發現和準確判斷自己的興趣所在美文摘抄

　　發現和準確判斷自己的興趣所在，可以通過對自己經歷的回顧來進行。

　　在此基礎上，將自己的興趣歸于某種興趣類型，并與相應的職業對比，可以幫助你選擇適合自己的職業。

　　對于興趣和職業之間的關系，國內學者根據《加拿大職業分類詞典》作了如下分類：

　　興趣類型A：愿意與事物打交道——喜歡同具體事物打交道，默默無聞，埋頭苦干。相應的職業諸如制圖、地質勘探、建筑設計、機械制造、計算機操作、會計、出納等。

　　興趣類型B：愿意與人接觸——喜歡與人交往，結交，對、公共關系、采訪、信息傳遞一類活動感興趣。相應的職業如推銷員、公關人員、記者、咨詢人員、教師、導游、服務員等。

　　興趣類型C：愿意干規律性工作——喜歡常規性、重復的、有規則的活動，習慣于在預先安排好的程序下工作。相應的職業如圖書管理員、文秘、統計、打字、公務員、郵遞員、檔案管理等。

　　興趣類型D：喜歡從事幫助人的工作——樂于助人，試圖改善他人狀況，幫助他人排憂解難。相應的職業如福利工作、慈善事業、醫生、律師、保險業、護士、警察等。

　　興趣類型E：愿意做和組織工作——喜歡掌管一些事情，希望受人尊敬并獲得聲望，在活動中時常起骨干作用。相應的職業如政治家、企業家、社會活動家、行政管理、學校輔導員等。

　　興趣類型F：喜歡研究人的行為——對人的行為舉止和狀態感興趣，喜歡談論人的問題。相應的職業如社會學、學、人類學、組織行為學、學、政治學等方面的研究和調查分析。

　　興趣類型G：喜歡鉆研科學技術——對分析的、推理的、測試的活動感興趣，長于理論分析，喜歡獨立工作并解決問題，也喜歡通過試驗做出新發現。相應的職業如氣象學、生物學、天文學、物理學、化學、地質學等研究和實驗。

　　興趣類型H：喜歡抽象的和創造性工作——對需要想像力和創造力的工作感興趣，喜歡獨立工作，樂于解決抽象問題，具有探索精神。相應的職業如研究、科技發明、經濟分析、文學創作、數理研究等。

　　興趣類型I：喜歡操作機器——對運用一定技術、操作各種機器去創造產品或完成任務感興趣。喜歡使用工具，尤其是大型的、馬力強的先進機械。相應的職業如飛機、火車、輪船、汽車的駕駛，機械裝卸、建筑施工、石油、煤炭的開采等。

　　興趣類型J：喜歡具體的工作——希望能夠很快看到自己的勞動成果，愿意從事制作有形產品的工作。相應的職業如室內裝飾、時裝設計、攝影師、雕刻家、畫家、美容美發、烹飪、機械維修、手工制作、證券經紀人等。

　　興趣類型K：喜歡表現和變化的工作——對表演、運動、驚險、刺激的事情感興趣，喜歡經常變動、無規律的但具挑戰性的工作。相應的職業如演員、運動員、作曲家、旅行家、探險家、特技人、海員、職業軍人、警察等。

　　孫教授接著講道:“求職者在了解了興趣與各種職業之間的關系之后，如何完成對自己興趣的估價是十分重要的。有條件的話，你不妨參加一次標準化興趣測試，以此準確把握你的興趣所在，尋找一份可以你的興趣的工作，千萬不可遷就隨便的一份工作。

　　孫伯伯繼續說:“俗話說：‘女怕嫁錯郎，男怕選選錯職業的人當中，有80%左右的人在事業上是者。當今社會，人們自由選擇職業的空間越來越大。人們應該根據自己的情況，正確地確定個人事業目標，選擇好實現這一目標的職業。”

　　既然人們都知道職業選擇對人生發展至關重要，為什么還有人會選錯行呢？人事專家分析認為，原因主要有兩個：一是對自己不了解，二是對職業世界不了解。只有知己知彼，既充分認識自我，又了解職業世界，才能正確擇業。

　　對自我的認識，主要有性格、興趣和能力三方面。近年來，國外用人單位在選人時有一種新觀念，認為性格比能力更重要。他們認為，一個人能力不足，可以通過提高；但一個人性格不好，要改變起來就困難多了。

　　我國有句古話，叫‘江山易改，秉性難移’，說的也是往將性格測試放在首'業相匹配時，測試考查。

　　我們在選擇職業時，也要首先考慮自己的性格特點，外向性格更適合與外界廣泛接觸的職業，如律師、記者、推銷員等；內向性格則比較適合從事有的、穩定的、不需與人過多交往的職業，如研究人員、會計、資料管理員等。興趣與職業的匹配也很重要。

　　興趣可以是一種強大的精神力量，它可以使人集中精力去獲取知識，創造性地開展工作。一位名人說過：‘興趣比天才重要。’誰找到了自己的道路。

　　“第'的匹配。比如較適合從事文學藝術方面的職業和工作；擅長邏輯的人，則比較適合從事、數學等理論性較強的工作；擅長具體的人則較比較適合從事機械、修理等方面的工作。

　　發現一個人的特長并不是一件容易的事。有人過了大半生，換了一個工作，忽然感到得心應手，大獲成功，才發現自己的特長所在。

　　值得注意的是，有些人往往把興趣當成特長而忽略了自身條件，導致擇業。比如喜歡唱歌的人，不見得有唱歌的天賦，能當職業歌手。現代科學測試手段，將幫助人們盡早發現自己的特長。

　　做到了'知己';，對自己有了充分的認識后，還要做到'知彼'，認識職業世界，即外界環境，包括對他人的了解，對工作單位、社會環境、經濟環境的了解，這樣才能確定自己的優勢與強項，準確把握自己的目標和方向。

　　比如機械專業的畢業生，單純從事機械行業，已不符合科技發展，應主動向機電一體化方向發展。再比如經濟貿易國界的消失，要求人才不但要精通專業技術與知識，還要精通外語、熟悉國際貿易法規及外國風俗習慣等。

　　把自己想做什么、能做什么、社會需要做什么，綜合加以分析，找出最佳結合點，正確做出職業選擇，你就邁出了人生事業發展的第一步。

　　認識自己，也需要一個過程。一旦發現自己的職業選錯了，應及早糾正，千萬不要一味地'堅持'。權威的人事專家認為，雖然有些人選錯了職業，也能取得一定的成就，但是事倍功半，不應提倡。一般來說，30～40歲是展現自己的才能、大展宏圖、建功立業的階段。

　　但不可忽視的是，這個時期也是人生目標的調整階段。人到三十多歲，應當對自己、對環境有了更清楚的認識和了解。認真檢查自己所選擇的職業、所選擇的生涯路線、所確定的人生目標是否符合現實，如有出入或偏差，應盡快調整。

　　三十多歲調換工作，更換單位，還較容易，從頭做起，也來得及。等到四五十歲再更弦改轍就難了。俗話說，三十二，彎一彎，就是這個意思。

　　但是在現實中，有些人頻繁跳槽，總找不準自己的位置。經過調查，發現這些人中大部分是只考慮單位的經濟效益、物質待遇、職業‘熱門’、'體面'，而沒考慮自己是否適合在這里工作。

　　秘書體面，但適合自單位時只考慮這個'里能否施展才能、有發'考慮。這些人盲目流動，卻不做反思，即使用人單位反感，又浪費了自己的大好時光。

　　很多人在尋找工作的時候，都不知道自己要做什么，或是做一些自己不喜歡做的事。有人告訴我：他想轉行。我問他：為什么不立刻去做呢?’他說，因為已經學了二十幾年的機械十幾年的機械專業知識'可是無法拋開過去的包袱，無法突破，如果你繼續再做自己不喜續五年、十'他想了一下，說：不會。

　　我又問：做機械真的是你所希望的嗎?我再問他候改變?他很肯定地說;現在!

　　每'自己喜歡'馬大詩人兼家塞尼加說：嘗試，否則沒有人知道就什么。當他知道自己已經走錯方向時，如'么結果呢?一定不是他所要的，對嗎?事情，卻期待擁有不同的結果，那是不可能的。要改變自己目前的狀況，要讓自己更有，要讓自己做事更有成效，我們就必須做出更好的決定，我們就必須采取更好的行動

　　很多年前，我聽到華德?狄斯奈講的一句話：你一定要做自己喜歡做的事情，才會有所成就。做你自己喜實是很困難'們討厭的工作，卻又必須逼自己把'最好。

　　他力，時常遇到事業的瓶頸，而沒有辦法突破，他們不斷地征求別人的意見，卻還是照著一般的生活方式在進行，凡事沒有進展，原地踏步，這些都是他們想要的嗎?不是的。

　　船停泊在港灣是安全的，但船的用途并不在于此。人如果躺在地上，就不會跌倒，但這也并非人活著的目的。有一首詩這么寫著:墳墓是幽靜的地方，不受干擾；但我想：沒有人愿意在那里休息。就是要去'的領域，才能領悟的真諦；嘗試未曾做過的事，才能'，每一個人每一天所想的事，有90%是重復前一天的想法。我們就像鸚鵡一樣，一再重復著自己說過的話和做過的事，按照自己的流水賬過日子。

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