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員工轉正申請書

時間:2024-07-22 06:17:26 申請書 我要投稿

關于員工轉正申請書

  我們眼下的社會,我們都會用到申請書,申請書可以使我們的愿望得到合理表達。寫申請書真像想象中那么難嗎?以下是小編整理的關于員工轉正申請書,希望能夠幫助到大家。

關于員工轉正申請書

關于員工轉正申請書1

尊敬的上級領導:

  我于20xx年3月10日成為公司的試用員工,很榮幸加入xx這個大家庭,真誠感謝公司給我這次難得的機會。負責xx區域銷售工作一職。

  今天,我懷著無比高興的心情向公司提出申請轉正。成功屬于有準備的人,我一直在準備著,努力著。好強的勝利心與進取心,一直在支持著我向前。雖然每一步都是很辛酸的,但我從不因此而停步。過去工作經驗告訴我,角色就是承擔,既然選擇了這個角色,一定要演譯得淋漓盡致,勤勉不懈。在分管領導的指導下,與人共處、語言藝術、溝通藝術等方面有了很大的進步。因為銷售工作,優秀的溝通能力是基本,良好的公關經驗和較強的責任心責任感是成功的關鍵。因此,利用業余時間,在進攻心理學,人本行為學,以致豐富自己,開闊思路,不斷進取。

  經過三個月的磨練,我深深感覺到,機會與挑戰并存,成功與辛酸同在。但我仍在求真務實中認識自己,在拼搏奉獻中實現自己,在市場競爭中完善自己。對自己的信念不離不棄。將在公司這個美好的平臺上,實現自己的價值。

  以后我將做好以下方面:

  一、快而準的找出客戶需求。洞察分析客戶的迫切點將之作為切入點,全心全意的為客戶服務,急客戶之所急,需客戶之所需,幫助客戶解決問題,樹立一個良好的服務意識,擺正心態。重點客戶重點上心,重要工作首要完成,越挫越勇。

  二、提高客戶的把握度。與客戶成為朋友,建立起親如兄弟姐妹的家庭關系,讓客戶深感我們的合作是我在幫他支持他,沒有我的`幫助,他認為也許他會失去很多。

  三、認真總結,嚴格按照公司對銷售的管理流程規范自己。必須按時完成周報,月報并且自我分析,總結原因。碰到疑難雜癥,不恥下問,多總結,多分析,在分析中吸取,在總結中進步。

  四、業余時間,多學習公司產品知識,專業知識。提高專業能力;留心了解市場格局的變化,掌握前沿信息,分析與自己相關的產品、品牌、市場行情的變化。做到知己知彼,百戰“一”勝。

  再次感謝公司給我的機會,并對我的栽培,我將勇往直前,做得更好!使自己的業績盡快變成數字,不要總是一個“O”。最后,我祝公司事業蒸蒸日上,飛黃騰達!希望我也能夠為之添磚加瓦!謝謝!

此致

敬禮

申請人:xxx

  20xx年x月x日

關于員工轉正申請書2

尊敬的領導:

  我在20xx年12月1日成為公司的試用員工,作為一個應屆畢業生,公司的工作氛圍和團結向上的企業文化,讓我較快的適應了公司的工作環境,徹底完成了從學生到職員的轉變。讓我學會了很多在學校學不到的東西,我一直嚴格要求自己,認真及時地做好每一件領導布置的任務。讓我不斷成熟,做事情的時候考慮得更全面。在此,我要特別的感謝部門領導對我的指導和幫助。

  經過領導的`指導和扶持,我已經對自己的工作有了一個詳細地了解。現在,基于以下幾個原因,申請轉正,望領導批準。

  1、經過三個月的努力,我已經對自己的工作有了一個較強的處理能力,希望能夠日得到大家的認可。

  2、在工作中非常注意團結合作,多思考,多學習,以較快的速度熟悉了公司情況,較好的融入到我們這個團對中。

  3、由于現在自己剛剛畢業踏入社會,生活費用的來源也是現在的工資,希望懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。

 此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

關于員工轉正申請書3

  尊敬的領導:

  我與20xx年2月1日成為公司的試用員工,到今天3個月的試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。本人工作認真,細心且具有較強的責任心和進取心,

  性格開朗,樂于與他人溝通,有很強的團隊協作能力,責任感強。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現將這三個月的工作情況總結如下:

  1 非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉這公司的情況,很好的融入到了我們的這個團隊中。

  2 對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,能夠在規定的時間內出色的`完成任務,做到讓客戶,領導,自己都滿意。

  3 協助站長和班長帶領新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但是在試用期的這三個月中還是積極的將自己知道的好在工作中應該著重注意的問題都教給新員工

  經過三個月的試用期,我認為我能夠積極,主動,熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調,在以后的工作中我會一如既往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的工作能力及綜合素質。期待為公司的發展盡自己的一份力量。

  申請人: 葉超

關于員工轉正申請書4

尊敬的領導:

  本人XX年XX月入職,已入職X個月。在這段時間里,感謝公司領導及同事的.關懷與照顧,本人主要負責……,工作按時按質按量完成,富有責任心,與同事和諧相處,逐漸融入了公司大家庭。

  今后的日子里本人將再接再厲,為公司發展添磚加瓦。現向公司申請轉正,望批準為謝!

  此致

  敬禮!

  申請人:

  日期:

關于員工轉正申請書5

尊敬的領導:

  我叫**,于*年*月*日進入公司,根據公司的需要,目前擔任**一職,負責**********工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

  我自*年*月工作以來,一直從事*************工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。現將工作情況簡要總結如下:

  1、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;

  2、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;

  3、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;

  4、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠扎實等等。

  在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

  如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。

  公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,并且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能。咱們公司就是一名優秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的'新車,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的聞天人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

  總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。**公司給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。

  在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

  申請人:xx

  *年*月*日

關于員工轉正申請書6

公司集團領導、人力資源部:

  我通過面試于20xx年7月10日正式進入集團公司的基建部,到現在為止已經三個月,特申請轉正。

  在進入公司的這一段時間,隨著自己本職工作的漸漸熟悉,各位同事的了解,在各位同事的幫助下,我已經慢慢融入了這個集體中,為集團公司貢獻自己的光和熱。

  我在公司的職位是集團公司總部項目專員,在這三個月期間我負責本區域內工程項目增加、刪減、及隱蔽工程的檢查驗收,認真做好過程記錄;在公司總部發現施工質量和安全問題時,采取相應的措施予以處理,重大質量問題報告領導;參與工程材料的驗收,禁止“三無”材料、驗收不合格的工程材料、配件、設備進入各自區域使用;對施工過程中出現的'質量缺陷要求施工方進行整改,整改過程記錄、整改方案、整改流程并認真填寫各項工程自檢記錄等材料,定期向領導匯報工程質量檢查情況并提出改進意見存檔;做好項目區域內工程承包方與相關部門之間的協調與溝通工作,向施工方灌輸安全施工的重要性,確保生產過程中無重大安全事故發生;積極配合做好上級領導臨時安排的其他工作任務。當然在此期間基建部領導、同事們也給了我極大的幫助,幫助我盡快熟悉自己的業務,盡快熟悉公司環境。

  在這三個月期間我認真完成做好各項本職工作,我認為我能夠適應并做好基建部文員這一工作,希望集團公司給我審批并予以轉正。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

關于員工轉正申請書7

尊敬的領導:

  您好!

  從XX年8月21日來公司報到上班,轉眼間,三個月就過去了,在這段期間內,承蒙公司領導以及其他同事的幫助、關心以及工作的支持,我的工作開展得十分順利, 在此表示感謝!

  貨代方面的業務知識是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大,初來公司,曾經很擔心不知能否做好工作,但是領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程:從接單到訂艙,與貨主及船公司的提單確認,貨物通關,裝船,及收款等方面,已經能夠熟練操作,同時堅持打電話,積極開拓積累客戶……在此,我要特別感謝公司領導和同事們對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  工作中,我自覺遵守公司的規章制度,對待工作認真負責、高標準嚴要求,不懂的問題及時虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面。

  看到公司蒸蒸日上的發展,我深深地感到驕傲和自豪,公司給我們提供了這樣良好的發展平臺,自己迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的.人生價值,和公司一起成長。

  在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我將一如繼往地保持高度的工作責任心,用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來。

  申請人:xx

關于員工轉正申請書8

  公司轉正申請書怎么寫?員工提出轉正申請,就要準備好轉正申請書,那么,關于公司員工轉正申請書寫什么內容?

尊敬的領導:

  我于××××年×月×日成為公司的試用員工,擔任物流中心倉儲部經理助理一職,到如今3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工,并借此機會向領導匯報一下本人的工作情況及工作想法。

  剛進公司時,公司龐大的規模、雄厚的資本及良好的發展前途,激起了我強烈的工作熱情,使我下定決心,一定要盡我所能,為公司今后的發展付出值得驕傲的貢獻。三個月來,在領導和同事們的指導及幫助下,我已很快的適應了新的工作環境,并在努力開展自己的工作。

  通過這三個月不斷的工作深入,使我全面的了解了物流中心當前的現狀。為此,我結合自己多年來積累的物流管理經驗,對物流中心的管理工作提出三個方面的個人看法:

  一、 加強內部管理,訓練高素質的物流隊伍。

  1、加強人員培訓工作,提高崗位技能

  物流中心目前使用的員工都來自五湖四海,人員情況極其復雜,具備的技能、素質各不相同,人員管理工作困難極大。因此,我們必須從細節上著手,建立完整的人員培訓計劃。

  首先要讓來自不同地方、不同素質和不同能力的新進員工,通過嚴格的上崗前培訓,使他們在紀律、素質、能力及職業道德等各個方面,都要達到一定要求后,才能使他們走上工作崗位。

  其次要對在職員工適時的開展崗位輪訓,不斷提高他們的崗位技能,進一步增強使每個員工、每個崗位的工作效率。充分利用淡季時間,開展勞動競賽,獎勵高技能員工,淘汰低技能員工。同時,也要把工作技能作為員工獎金考核的一個重要方面,使每個員工都要有不斷提高工作技能的動力。

  2、完善考核制度,提高人員工作積極性

  相同崗位的員工都有著不同的工作表現,要提倡標準化作業,對不同表現的員工要區別對待。完善考核制度就是要全方位衡量員工的工作表現,可以從工作量、工作技能和產生的效益等幾方面,對同崗位的員工進行考核評價,并和獎金掛鉤,把獎金的應起的激勵作用完全發揮出來,從而達到提高員工積極性的目的。

  3、全面控制每個作業環節,不得出現管理漏洞

  隨著業務量的擴大,物流中心的運輸能力、庫存能力及人員也在不斷的增加,因此每個環節都要規范作業,不能出現偏差。如銷售旺季,排單作業延誤1小時,那勢必造成配貨、裝車時間都將受到影響,最終可能導致貨物未送掉。

  物流中心規模逐漸擴大,如此多的車輛,如此多的人員,如此多的部門,完全有必要發揮調度室總體指揮、監控的作用,24小時調度、跟蹤車輛動態,布臵作業任務,指揮各

  個部門開展作業,協調部門之間的合作,真正實現全過程、全方位管理的方式,從而進一步提高人員、車輛及倉庫的作業效率。同時,調度室也是一個信息交流的窗口,與客戶聯系,與生產商溝通,提供業務方面庫存、車輛動態及作業進程等一切所需要的物流信息。

  二、 以提高服務質量為途徑,加強團隊意識及形象意識

  隨著市場經濟的不斷發展,服務質量是企業為在市場競爭中立于不敗之地的根本保證。我們要以優質的管理和嚴謹的作風,使物流中心的服務水平上一個新臺階,服務質量上一個新檔次,努力提高服務質量綜合滿意度,為公司長期、持續、穩定、健康發展打下良好基礎。

  首先,要讓員工認識到服務質量的重要性和關鍵性。我們服務質量的好壞,對內會影響我們部門在公司的形象;對外則影響公司在客戶心目中的形象。因此,我們必須不斷提高服務質量,以優質的服務贏得聲譽和市場。 其次,要教導員工有敬業愛崗和忠誠企業的職業道德和品格。如果沒有這兩樣品質,是不可能提供出高質量服務的;沒有這兩樣品德,員工就會得過且過、不負責任,就會影響團結、影響合作、影響形象。第三,要求員工要有大局意識。只有具備大局意識才會真正意識到服務質量的.重要性和必要性;只有具備大局意識才會自覺提升服務質量,以及個人及部門甚至公司的形象;只有具備大局意識,才會有成功部門及團隊合作。

  第四,要加強學習,提高素質。只有不斷地學習,才能提高業務素質,也才會更好地為公司服務。 三、 進一步降低成本,增加公司效益

  合理有效地執行降低物流中心成本的8大措施。①改變物流調度模式,減少裝卸、交接、驗收時間,加強倉庫與運輸的團隊合作,加強客戶、調度、業務員及駕駛員之間的溝通和協作。②采用資源共享方式,充分利用各地辦事處,開拓車輛回程業務,提高車輛運輸收益。③安裝車輛定位系統,全天候控制車輛行蹤,提高車輛利用率。④加強車輛維護管理,穩步發展自行修理車輛業務。⑤加快倉庫收、發貨速度,建立快速收、發貨流程。⑥改善員工福利待遇,推行精益的生產方式,執行按勞分配的原則,提高人員的作業效率。⑦大力發展、優化“品牌”業務,努力開發“淡季”業務,布局優化,加快倉儲吞吐量及周轉率,提高倉庫的利用率。⑧實施大量培訓,提高全員的質量意識,加快質量網絡隊伍建設,將質量的功能賦予操作人員和質量網絡人員,強化物流質量鏈的自檢能力,使質量專職人員與質量網絡人員、操作人員在質量檢驗上達到一致性。

  以上是我對公司發展提出的一些想法,主要目的是想通過抓內部管理,再以提高服務質量為途徑,從而根本的、有效的來提

  高物流中心管理水平。讓我們團結一致,從管理中得到效益,使物流中心的管理工作始終保持著良性化發展。

  同時我也希望以一名正式員工的身份在公司工作,和公司一起發展。在此我提出轉正申請,懇請領導批準。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

  申請人:

關于員工轉正申請書9

  尊敬的領導

  我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

  在過去的三個里,我學到了很多,也進步了很多。最初從大學畢業,到一汽馬自達盛基創業店的懵懂無知,到之后前臺接車時時的謹慎小心依葫蘆畫瓢,再到如今在能熟練操作。一路走來,我始終保持著良好的工作狀態,以一名合格的售后顧問的標到這個崗位中。作為一名剛剛畢業的大學生,幾年的專業知識學習,養成了對于實踐的東西接觸的少,對于許多實際應用問題不了解的習慣。面對這種情況,在近一年的時間里,我在師傅的教導、老員工的幫助下,在4S店各位領導的關心和全體同事們的幫助下,在實踐中學習,不斷提高工作能力。一步步提高自己,完善自己,使自己在業務技能和個人素質等方面都能夠勝任這個崗位。現將這一年的學習和工作情況總結如下:

  一)養成良好的品德素質和職業道德是重中之重:作為一名售后顧問,每天與客戶打交道,因此對員工品德修養以及職業道德上面的要求更高。需要我們有足夠的熱情、良好的心態、忠于職守、遵守職業道德和社會公德。所以在目前的工作崗位上,我不斷的去學習,積累經驗,要求很高,做一個領導滿意,客戶滿意,同事滿意的.優秀員工。

  二)要認真學習專業技能知識:在工作上爭創佳績!要成為一名優秀的員工,首要條件就是成為業務技能上的骨干。對于剛剛走出大學校門參加工作的我來說,當前的首要任務就是要努力學習、熟練掌握專業知識,始終以積極的工作態度、高度的責任感和只爭朝夕的精神投入到工作中。因此,在目前的工作崗位上,我不斷的跟老員工學習業務知識,積累經驗,經過自己的努力,具備了一定的工作能力,能夠從容的接待客戶,應對售后機電維修上面的一般業務。在業務技能、組織管理、綜合分析能力、協調辦事能力、文字語言表達能力等方面,都有了很大的提高。因為我知道只有加強自己的業務技能水平,我們才能在工作中得心應手,更好的為廣大客戶提供方便、快捷、準確的服務。在工作中,我是忠于職守,盡力而為的,4s店售后屬于服務行業,工作就是要面對各種各樣的客戶,為此,我常常提醒自己“善待別人,便是善待自己”,在繁忙的工作中,我仍然堅持做好“微笑服務”,耐心細致的解答客戶的問題,遇到蠻不講理的客戶,我也試著去包容和理解他,最終也得到了客戶的理解和尊重。我始終以“客戶滿意、業務發展”為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象,做到來有迎聲,問有答聲,走有送聲,讓每個顧客都高興而來滿意而歸。

  三)要揚長避短,不斷完善自己:作為一名新員工,我們的短處是業務技能上的經驗不足,但我會在工作態度和勤奮敬業方面發揮自己的長處。熱愛自己的本職工作,正確,認真的去對待每一項工作任務,在工作中能夠采取積極主動,能夠積極參加單位組織的各項業務培訓。同時我自己在營銷過程中學習了許多的

  知識,也鍛煉了自己。因此,經過近三個月的不懈努力,我的工作水平有了長足的進步,我相信我能為本店做出更多的貢獻。

  四)工作中存在的不足及今后的打算:雖然三個月來感覺自己有了不小的進步,但不足之處仍然存在,在一些細節的處理和操作上存在一定的欠缺,我要在今后的工作學習中磨練自己,在領導主管和同事的指導幫助中提高自己,發揚長處,彌補不足。在轉正后制定出我新的奮斗目標,以飽滿的精神狀態迎接新的挑戰,向先進學習,向同事學習,學習新業務,掌握新理論,適應新要求,取長補短,共同進步,不斷提高自己的履崗能力,把自己培養成業務全面的新型人才。 現在,試用期已結束,所以我提出轉正申請:懇請領導給予我成為正式員工的寶貴機會,我也將珍惜這來之不易的繼續工作,也將態度謙虛、熱情飽滿地把工作做的更好。

  在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批準。

  申請人:

關于員工轉正申請書10

尊敬的領導:

  我很幸運遇到了銀香偉業,也很榮幸成為她的一名員工,更慶幸的是加入了生產技術一部這個和諧團隊里,給我提供一個很好的平臺,對此我深表感激!

  對集團公司近些年取得的進步表示欽佩,對集團公司做出的偉大戰略倍受鼓舞,對明天跨越式大發展充滿信心。在銀香偉業待的時間越長越能體會到其內在的魅力,這里就是一片人間少有的凈土,不論說她的自然環境還是說人文環境,都名副其實。在這里,生產的產品很放心,全程把控,超標準嚴要求;在這里,人們生活的很幸福,個個臉上展現的是對這里生活的滿足,體現的是好客山東人的品質;在這里,有無限的魅力吸引世界人的目光,在不久的將來她是一顆璀璨的明珠灑落在世界的每個角落。

  我于20xx年12月22日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

  仔細回想,感慨頗多。來這以后,認識了和藹的領導和隨和的同事,認識了自己今后努力成長的方向,認識了當前存在的問題和不足。所以這些,都是我今后成長路上的記憶深深鐫刻在心中,因為我懂得前方的路還很長很長,讓我毫不猶豫地前行。

  剛來我便和部門人員下小區調查情況、了解基層、熟悉崗位,收獲頗豐。三個月以來,主要協助完成工作情況如下:

  1、在魏副總的'統一指揮下,協助部門圓滿完成銀香偉業第一屆奶牛大會的籌備工作,并為今后每年一屆的舉辦創造了樣板,為集團公司未來10萬頭奶牛的目標指明了方向;

  2、協助行政部完成所有加盟養殖戶的個人詳細信息,健全了奶牛合作社社員資料,為集團公司有法可依,以章辦事提供了佐證;

  3、與標準化中心、奶源基地建設通力合作,順利完成國家學生奶基地建設驗收材料的整理和收集,目前,正全力以赴迎接專家驗收組的成員蒞臨我公司進行驗收;

  4、日常與監察部、高精辦等部門聯合深入小區檢查督促生產情況,以期更加合理、規范、有序進行;

  5、積極參與文體活動:曾參加元旦趣味運動會以及兔年春節聯歡會等;

  6、協助部門完成日常工作;

  總結過去,規劃未來。下一階段,任務艱巨,使命光榮,我將全力以赴完成任務:

  1、在卓越績效小組的推動下,早日完善申報材料,以期順利通過驗收;

  2、在空余時間,把行業信息搜集整理,抽取幾個角度進行論文的發表,使得行業內更多人了解公司;

  3、積極主動地給外聯部文化小組投稿,進行全方位多方面的宣傳報道;

  4、全力支持魏副總部署的工作以及協助部門完成工作;

  在前進的道路上,少不了困難和問題,我們應該懷著一顆感恩的心來面對遇到的人和事,是因為你們才會有我的成長和進步。

  鑒于此,我反思如下幾點:

  1、角色的轉換:剛從學校出來,不能很快地轉換過來,沒能從學生轉換到員工的角色上來;

  2、說話的方式:言多必失,有些時候,自己不經意間說了一些不該說的話,給他人帶來不利影響,自己也一直在反省,以求逐漸改進;

  3、辦事不全面:做一些事情思考不夠,有的只是為了完成任務而完成,沒多想這么做有什么改進措施等;

  4、語言障礙:盡快學習當地方言,便于交流。

  不管在實習期還是成為正式員工,我都將一如既往地發揮我最大潛能,絕不退縮,勇于承擔,為了集團公司美好的明天繼續努力!

關于員工轉正申請書11

尊敬的領導:

  我于20xx年3月29日成為公司的試用員工,迄今為止已滿兩個月的試用期,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

  作為一位應屆畢業生,初到公司,自己曾擔心該如何適應這新的環境,并好好的工作。但經過幾天,在公司寬松融洽的工作氛圍和團結向上的企業文化中,讓我的`思想發生了轉變,并且也慢慢的適應了自己從原本的學生到現在的職員角色的轉變。

  在研發中心的工作中,我一直嚴格要求自己,認真并且及時的做好自己接下的每一項任務,同時在某些不清楚的問題上虛心的向同事學習和請教,不斷提高和充實自己,希望自己能早日獨當一面,更好的發揮出自己的價值。當然,對于剛入職并且新接手一個項目時,難免會出現一些小差錯需要同事的指正,這也讓我懂得在處理各種問題時要考慮的更全面。在此,我要感謝部門同事對我的指導與幫助。

  經過這兩個月的試用下來,我認為我已經能夠獨立并且及時的完成上級安排下來的任務。當然,并不能因為這點小成就就自滿,因為自己還有許多地方還要學習的,就比如自己的團隊協作能力等等……所以這也使我更加迫切的想要以一名正式員工的身份在這里工作,通過自己的奮斗體現自己的人生價值。因此,我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現自己理想和體現自己人生價值的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的工作熱情去對待自己做的每一件事,為公司創造價值,成為公司需要的人,和公司一起成長。

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

關于員工轉正申請書12

尊敬的領導:

  自入公司,至此已三月有余。因所接職位交接時間頗短,所在部門變數頗大;但正惟此,一來有足夠空間激發自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經領導傾力扶持,一周左右工作流程已基本熟悉。

  今基于以下幾條原因,申請轉正:

  1、因現任工作與以前工作性質相同,所以能較快熟悉勝任本職工作,并已獲得本部門領導同事認同,希望早日得到公司認同,以便更積極深入開展工作。

  2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。

  3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛入公司,薪酬轉正前有折扣,支撐困難,希望早日達到收支平衡,解決后顧之憂,全力投入工作。

  本人于20xx年xx月入職以來,在人事行政部主要從事人事、招聘工作。在部門同事的引導和配合下,本人認真學習各項業務知識,主動向老員工請教,重視每一次的培訓,嚴格要求自己做好每項工作,力求在最短的時間內掌握各種業務的`辦理流程、注意事項和技巧;并且在工作中,不斷地經驗,吸取教訓,要求做到同樣的錯誤不允許犯二次,還會大膽提出自己的看法和建議,一直致力于不斷提高工作效率和服務質量。

此致

敬禮

  xxx

  領導:

  您好!首先非常感謝公司能給我這個展示自我、實現價值的機會,能夠成為xx公司這個團體中的一員,我感到十分榮幸。

  我于20xx年07月14日進入公司試用,擔任QC檢驗員一職。根據公司規定,前3個月為試用期,在此期間,我虛心向學、努力工作,一直本著嚴謹認真的態度來做好每一件事。以較強的責任心和進取心,勤勉不懈,踏實地完成領導交付的工作。在和同事的相處中,也力爭做到了團結互助、和諧融洽。

  通過3個月的試用,我熟悉和掌握了QC實驗室分析測試的日常工作,能夠按照SOP獨立操作實驗室的樣品分析測試工作。同時,也讓我時時感受到這個團體——開放、和諧、學習、融洽的工作氛圍,勤勉、團結、奮進的企業文化。在這里要感謝領導和同事對我入職的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

  我還有很多不足,在今后的工作中,我將繼續發揚自己的長處,改正自身的不足,進一步嚴格要求自己,虛心向領導和同事學習。同時,我會更加積極地學習,注重自身的發展和進步,努力提高自己的綜合素質,成為公司所需求的合格員工。

  在此,我提出轉正申請,懇請領導能夠給我繼續鍛煉實現理想的機會。我會以更加謙遜的態度和飽滿的熱情做好我的工作,為公司創造價值,與公司共同成長!

  申請人:

  申請日期:

關于員工轉正申請書13

  尊敬的公司領導:

  您好!

  我于20xx年xx月xx日進入六安寶鑫廣汽傳祺銷售服務有限公司,根據公司的.需要,擔任服務顧問一職,經過這么長時間,讓我對公司也有了更為深刻的了解,部門的工作氛圍,企業文化,讓我很快進入到了工作角色中。感謝領導和同事的幫助,我會更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,與大家共同進步。感謝六安寶鑫給了我這樣一個發揮的舞臺,可以為公司的發展盡一份綿薄之力。在此我向領導申請轉正,希望自己能早日成為公司的正式員工。 望領導批準!

  申請人:

  日 期:20xx年xx月xx日

關于員工轉正申請書14

尊敬的領導:

  您好,我有幸于20x年x月x日進入x公司就職于辦公室文員,時間飛逝,眨眼間工作已經三個多月了,試用期已滿。在這短短的三個多月的工作時間內使我在各方面都的得到了非常好的鍛煉和學習,能成為x的一員使我感到非常的自豪,因為在這里可以讓我不斷地進步和激勵我不斷地努力,使我有信心提升自己的發展空間。

  擔任公司的辦公室文員一職,我的主要工作是完成日常的訂餐 訂水 快遞郵寄及配合各部門工作燈,在工作中我一直嚴格要求自,努力工作,認真完成領導交給的每一項工作,積極配合公司各部門各同事的工作,虛心向領導和同事學習自己不懂的問題,也在工作中學習到了很多新的知識,不斷地提高自己 充實自己,辦公室每位同事都很真誠的相互配合使每項工作順利的完成,領導也充滿耐心的.教導我,幾乎是手把手教我做好每一項工作,領導在各方面的工作能力 對員工工作的嚴厲及日常對大家的關心令我所欽佩,讓我懂得做任何工作跟對領導是最重要的選擇,所以我堅信我可以克服工作中任何困難和挫折,我也可以扛得住工作中任何壓力,因為這些都可以促使我無論心理還是能力的快速成長。這些讓我更深刻的意識到,一個完美優秀的團隊需要靠每一個人的努力。

  在工作中也出現了很多的差錯,對事情考慮的不周全,工作完成完美度欠佳,領導都耐心的對我指正。正所謂前車之鑒,后事之師,這些經歷都讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,也杜絕類似失誤的再次發生。在此我要特別感謝領導和同事對我的入職指引和幫助。

  我從內心喜歡這份工作,也堅信自己會努力做好這份工作,除了完成日常工作外,配合其他部門所進行的各項采購工作及活動公司的選擇工作,使我在此方面得到了極大地鍛煉,從最初的茫然沒有底氣去打電話到現在可以很好的掌握主動權向對方提出要求,并可以完美的完成采購工作,這些都是試用期在工作上的小小進步,因此我有信心完成好每一項工作,也令我對此項工作充滿了濃厚的興趣和做的更好的動力。我相信自己可以從這里不斷地提升和發展,因為公司的文化和公司的發展歷史讓我對公司發展的美好前景充滿信心,我也希望能通過自己的努力為公司作出小小的貢獻。

  公司對每一位員工的嚴格要求及公司各項規章制度的不斷完善,讓我可以看到美好的未來,所以我迫切希望成為公司一名正式員工,在此快速提升自己,實現自己的人生價值。

  在此提交我的轉正申請,懇請公司各位領導給我一個繼續鍛煉自己 實現自己夢想的機會,讓我同x公司一起展望美好的未來,懇請領導特此批準。

  此致

敬禮!

  申請人:x

  20x年x月x日

關于員工轉正申請書15

尊敬的領導:

  我于20xx年2月24日成為本公司員工,目前擔任網管一職,負責公司網絡的構建及維護工作。至今已有三個月,根據公司的規章制度,現申請成為正式員工。

  本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈;性格開朗,樂于與他人溝通,具有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;并不斷充實自己,以期將來能學以致用,同公司共同發展、進步。

  三個月來,我在孫經理和公司同事們的熱心幫助下取的'了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:

  一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫;

  二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;四、業務知識方面特別是局域網方面的知識掌握的還略有欠缺。

  在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

  來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,企業的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。

  申請人:

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