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檢察院的培訓計劃范文
篇一:檢察院教育培訓計劃
為落實好省市院的整體工作部署,全面推進我院檢察教育培訓工作又快又好發展,根據《20XX-2012年大規模推進檢察教育培訓工作要點》和《檢察官培訓條例》的要求,結合我院實際,制定此計劃。
一、指導思想
20XX年檢察教育培訓工作的指導思想是:在院黨組和上級院主管部門的正確領導下,堅持以“科學發展觀”為統領,緊緊圍繞“強化法律監督、維護公平正義”的檢察官工作主題,以“提高干警素質、提升法律監督能力”為宗旨,以增強培訓的“實用性、有效性和針對性”為目標,繼續大規模開展專項業務和崗位技能培訓,繼續強化司法考試考前培訓,大力推進高層次人才的培養和使用,積極開展崗位技能練兵活動,為推動我院檢察工作的科學發展提供強有力的智力支持和人才保證。
二、大規模開展正規化分類培訓,切實提高法律監督實戰技能
。ㄒ唬╅_展檢察職業理想信念和檢察職業道德教育。緊密聯系檢察人員的思想工作實際,開展檢察職業理想信念教育和檢察職業道德教育,使每名干警深刻領會憲法、法律賦予的神圣職責和光榮使命,堅定獻身檢察、建功立業的崇高職業理想信念,自覺提高素質、提升能力。
(二)開展領導素能培訓。以提高我市各級領導干部開拓創新、科學發展的意識與本領,進一步提升各級領導干部駕馭全局工作能力為目的,開展領導素能培訓。年內市院將繼續依托省院開展領導素能培訓班,政治部培訓處做好報名、聯絡、協調等相關工作。
。ㄈ┡﹂_展延伸式教學。培訓中,不僅著眼于提高干警的法律素能,而且注重改善干警的文化結構,將教育內容向國學、時事政策、社會學、經濟學、心理學等學科延伸,全面提高干警的綜合素質。
。ㄋ模╅_展專項業務培訓和崗位技能培訓。緊密結合檢察實際,組織開展反貪、瀆檢、公訴、偵查監督、民行檢察、監所檢察、控申檢察、預防職務犯罪等各項專業業務培訓。適應檢察業務發展需要,開展新法律、新司法解釋以及經濟、科技等綜合知識專題培訓和學習。該項培訓由相關業務部門牽頭主辦,政治處培訓處協辦。
。ㄎ澹┐罅﹂_展崗位練兵和業務競賽活動。繼續把崗位練兵、業務競賽作為提高檢察隊伍業務素質的重要手段。根據不同業務和不同崗位工作實際,以業務對口形式科學確定崗位練兵主題目標、內容方法。充分發揮業務部門和優秀業務骨干的作用,堅持“傳、幫、帶”,“練、學、用”相結合。每名干警全年培訓時間不少于15天,其中集中培訓不少于1周,重點抓好業務骨干的培訓。
三、加快實施高層次人才培養工程。
按照上級院部署,積極參加選拔市級檢察業務尖子和辦案能手,加快完善專業人才庫工作,積極培養檢察理論人才、檢察技術人才、檢察管理人才等急需的其他人才。
發揮檢察人才作用。繼續鼓勵和支持檢察業務專家等檢察人才開展重大檢察課題攻關。進一步完善各種激勵機制,積極創造有利條件,充分發揮各類檢察人才的應有作用。
廣開就學渠道,動員和鼓勵干警參加法律碩士、博士研究生學習,進一步提高干警的法律素養,優化干警隊伍的文化結構。
四、繼續大力開展司法考試培訓輔導工作
加大司法考試培訓組織工作力度。繼續把司法考試培訓組織工作作為今年教育培訓的重點工作來抓,作為檢察事業的可持續發展的重要戰略任務來抓。按照上級院要求,積極參加司法考試考前培訓班,對45周歲以下的無法律資格的.干警實行全日制封閉式集中培訓。
五、有關措施
。ㄒ唬└母锱嘤柗绞。針對教育培訓工作出現的新情況、新問題,不斷探索適合我院檢察教育培訓工作的新方式,加快教育培訓現代化、信息化發展步伐。在分析、調查培訓需求的基礎上,從各級各類檢察人員的特點出發策劃培訓項目、培訓課程,增強培訓的針對性、時效性和吸引力。
1.充分發揮高科技手段在教育培訓工作中的作用。積極推進遠程教育資源的開發和利用,適時舉辦網上培訓。有針對性的購買或利用上級院下發的專題講座光盤,充分利用檢察專線網絡這一平臺,為干警查閱資料及學習提供便利。
2.注重采用案例教學、研究討論等適合法律教育和成人特點的現代教學方法,不斷提高教學水平和培訓質量。充分利用“十大檢察官標兵”評比成果,明確授課計劃,進一步系統分類授課內容,實現資源共享,經驗互通,互相學習,取長補短,使我院干警的素質得以提升。
3.聘請資深法官和優秀律師開展業務交叉培訓,使干警全面掌握各個訴訟環節的經驗做法和訴訟規律,做到知己知彼,全面提高法律監督能力
。ǘ⿵娀逃嘤柟芾頇C制。采取靈活多樣的形式。要充分發揮各職能部門,把崗位作為培訓平臺、辦案作為培訓課堂,“干中訓,訓中干”,干訓結合,進一步提高培訓的針對性和時效性。
。ㄈ┥钊胝{查研究,加大培訓指導。面對當前檢查教育培訓工作的新情況、新特點,結合我院檢察隊伍的現狀,加強對檢查教育培訓工作戰略性、前瞻性問題的研究,及時總結在檢察教育實踐中創造出的新鮮經驗和成功做法。
篇二:檢察院教育培訓工作計劃
為進一步提高干警的法律監督能力和執法水平,全面推進三項重點工作,根據最高人民檢察院《檢察官培訓條例》和《關于20XX年――20XX年大規模推進檢察教育培訓工作的實施意見》,結合我院工作實際,制定本教育培訓計劃。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹科學發展觀,以服務保障社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法三項重點工作為目標,以提高法律監督能力和執法公信力為核心,以政治教育為基礎,以專業化建設為方向,以全面推進“創建學習型檢察院、爭當學習型檢察官”活動和“素質工程”為抓手,全面做好檢察人員的教育培訓工作,為全院檢察工作科學發展提供有力的政治保障、精神動力和智力支持。
二、任務目標
結合創先爭優、“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育實踐活動,認真落實檢察官教檢察官教育培訓制度,廣泛開展思想政治學習、業務培訓和崗位練兵活動,切實提高干警的思想政治素質、專業知識水平和崗位工作技能。堅持每周五學習日制度,確保每位干警每年集中培訓時間不少于15天。
三、學習內容
結合“創建學習型檢察院,爭做學習型檢察官”活動,根據各部門工作性質和工作側重點的不同,學習內容分為思想政治理論、法律基礎理論和檢察工作實務三部分。
1、思想政治理論:《中國共產黨黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員干警廉潔從檢若干準則》、《行政機關公務員處分條例》、《黨內監督條例(試行)》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、《關于黨政領導干部問責的暫行規定》、《公務員的法》等黨紀法規;黨的十七大、十七屆五中、六中全會精神,中紀委六次全會精神,省、市、縣黨的代會、人代會、政法工作會議及各級檢察長會議精神,《檢察官職業行為基本規范》、《檢察官職業道德基本準則(試行)》、《檢察人員執法過錯責任追究條例》、省院《檢察紀律必讀》手冊、警示教育、廉政教育等。
2、法律基礎理論:憲法、刑法、民法、物權法、行政法、刑事訴訟法、刑事訴訟規則、民事訴訟法、行政訴訟法、國家賠償法、律師法、勞動合同法,以及寬嚴相濟刑事司法政策、最新司法解釋等。
3、檢察工作實務:網上辦公、辦案技術及網上綜合事務管理、無紙化辦公技能知識,辦案程序、辦案技能、法律文書制作、以案析理、理論研討及相應業務素質的`培養、崗位技能培訓和練兵。
四、培訓方式
采取參加上級院培訓、各級黨校培訓和本院培訓相結合,集中輔導與干警自學相結合,重點培訓與經常性學習相結合的方式進行,以一線業務干警為重點,開展培訓和崗位練兵,通過組織檢查、命題考試、業務比武、技能競賽等形式督促學習,確保效果。
五、任務落實
1、第一季度,開展春訓。以學習黨的十七大和十七屆五中全會精神為主,學習中紀委六次全會、各級政法工作會議、上級檢察長會議及全縣經濟工作會議精神等。定期在檢察專線網發布學習資料,并通過展評學習筆記、撰寫心得體會、開設學習專欄、組織研討、收看警示教育片等方式,搞好思想政治理論學習。(政治處)
2、組織干警參加高檢院、省市院年內以院領導班子成員和業務部門負責人為重點的檢察官正規化培訓;積極參加上級院舉辦的晉升高級檢察官資格網絡培訓、自主選學和新進、新任、擬任人員的崗前培訓等任職資格培訓以及各項崗位練兵活動;檢察官輪流講學;積極開展業務工作檢察官面對面交流評議;黨組中心組和檢委會定期組織集體學習;加強檢察官對新進新任人員的實習帶教。堅持個人自學、集中培訓和遠程教育并重,擴大教育培訓的覆蓋面,增強教育培訓的成效。(政治處)
3、利用視頻會議室,組織干警參加省院開設的法律知識及專家講座。第二季度,組織全院干警進行法律基礎知識(基礎知識、新頒布或修訂法律、新司法解釋為內容)考試。(政治處、技術科)
4、20XX年1月至20XX年1月,組織開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育實踐活動;按照上級要求和部署,認真組織干警參加在線學習;繼續深入開展創先爭優活動,從7月開始,著重圍繞迎接黨的十八大和慶祝中國共產黨建黨九十周年開展活動,引導黨員干警以昂揚向上的精神風貌,更加出色的工作業績,向黨獻禮。(政治處)
5、組織微機操作及網上辦公辦案培訓,進一步提高無紙化辦公水平和能力。(政治處、技術科)
6、加大司法考試管理和服務工作力度,認真組織司法考試脫產集中培訓,積極參加上級院舉辦的司法考試考前輔導,組織有關干警參加國家統一司法考試,進一步提高司考通過率。(政治處)
7、繼續鼓勵干警參加高層次學歷教育,支持在職攻讀碩士、博士學位。(政治處)
8、深入開展崗位練兵和業務競賽活動。堅持“培訓—練兵—考核”層進式訓練機制,根據不同崗位、人員、業務特點,確定練兵的內容和方式。組織開展檢察業務專題崗位練兵和業務競賽,著力提高運用法律政策的能力、執法辦案能力、群眾工作能力、突發事件處置能力、信息化應用和輿情應對能力。大力開展崗位通用技能練兵比武,結合檢察工作和檢察人員崗位需要,積極開展檢察文書規范化制作、信息化技術等崗位練兵。
(1)各科室根據工作性質、業務特點年內組織崗位練兵不少于兩次;
。2)偵監科每季度組織一次析案明理現場會;
(3)公訴科每季度組織一次觀摩庭活動;
。4)反貪局各科室、反瀆局開展逐案解析活動;
。5)研究室組織開展二次理論研討活動。
各科室崗位練兵活動要求做到事先有計劃,現場有組織、有記錄,事后有總結、有成效。年初由各科室制定崗位練兵計劃或方案,經分管領導審定后報政治處;具體組織活動時,提前匯報分管領導并通知政治處派員參加;活動可采取微博等形式予以報道;活動結束后,將有關材料整理好并在每季度末報送政治處審查備案。逾期報送的,年終考評時不予采信。(各科室、政治處)
9、結合節假日,組織各類文體活動:
(1)“三·八”婦女節:召開女干警座談會(政治處、辦公室);
(2)清明節:組織干警接受愛國主義教育(政治處、辦公室);
(3)“五·一”國際勞動節或“五·四”青年節:舉辦一次全員健身活動(政治處、團支部、工會);
(4)“七·一”:舉辦以慶祝中國共產黨成立九十周年為主題的聯歡會(院黨總支、政治處、工會);
(5)“十·一”國慶節:舉辦以慶祝建國六十二周年為主題的硬筆書法展及攝影圖片展(院黨總支、政治處、工會);
(6)“八·一”建軍節:召開復轉軍人座談會(政治處、辦公室)。
10、根據專項教育活動開展情況,適時組織警示教育和愛國主義教育等活動(政治處、辦公室)。
六、措施要求
1、領導干部要發揮表率作用,堅持做到先學、多學、深學,并承擔為干警授課輔導任務,做學習上的領路人、帶頭人。
2、各科室和干警要結合各自實際,合理計劃,統籌安排,正確處理工學矛盾,實現以干促學、以學促干的良性循環。
3、各承擔組織任務的科室要嚴格落實有關規章制度,按要求組織人員、準備材料、布置會議場所,確保各項任務落實。
篇三:檢察院年度教育培訓工作計劃
xx年全院檢察教育培訓工作,要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習實踐科學發展觀,以增強法律監督能力為核心,以建立學習型機關,促進專業化建設為目標,大規模組織正規化崗位培訓,廣泛開展崗位練兵和業務競賽活動,增強培訓的針對性和實效性,為檢察事業科學發展提供堅強的思想政治保證、人才保證和智力支持。
一、大力加強政治理論學習和社會主義法治理念教育
1、按照院黨組建設學習型機關的要求,把學習和掌握中國特色社會主義理論體系作為檢察教育培訓工作的中心內容,把社會主義法治理念教育作為必修內容融入各類培訓,重點加強對新錄用人員的教育培訓。
二、大規模開展正規化崗位培訓
2、根據最高人民檢察院《“十一五”期間全國檢察干部教育培訓規劃》及省院《檢察官培訓條例》、《干部教育培訓工作條例》的有關要求和部署,組織好調訓工作。配合高檢院做好基層院檢察長輪訓;配合省、州院做好對院班子成員、業務部門負責人的輪訓工作,晉升高級檢察官網絡培訓和初任檢察官培訓工作;配合州院做好新錄用人員初任培訓等。
3、根據上級院以執法業務骨干為重點,大規模開展專項業務培訓和推進三項重點工作的'精神,在全院業務部門開展全系統專項業務培訓。每次專項業務培訓時間不少于三天,其中偵監、公訴、反貪、反瀆、監所、民行、控申、預防、技術等九個業務部門的專項業務培訓須舉辦兩次。通過上述專項培訓,著力充實干警從事各項檢察工作必需、急需的各項專門技能和檢察業務知識,達到以培訓帶學習,以學習促提高的業務工作與業務培訓相互促進、全面發展的培訓新目標。
三、全面開展崗位練兵和業務競賽活動
4、全面推進崗位練兵、業務競賽活動。根據上級院要求,結合我院實際需要,科學確定崗位練兵的主題目標、內容形式和重點,廣泛開展業務競賽和技能比武活動,探索崗位練兵、業務競賽新模式。本院各部門在政工科的統籌組織下,要充分發揮上級院業務部門的主導作用,突出實戰、實務技能,著力加強崗位練兵,達到“練、賽活動”要求,切實保障訴訟監督工作的有效進行。
5、崗位技能培訓。按照上級院關于認真組織崗位通用技能和綜合知識培訓的要求,開展以下工作:
。1)適應網上辦案辦公的需要開展電子檢務培訓。組織對全院干警(以業務部門為主)運用信息化技術辦案、辦公的技能培訓。
(2)探索開展檢察人員心理健康培訓。
(3)開展綜合崗位技能培訓。由各部門詳細計劃,政工科統籌規劃,協調組織。
6、組織法學理論專題講座。根據當前法律法規的發展,挑選最新熱點法律法規和廣大干警急需的法律理論知識,聯系本地的法學專家進行最新理論授課。
四、扎實做好高層次檢察人才工作
7、加強高層次人才的選拔培養。按照上級院要求,本年度完成檢察業務尖子、崗位能手的推薦、選拔培養工作。重點是優秀公訴人、優秀偵查員、優秀偵查監督能手等,制訂相關措施,建立培養、使用、管理、激勵機制。
8、周五集中學習時安排院業務部門優秀人才講授業務理論及實踐,共同提升檢察隊伍業務素能和理論水平。
9、探索多種形式開展全員培訓,采取與本地高校聯合辦學或者利用其他培訓機構優質教育資源開展檢察教育培訓。
五、繼續抓好司法考試備考工作
10、以提高司考整體合格率為目標,注重復習備考過程中基礎培訓、鞏固提高、考前沖刺三個環節的統籌安排,強化司考培訓與崗位練兵的有機統一,優化培訓目標設置,做到整體合格率與參考參訓人員素能提升并重。鼓勵干警參加省院組織的司法考試培訓班。嚴格執行司法考試脫產復習請假制度。
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