聘用承諾書

　　在充滿活力，日益開放的今天，越來越多地方需要用到承諾書，在寫作上，承諾書有一定的書寫規(guī)范。你知道承諾書怎樣才能寫的好嗎？下面是小編整理的聘用承諾書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

聘用承諾書1

　　學校：

　　我是 學校在職教師，現(xiàn)持有的'職稱是小學，屬于小學教師職稱不是中學教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中，聘任在專業(yè)技術(shù)級崗位，本人鄭重承諾：

　　如果本人在20x年至20x年聘期的3年中，不能將小學職稱轉(zhuǎn)評為中學職稱，自愿在下一個聘期中聘任到所持職稱的同層次最低級崗位。

　　特此承諾。

　　承諾人：

　　20x年 月 日

聘用承諾書2

　　本人系xxx有限公司員工，為明確本人在工作期間的責任，我愿意向公司作出以下承諾：

　　一、首先恪守誠信，我保證我所提供的個人簡歷、各種證件復(fù)印件真實、無誤、絕無欺詐成份，且保證本人在前任職單位無任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。

　　二、本人勤勉履行工作職責，承諾不在其他單位兼職或任職以免影響本職工作，不得直接、間接或變相經(jīng)營與公司相同的業(yè)務(wù)。

　　三、認真遵守公司的`各項規(guī)章制度，嚴格保守公司商業(yè)秘密及相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)，不得損害公司利益，不得利用職務(wù)之便xx，不得虛報報銷費用。

　　四、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題，本人愿意接受公司財務(wù)、人事行政等部門的調(diào)查。

　　五、本人若因特殊原因離開公司，必須提前三十日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本人經(jīng)手的工作完整地交接，并退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。

　　六、若被公司證明或認為不符合《馬鞍山深業(yè)泰富益圣房地產(chǎn)發(fā)展有限公司員工錄用管理辦法》規(guī)定的用人條件，公司有權(quán)以書面形式通知我辦理離職手續(xù)，并同意履行離職交接及退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等事項。

　　七、本人如違背公司的管理制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、

　　罰款及追償?shù)奶幚頉Q定。

　　八、在離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實施任何有損公司利益和形象的行為，不得在離職兩年內(nèi)直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營任何業(yè)務(wù)；若有違背，則愿承擔一切法律責任。

　　承諾人：

　　身份證號碼：

　　時間： 年月日

聘用承諾書3

　　為確保部門在生產(chǎn)過程中實現(xiàn)“三無”（即個人無違章、崗位無隱患、部門無事故），追求生產(chǎn)安全零事故，本人自愿承諾做到如下：

　　一、承諾內(nèi)容

　　（一）協(xié)助部門負責人督促、檢查、幫助、指導(dǎo)各項安全管理工作，并在職責范圍內(nèi)承擔安全生產(chǎn)相應(yīng)監(jiān)督管理責任。

　　（二）認真督促部門執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)以及公司安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，并督促、檢查執(zhí)行情況；接受安監(jiān)科和公司的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　（三）負責組織新入職人員、復(fù)工人員和轉(zhuǎn)崗人員的安全教育培訓(xùn)工作，并做好安全管理建檔和上報工作。

　　（四）協(xié)助部門負責人組織制定和修改完善本單位安全管理規(guī)章制度和安全技術(shù)措施，崗位安全規(guī)程和其它安全規(guī)章制度；安全目標和考核指標及考核辦法，經(jīng)部門負責人報公司批準后實施。

　　（五）每周不少于兩次到各班組檢查作業(yè)人員（外協(xié)人員、機械）執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的情況，制止和糾正違章指揮和違章作業(yè)；負責排查本部門事故隱患，對危及人身安全、財產(chǎn)安全的重大隱患，有權(quán)停止生產(chǎn)，并制定臨時安全措施，同時立即上報；加強對作業(yè)現(xiàn)場安全設(shè)施、安全標志、安全用電、安全通道、

　　危險點、危害點、事故易發(fā)點的檢查，使之處于良好狀態(tài)，在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患及時督促有關(guān)人員進行整改，問題和隱患嚴重的應(yīng)立即報告部門負責人或安監(jiān)科，并做好各種記錄臺賬。

　　（六）做好部門安全會議的各項準備工作，按照“五同時”的要求，總結(jié)、評比各工種人員安全工作情況，提出考評意見和改進要求。同時，廣泛收集、整理員工提出的安全生產(chǎn)合理化意見和建議，并修改補充，完善規(guī)章制度，報公司領(lǐng)導(dǎo)批準后組織實施；

　　（七）積極參加本部門新建、改建、擴建、技改大修項目會審和驗收工作，在施工中督促、檢查安全技術(shù)要求的.落實情況。

　　（八）根據(jù)相關(guān)規(guī)定和要求，督促勞動防護用品的發(fā)放和使用。

　　（九）認真準備各種安全培訓(xùn)資料，每月組織不少于一次的安全培訓(xùn)資料，按計劃完成培訓(xùn)工作。

　　（十）參加事故或未遂事故的調(diào)查分析，提出防范措施，負責做好事故的統(tǒng)計、上報、建檔工作。

　　（十一）積極推進糖廠安全管理的各項基礎(chǔ)管理工作和安全標準化達標工作。

　　（十二）積極、主動完成部門及公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項安全工作任務(wù)。

　　（十三）嚴格遵守勞動紀律不脫崗、離崗、串崗、睡崗，不帶病上崗，不酒后上崗，不帶情緒上崗，上崗前不服用催眠藥物。

　　（十四）在工種和生活中團結(jié)互助，發(fā)生事故時，積極參與事故搶險救災(zāi)、搶救傷員。

　　（十五）督促、檢查、指導(dǎo)各班組安全值日員和外包單位專職安全員的各項安全管理工作。

　　二、獎懲

　　違反規(guī)定按照《廖平糖業(yè)有限責任公司糖廠規(guī)章制度、部門職責、人員崗位職責及考核辦法匯編（試行）》中安全專項處罰條款進行處罰。

　　三、承諾期限：20xx年1月1日至20xx年1月1日。

　　承諾人簽字（不允許代簽）：

　　年月日

聘用承諾書4

　　我是x學校在職教師，現(xiàn)持有的職稱是小學，屬于小學教師職稱不是中學教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中，聘任在專業(yè)技術(shù)級崗位，本人鄭重承諾：

　　如果本人在20xx年至20xx年聘期的3年中，不能將小學職稱轉(zhuǎn)評為中學職稱，自愿在下一個聘期中聘任到所持職稱的'同層次最低級崗位。

　　特此承諾。

承諾人：xx

　　20xx年x月x日

聘用承諾書5

　　為保障駕駛員工作順利有效的完成，明確各駕駛員崗位職責及工作內(nèi)容，則雙方就工作職責事宜，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，特鑒定本協(xié)議。

　　第一條 駕駛員必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，遵守公司員工管理手冊，安全駕駛。同時遵守本公司其他相關(guān)的規(guī)章制度。

　　第二條 駕駛員應(yīng)愛惜公司車輛，經(jīng)常檢查車輛的主要機件，注意車輛的保養(yǎng)， 確保車輛運行良好。駕駛員應(yīng)利用空閑時間擦洗所開車輛，以保持車輛的清潔（包括車內(nèi)、車外）。原則上每周至少需清潔一次。

　　第三條 駕駛員對所開車輛的各種證件的有效期應(yīng)經(jīng)常檢查，出車時一定保證證件（駕駛證、行駛證）齊全。因證件不全或違章被罰款的`，不予報銷，違章造成事故的由當事駕駛員承擔責任和后果。

　　第四條 嚴禁酒后駕車、疲勞駕車、瞞報事故、私自用車或?qū)④囉枰运�人駕駛，或私自載人，盜賣油品、配件及貨物。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，如因以上原因造成一切后果均由駕駛員本人承擔，公司扣除駕駛員當月工資，押金不予退還，并立即與駕駛員解除勞動合同，情節(jié)嚴重者將移交司法機關(guān)處理。

　　第五條 駕駛員發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時要立即檢修，不會修的，要立即報告部門負責人，并提出具體的維修意見（包括維修項目和大致需要的經(jīng)費等）。未經(jīng)批準，不許私自將車輛送車廠維修。

　　第六條出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能將車停放在禁停區(qū)或危險區(qū)。離車時要鎖好保險鎖防止車輛被盜。鑰匙及行駛本交管理人員。

　　第七條 駕駛員因違章或證件不全被罰款的，公司不予報銷。違章造成事故的由當事人承擔責任和后果。

　　第八條 駕駛員在裝卸貨場庫區(qū)需將手機保持關(guān)機狀態(tài)，杜絕接、打電話，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)者，一切后果自負。

　　第九條公司用車時，要準時出車，不得誤點。出車后，按要求作好行車記錄，詳細記錄行車時間、里程、裝貨地、卸貨地等，并由主管部門領(lǐng)導(dǎo)簽字確認，部門合計數(shù)應(yīng)與當月總行駛里程一致，不一致則由駕駛員承擔多余里程。

　　第十條 駕駛員對管理人員的工作安排，應(yīng)無條件服從，不準借故拖延或拒不出車，工作時間不擅自離開工作崗位，保證一天24小時開通通訊工具，如因聯(lián)絡(luò)阻礙，導(dǎo)致未能及時出車，扣除當月電話費不貼。

　　第十一條 駕駛員公共費用（停車費、過橋費、加油費）必須以正式有效憑證為報銷憑證，由駕駛員整理粘貼報銷憑證后交管理人員審核簽字，并交由財務(wù)報銷。

　　第十二條 駕駛員應(yīng)按時完成上級交辦的其他臨時性的工作，因工作性質(zhì)特殊，駕駛員需機動作業(yè)。經(jīng)雙方協(xié)商同意，駕駛員實行不定時工作制。

　　第十三條 駕駛員應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密，嚴格遵守勞動法規(guī)及公司內(nèi)部的各項管理制度，在外出車時，要做好司機本職工作，如有特殊情況，應(yīng)立即報告至相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)。

　　第十四條聘用協(xié)議簽訂后，駕駛員必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，不得擅自變更協(xié)議。如需變更，經(jīng)雙方協(xié)商一致，將會適時予以補充或廢止。在本協(xié)議期滿前三十日雙方表明終止或續(xù)訂意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意后續(xù)訂聘用協(xié)議。

　　上述條款已認真審核，本人同意按公司的制度來執(zhí)行，保證公司車輛安全、做好維護保養(yǎng)工作、杜絕安全事故，全力以赴完成公司指派的任務(wù)。

　　責任人：

　　年月日

聘用承諾書6

深圳市港航和貨運交通管理局單位：

　　根據(jù)《中華人民共和國道路運輸條例》，本企業(yè)承諾在取得《道路經(jīng)營許可證》后3個月內(nèi)聘用符合本實施辦法規(guī)定的相關(guān)人員。

　　承諾人（簽字）：XXX

　　XXXX年XX月XX日

聘用承諾書7

　　XX人民醫(yī)院：

　　作為一名被聘用的醫(yī)務(wù)人員，為了保障患者的健康與生命安全，使我們能夠時刻牢記自己所承擔的法律責任與應(yīng)盡的義務(wù)，嚴格履行聘用合同及遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，確保醫(yī)療安全和質(zhì)量，特承諾如下：

　　1、嚴格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度、勞動紀律及相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從醫(yī)院的各項工作安排，特別是必要的值班、加班及調(diào)整崗位等。

　　2、聘用期間，若自動提出解聘，本人提前1個月通知醫(yī)院相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并認真做好各方面的交接工作，做到交接清楚，不能因個人原因而影響醫(yī)院的正常工作秩序，并按醫(yī)院相關(guān)制度執(zhí)行。

　　3、本人經(jīng)醫(yī)院出資培訓(xùn)返院工作后，會嚴格按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定履行職責與制度。若因個人原因出現(xiàn)聘期未滿而需提出解除合同的'話，本人愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。如：履行培訓(xùn)費等相關(guān)賠償。

　　4、不將醫(yī)院的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給他人或未經(jīng)醫(yī)院同意將其用品轉(zhuǎn)借、饋贈及移交他人，如違犯規(guī)定，本人愿意承擔相應(yīng)的法律責任。

　　5、工作期間，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，不違章操作。若因違犯操作規(guī)程及缺乏責任心等情況而導(dǎo)致醫(yī)療差錯、糾紛甚至事故，本人愿意承擔相應(yīng)后果，無條件接受醫(yī)院的處理決定。

　　6、本人聘用期間，不蓄意滋事、任何不明確的問題會采取正當途徑解決，處理任何問題時，以醫(yī)院、患者的利益為第一，絕不會給醫(yī)院及患者帶來任何損害。

　　7、依據(jù)醫(yī)院的特殊性，本人在聘用期間，爭創(chuàng)三好一滿意，即：醫(yī)德好、服務(wù)好、質(zhì)量好、患者滿意。

　　8、本人在院工作期間，愿意無條件接受及服從醫(yī)院各部門的培訓(xùn)與考核。若培訓(xùn)、考核不符合要求，本人愿意接受醫(yī)院的任何處理決定。

　　本人若違犯以上承諾及勞動合同等款項的規(guī)定，愿意接受醫(yī)院相關(guān)處理決定。

　　注；本承諾書一式三份，醫(yī)院和受聘人員雙方各執(zhí)一份，第三份存入受聘人員個人檔案。

　　承諾人：

　　年月日

聘用承諾書8

　　根據(jù)公司發(fā)展要求，我公司申請增加危險品運輸資質(zhì)的業(yè)務(wù)，根據(jù)車輛籌備進度，擬聘用下列人員為我公司危險品車輛的駕駛員和押運員。我公司保證所聘用人員均持有相應(yīng)的'危險貨物運輸駕駛、押運資質(zhì)，初擬聘用人員為：***、***、***、***、***、***、***、***、***、***。

　　特此證明！

　　***********有限公司

　　****年**月**日

聘用承諾書9

　　本人系xx有限公司員工，為明確本人在工作期間的責任，我愿意向公司作出以下承諾：

　　一、首先恪守誠信，我保證我所提供的個人簡歷、各種證件復(fù)印件真實、無誤、絕無欺詐成份，且保證本人在前任職單位無任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。

　　二、本人勤勉履行工作職責，承諾不在其他單位兼職或任職以免影響本職工作，不得直接、間接或變相經(jīng)營與公司相同的業(yè)務(wù)。

　　三、認真遵守公司的各項規(guī)章制度，嚴格保守公司商業(yè)秘密及相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)，不得損害公司利益，不得利用職務(wù)之便徇私舞弊，不得虛報報銷費用。

　　四、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的`經(jīng)濟問題，本人愿意接受公司財務(wù)、人事行政等部門的調(diào)查。

　　五、本人若因特殊原因離開公司，必須提前三十日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本人經(jīng)手的工作完整地交接，并退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。

　　六、若被公司證明或認為不符合《馬鞍山深業(yè)泰富益圣房地產(chǎn)發(fā)展有限公司員工錄用管理辦法》規(guī)定的用人條件，公司有權(quán)以書面形式通知我辦理離職手續(xù)，并同意履行離職交接及退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等事項。

　　七、本人如違背公司的管理制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚頉Q定。

　　八、在離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實施任何有損公司利益和形象的行為，不得在離職兩年內(nèi)直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營任何業(yè)務(wù)；若有違背，則愿承擔一切法律責任。

　　xxx

　　20xx年xx月xx日

聘用承諾書10

　　本人系XXX有限公司員工，為明確本人在工作期間的責任，我愿意向公司作出以下承諾：一、首先恪守誠信，我保證我所提供的個人簡歷、各種證件復(fù)印件真實、無誤、絕無欺詐成份，且保證本人在前任職單位無任何違規(guī)違法行為或受任何不良處分。

　　二、本人勤勉履行工作職責，承諾不在其他單位兼職或任職以免影響本職工作，不得直接、間接或變相經(jīng)營與公司相同的業(yè)務(wù)。

　　三、認真遵守公司的各項規(guī)章制度，嚴格保守公司商業(yè)秘密及相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)，不得損害公司利益，不得利用職務(wù)之便徇私舞弊，不得虛報報銷費用。

　　四、在職期間，若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題，本人愿意接受公司財務(wù)、人事行政等部門的調(diào)查。

　　五、本人若因特殊原因離開公司，必須提前三十日以書面形式通知人事行政部，且在離職前將本人經(jīng)手的工作完整地交接，并退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。

　　六、若被公司證明或認為不符合《馬鞍山深業(yè)泰富益圣房地產(chǎn)發(fā)展有限公司員工錄用管理辦法》規(guī)定的用人條件，公司有權(quán)以書面形式通知我辦理離職手續(xù)，并同意履行離職交接及退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等事項。

　　七、本人如違背公司的管理制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)腵處理決定。

　　八、在離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實施任何有損公司利益和形象的行為，不得在離職兩年內(nèi)直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源經(jīng)營任何業(yè)務(wù)；若有違背，則愿承擔一切法律責任。

　　承諾人：XXX

　　身份證號碼：XXXX

聘用承諾書11

　　我是xxx學校在職教師，現(xiàn)持有的職稱是小學，屬于小學教師職稱不是中學教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中，聘任在專業(yè)技術(shù)級崗位，本人鄭重承諾：

　　如果本人在20xx年至20xx年聘期的`3年中，不能將小學職稱轉(zhuǎn)評為中學職稱，自愿在下一個聘期中聘任到所持職稱的同層次最低級崗位。

　　特此承諾。

xxx

20xx年xx月xx日

聘用承諾書12

　　學校：

　　我是 學校在職 教師，現(xiàn)持有的職稱是小學 ，屬于小學教師職稱不是中學教師職稱。在20xx年至20xx年聘任期中，聘任在專業(yè)技術(shù) 級崗位，本人鄭重承諾：

　　如果本人在20xx年至20xx年聘期的3年中，不能將小學職稱轉(zhuǎn)評為中學職稱，自愿在下一個聘期中聘任到所持職稱的.同層次最低級崗位。

　　特此承諾。

　　承諾人：

　　20xx年 月 日

聘用承諾書13

　　**縣綜合治理出生人口性別比工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　**縣綜合治理出生人口性別比偏高問題專項活動 B超操作人員和終止妊娠醫(yī)務(wù)人員服務(wù)承諾書

　　為全面貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《母嬰保健法》、《河南省人口與計劃生育條例》、《河南省禁止非醫(yī)學需要胎兒性別鑒定和選擇性別人工終止妊娠條例》和《**縣綜合治理出生人口性別比偏高問題三級聯(lián)動工作方案》精神，嚴厲打擊“兩非”行為，進一步整頓醫(yī)療服務(wù)高層秩序，規(guī)范醫(yī)療保健機構(gòu)、計生服務(wù)機構(gòu) B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員的醫(yī)療行為，提高他們學法、知法、守法的意識，從而養(yǎng)成在本職工作中自覺抵制“兩非”行為的良好習慣，逐步形成綜合治理我縣出生人口性別比偏高問題良性工作機制。特制訂**縣醫(yī)療保健機構(gòu)、計生服務(wù)機構(gòu)B超操作人員、終止妊娠手術(shù)人員、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員服務(wù)承諾書。

　　一、自覺遵守各項法律法規(guī)和部門規(guī)章制度，做遵紀守法的模范。

　　二、在從事B超檢查工作中，不以任何形式、語言告知、語言暗示服務(wù)對象妊娠姓別，不提供任何非醫(yī)學需要的性別鑒定及相關(guān)信息。

　　三、嚴格落實B超使用、更新及報廢管理制度，新進設(shè)備和報廢設(shè)備及時到上級主管部門登記備案。

　　四、嚴格執(zhí)行B超使用管理制度。嚴禁利用B超技術(shù)開展非醫(yī)學的胎兒性別鑒定，在檢查孕婦時，一定要做到有兩名以上醫(yī)療技術(shù)人員在場、雙人執(zhí)機、共同操作、檢查結(jié)果共同簽字負責，真實、準確記錄檢查結(jié)果并保存相關(guān)資料。

　　五、凡妊娠十四周以上的婦女要求施行終止妊娠手術(shù)的.，在施術(shù)前手術(shù)醫(yī)生一定要查驗、登記受術(shù)者的身份證及有關(guān)證明材料，并將有關(guān)證明材料與手術(shù)病歷一并存檔。不能提供有關(guān)證明材料的，不予施術(shù)，并及時報告縣出生人口性別比綜合治理辦公室。

　　六、B超操作人員，終止妊娠醫(yī)務(wù)人員和終止妊娠藥品管理人員要自覺加強法律法規(guī)的學習和宣傳，尤其是對“兩禁”條例的學習和宣傳，不斷增強行業(yè)自律，提高職業(yè)操守，自覺抵制“兩非”行為。要在醒目位置設(shè)置“兩禁”標志。

　　七、終止妊娠藥品管理人員及銷售人員，在工作中要嚴格落實終止妊娠藥品管理制度，認真做到“四專”管理，嚴禁非法批發(fā)、零售終止妊娠藥品。

　　承諾單位：（蓋章） 承諾人：

　　簽字日期：年 月 日

聘用承諾書14

　　為規(guī)范駕駛員聘用管理，嚴格執(zhí)行國家及企業(yè)安全生產(chǎn)管理規(guī)定，強化對駕駛員的日常管理，做到安全文明駕駛，規(guī)范標準操作和有章可依、違章必究的管理機制，我向公司承諾做到以下：

　　1、規(guī)范執(zhí)行安全生產(chǎn)各項法律規(guī)定，端正思想作風，樹立高尚的職業(yè)道德和職業(yè)操守理念，做到安全第一，遵章守紀。

2、不開超員車、不開超速車、不開帶病車，不違反安全生產(chǎn)和營運管理的各項規(guī)定。

3、服從公司安全管理人員、公安交警、交通運管人員的'管理和正常執(zhí)行公務(wù)檢查，積極參加公司組織的安全生產(chǎn)各項活動。

4、維護企業(yè)形象，不做有損企業(yè)利益的事，維護企業(yè)和諧穩(wěn)定大局。以上是我的承諾。

　　承諾人（簽字）：XXX

聘用承諾書15

　　本人系 （單位）工作人員，現(xiàn)申報 （專業(yè)技術(shù)任職資格）。 本人鄭重承諾：所提供的個人信息和申報材料（包括學歷證書、職稱證書、外語和計算機考試合格證書、獎勵證書及論文、業(yè)績證明等材料）均真實、準確、有效。如有偽造、剽竊等弄虛作假行為，自愿按有關(guān)規(guī)定接受處理。

　　承諾人：（簽名）

　　年 月 日

　　說明：

　　1.凡申報職稱的`人員均應(yīng)對本人所提供的各種證件及材料的真實性作出承諾，否則不予申報評審。

　　2.誠信承諾書必須由申報人本人簽名，不得代簽。

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