沒那么忙了,領導您的工作依舊很忙,要幫最近一段時間的工作收尾,沒有時間去管理我們,所以我就帶著一個僥幸的心里,今天沒有去公司上班,選擇曠了這一天的班,想在家好好休整休整,第二天在老實去上班。

  但是其實公司是有準備放假讓我們休息的,只是您那一會在忙,就忘記了下發通知,就晚了一天,打算今天在工作一天,把結尾工作做好,就放我們的假的。也就是晚了,所以讓我以為您不會放假,所以曠工了,連跟您招呼都不打一聲,所以我能這是錯過了正確的信息,也直接是無故的曠工了。您下班之前去到員工那里說事,才發現少了人,也就知道了我今天沒有來公司上班,什么信息都沒有留下。您因為我這個,聽說當時您的心情都不好了,我也在那時知道自己曠工的事情被您知曉,罰了我這些天無假上班的獎金,心里都悔死了,本來是可以又有獎金又有假的,就因為自己一時的不堅定錯失了這么好的機會。如果當時跟您申請請假,也許都比這好,但現實不是這樣,是被我自己偷懶丟掉了。

  我真的非常后悔此次的行為,違反公司制度不說,還損失這么大。我現今知錯了,也來向您檢討,望可以得到領導的原諒,我以后也絕不會在無故的曠工,如果真是累了,先跟您說一聲,再去請假,總要有一個理由在才能正當的不上班。

此致

敬禮!

  檢討人:

  20xx年xx月xx日

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