【精華】工作方案錦集九篇

　　為確保事情或工作順利開展，往往需要預先制定好方案，方案是書面計劃，具有內容條理清楚、步驟清晰的特點。寫方案需要注意哪些格式呢？以下是小編收集整理的工作方案9篇，希望對大家有所幫助。

工作方案 篇1

　　為了確保我縣20xx年財政正常運行、加快支出進度，根據我縣20xx年1-9月地方財政運行情況，現擬對年初的財政預算進行調整。

　　一、20xx年財政預算調整的主要原則

　　（一）省實際下達我縣財力性轉移支付收入相比年初預算數有所變動。其中資源枯竭城市轉移支付資金收入調減700萬元，重點生態功能區轉移支付收入調增收入1,697萬元，紅林農場劃轉經費調增收入1,610萬元。

　　（二）20xx年8月省下達我縣地債資金16,172萬元，比年初預算11,000萬元增加5,172萬元，其中新增省舉債1,172萬元，縣舉債4,000萬元，按相關規定要納入預算管理。

　　（三）根據省財政廳《關于加強地方預算執行管理激活財政存量資金的通知》（瓊財預〔20xx〕1187號）文件要求，清理收回以前年度結余資金14,047萬元（其中公共財政12,635萬元，基金1,412萬元），以上這些資金要重新安排支出。

　　（四）下半年新增國有土地使用權出讓收入10,000萬元。

　　（五）為了加快地方財政支出進度，根據我縣地方財政1-9月份的財政支出情況，對我縣年初預算安排的部分項目資金，在預算執行中確定無法實施、由于項目單位組織不力而進度緩慢的項目或是已完工驗收，但仍處在工程結算階段的項目進行調整，把資金調整到其他項目支出。另外預算執行中，有部分項目年初預算沒有安排指標，但在本年度中必須執行的`項目，予以調整增加資金支出。

　　二、20xx年預算調整的內容

　　擬對20xx年公共財政預算總收支和基金總收支進行調整。具體如下：

　　（一）公共財政預算收支方面的調整

　　20xx年，我縣公共財政預算年初總收入263,693萬元，調減收入1,950萬元，調增收入22,364萬元，經調整后,公共財政預算總收入284,107萬元；公共財政預算年初總支出263,693萬元，調減支出3,955萬元，調增支出24,369萬元，調增減相抵后,公共財政預算總支出284,107萬元，收支相抵平衡。

　　（二）基金收支方面的調整

　　20xx年，我縣基金年初預算總收入67,610萬元，調增收入11,412萬元，調整后基金總收入79,022萬元;基金年初預算總支出67,610萬元，調減支出1,416萬元，調增支出12,828萬元，調增減相抵后基金預算總支出79,022萬元，調整后基金收支平衡。

　　三、調整后20xx年財政預算總收支情況

　　20xx年，我縣公共財政和基金年初預算總收入為331,303萬元，調減收入1,950萬元，調增收入33,776萬元，調整后公共財政和基金預算總收入數為363,129萬元；公共財政和基金年初預算總支出331,303萬元，調減支出5,371萬元，調增支出37,197萬元，調增減相抵后公共財政和基金預算總支出為363,129萬元，收支平衡。

工作方案 篇2

　　一、指導思想

　　深入學習貫徹全國第五次少代會精神，緊緊圍繞學校以德治校，內強素質，外樹形象的工作方針，結合學校的“民族學校五個一”工程，按照“全隊抓落實”的工作思路，堅持“兒童為本、道德為先、隊建為基、體驗為徑、發展為重”工作理念，加強組織建設，深化品牌活動，完善工作機制，努力開拓我校少先隊工作新局面。

　　二、工作要點

　　（一）注重行為習慣，開展養成教育，促進隊員快樂成長。

　　1、在去年的基礎上，對學生進行行為習慣教育，重溫新《小學生守則》和《小學生日常行為規范》。充分利用隊會進行訓練，使隊員能以《小學生日常行為規范》為準則，時時刻刻約束自己的行為，懂得勤學守紀的重要意義，學會自主管理、自主發展，積極參與班級學校的管理，能及時改正自己的缺點錯誤，養成良好習慣。

　　2、結合文明中隊的考評，繼續進行以養成教育為核心的“清潔衛生先進班”、“行為規范先進班”、“路隊文明先進班”評比活動：每天對每個班級、每位學生在學校的衛生、課間操、言行文明、紅領巾的佩戴、眼保健操等情況等進行檢查、公布、評比。通過自我檢查、文明勸導、全校評比等方式，力爭客觀、全面地看待學生的進步，以競賽激發隊員榮譽感，促進隊員的自我完善，從而形成良好的校園風氣。

　　3、堅持上好每周五的隊會課，以班級為單位開展豐富多彩的活動，讓學生自主設計，中隊輔導員參與指導，讓學生在活動中成長。

　　4、認真組織每周一的升旗儀式，辦好紅領巾廣播室，指導班級辦好黑板報，舉行校園小報比賽。

　　5、以弘揚民族文化為切入點，扎扎實實搞好“民族學校五個一”工作。

　　6、做好留守生工作，讓他們進得來，留得住，以“拴住學生心，留住學生情”為目標，推進“訪萬家”活動深入開展。

　　7、學習校園集體舞，全面開展“大家唱，大家跳”活動。

　　（二）以體驗教育為主要途徑，組織好各項少先隊教育活動，提高少先隊教育實效。

　　1、加強法制紀律教育。

　　進一步組織宣傳與少年兒童有關的各項法律法規，開展預防少年兒童意外傷害、保護少年兒童生命安全和身體健康活動，注重用身邊的人和事教育、幫助學生，提高他們的自護意識。充分借助板報專欄、紅領巾廣播等載體，以及國旗下講話、班隊會、社會實踐活動、興趣小組活動、校園文化活動等方式，開展豐富多彩的法制宣傳教育，在潛移默化中增強學生法律意識。

　　2、緊密聯系我校的實際，堅持以人為本，按照實踐育人的要求，以體驗教育為基本途徑，精心設計和組織開展內容鮮活、形式新穎、吸引力強的道德實踐活動。繼續開展“忠、孝、雅、誠”體驗活動，使少年兒童在活動中感受中華民族的傳統美德，從而在幼小的心靈中播下“真、善、美”的.種子。

　　（三）加強基礎建設，健全各項制度，保障少先隊工作順利開展。

　　1、抓好少先隊自身建設。

　　（1）健全少先隊組織，培養少先隊干部。

　　大隊部抓好大隊委的培養，通過中隊推薦、崗位競聘，選拔一批有責任心的小干部，讓他們自主管理和設計隊活動。中隊抓好中隊干部的培養，同時，設立各種實踐崗位，讓不同層次的隊員在參加自己力所能及的崗位中得到發展。進一步鞏固少先隊大、中、小隊建設，開展好隊會、隊日活動，積極發揮少先隊在班集體建設及綜合實踐活動課程中的重要作用。

　　（2）加強少先隊文化建設有形化的探索，大力開展少先隊禮儀教育，加強對少先隊禮儀用品的規范管理，教育少先隊員堅持佩戴紅領巾和少先隊干部標志，增強少先隊員的光榮感和責任感。

　　（3）強化陣地建設，切實發揮少先隊的育人功能。重視少先隊隊室、鼓號隊、紅領巾廣播站建設，利用好學校黑板報、宣傳櫥窗、紅領巾廣播站等媒介的作用，更好地發揮少先隊干部對整個隊員的引領作用。

　　2、抓好少先隊輔導員隊伍建設。

　　（1）建立輔導員的培訓制度，不定期組織輔導員學習政治，學習理論，共同商討少先隊工作。通過學習討論、上隊課，輔導員間結對等多種渠道，幫助輔導員學習現代新理念，提高輔導員的理論水平和科研能力，增強實施素質教育的能力。

　　（2）擴大輔導員隊伍，積極吸納專職教師、家長、青年志愿者以及社會各界熱心人士加入到志愿輔導員隊伍。建立和完善輔導員的工作認定和評價體系，激勵更多的人關心和支持少先隊工作。

　　（3）進一步加強少先隊理論研究工作，積極把少先隊工作要求融入學校德育教育體系。

　　三、具體工作安排

　　二、三月份：好習慣 伴我行

　　1、召開各中隊輔導員會，明確本學期的任務。

　　2、啟動“好習慣 伴我行”主題教育活動。

　　3、出好第一期櫥窗、板報。

　　4、組織創建清潔衛生先進班、行為規范先進班、路隊文明先進班。

　　5、組織評比。

　　四月份：爭創美麗校園

　　1、抓好常規的衛生管理，以此召開主題班會。

　　2、以“校園美麗靠大家”為題出好第二期櫥窗、板報。

　　3、評選四月份的先進班級，頒發流動紅旗。

　　五月份：大家唱，大家跳

　　1、各中隊組織學習校園集體舞。

　　2、全面開展“大家唱，大家跳”活動。

　　3、 以“舞動青春”為題出好第三期墻報、板報。

　　4、籌備“六一”兒童節活動。

　　5、文明中隊評比，頒發流動紅旗。

　　六月份：快樂六一，風采展示

　　1、慶祝國際兒童節系列活動。

　　2、總結表彰。

　　3、出好第四期櫥窗、板報。

　　4、大隊委改選。

　　5、評選六月份“班級文明之星”“校園文明之星”，評選校園“十大文明之星”。

　　6、文明中隊評比，頒發流動紅旗。

　　7、收集資料，總結少先隊工作、部署少先隊暑期工作。

工作方案 篇3

　　為有效預防、及時控制和消除Xx中心幼兒園手足口病疫情，指導和規范手足口病疫情的處理工作，提高應對控制能力，盡早控制本次手足口病疫情，切實消除社會不利影響，特制定此工作方案。

　　一、組織機構

　　成立Xx中心幼兒園手足口病疫情綜合工作領導小組：由鎮政府朱副鎮長、王委員任組長，秦、陳、陸、呂任組員。下設三個工作小組，具體如下：

　　1．幼兒園工作小組：陳任組長，呂任副組長，幼兒園相關人員為組員，具體落實學校內部各項防治工作。

　　2．醫院工作小組。陸任組長，Xx醫院相關技術骨干為組員，具體落實幼兒園的晨檢指導工作。

　　3．衛管中心工作組。由秦任組長，衛管中心與幼兒園相關人員為組員，具體落實疫情的監測報告工作。

　　二、具體分工

　　（一）Xx幼兒園：（責任人：）

　　1．在鎮醫院的指導下落實晨檢工作和因病課幼兒的監測工作。保健老師應負責每天詢問兒童發熱﹑出疹等相關癥狀情況，一旦發現可疑病例，要求兒童立即隔離至指定地方，統一歸口至市第一人民醫院就診，作出明確診斷。對于因病缺課的`兒童要及時追蹤缺課原因、就診情況等。（責任人：）

　　2．加強疫情監測。學校落實專人負責對新發現的可疑病例做好監測記錄和匯總，并在每天上午十點前上報給鎮衛管中心和教管辦。（責任人：）

　　3．做好發病學生、老師、班級的隔離和復課工作。對發病學生要嚴格執行隔離制度。學生復課須憑醫院有效證明和校醫簽字方能復課。學校在疫情期間減少發病學生與其它班級學生的接觸機會,避免班級間的交叉感染。（責任人：）

　　4．做好學校教室（含公共教室）、食堂等公共場所的日常消毒和疫情期間的消毒工作。疫情期間的消毒工作必須保證每天2次，須嚴格按照相關消毒要求落實到位，并做好記錄。（責任人：各班保育員）

　　5．開展好健康教育宣傳。對學校的幼兒、老師和家長開展好傳染病防治知識的宣傳。（責任人：）

　　6．學校應對發病人數達到2例的班級，及時向教育主管部門申請采取停課措施。（責任人：）

　　（二）鎮醫院：（責任人：）

　　參加學校晨檢，把好晨檢關。由專人每日指導學校晨檢，協助學校及早發現可疑病例，一旦發現病例應立即隔離轉送到市第一人民醫院就診，作出明確診斷。

　　（三）衛管中心：（責任人：）

　　1．加強疫情監測與報告。對新發現的可疑病例做好監測記錄和匯總，上報至鎮有關領導與上級衛生主管部門。

　　2．對學校消毒隔離等工作開展業務指導。衛管中心每天應指定專人對學校的各項預防工作進行指導，確保每項工作落實到位。

　　3．積極開展手足口病預防知識的宣傳教育。面向本鎮，指導各社區衛生服務站開展手足口病知識的防治知識的宣傳，使轄區內居民正確認識手足口病的防治。

工作方案 篇4

　　為認真貫徹落實縣委、縣政府相關文件和會議精神，防治大氣污染，改善城鄉環境，保障人民身體健康，保障交通安全，推動城鄉環境綜合整治，經鄉黨委政府研究，決定在今年大、小春收割后全鄉境內，實行秸稈禁燒和綜合利用，實施方案如下：

　　一、加強領導，成立秸稈禁燒和綜合利用工作領導小組。

　　按相關文件、會議精神，成立由鄉長鄧德軍任組長，副鄉長蔣勇、副鄉長陳中志、鄉長助理何麗虹任副組長，鄉紀委、環保、司法、綜治、各村黨支部書記、村民委員會主任、掛村干部為成員的領導小組，指導我鄉全年的秸稈禁燒工作。領導小組下設辦公室于環保辦，由羅永洪任辦公室主任，負責日常工作。

　　二、落實管控人員，分片包干，全域巡查。

　　各掛村干部按照掛村職責對各村進行分片包干，落實責任，各掛村組每天至少落實一名鄉干部在村開展工作。各村要成立秸稈禁燒工作組，加強巡查，深入田間地塊，嚴防死守，確保不見火、不見黑斑、不冒煙、不被縣級以上新聞媒體負面報道、不被縣級以上部門通報。

　　鄉按照上級要求成立巡查執法組，在全鄉范圍內不定時進行巡查執法。

　　鄉工作組、各村禁燒工作組每天不分時段巡查。

　　三、強化宣傳，狠抓落實。

　　采取多種形式，廣泛宣傳《中華人民共和國大氣污染防治法》、《秸稈禁燒與綜合利用管理辦法》、《縣人民政府關于禁止露天焚燒農作物秸稈的通告》，懸掛禁燒標語10幅。中小學校要在學校開展“小手牽大手”活動，通過學生帶動家長，家庭帶動社會，共同做好秸稈禁燒和綜合利用工作。鄉組織宣傳車在全鄉進行流動宣傳，利用村村響廣播每天早、中、晚定時廣播宣傳。利用各種會議加大宣傳力度，開展進村入戶，送法律、送技術到農戶活動，各村支部書記、村長要組織召開動員會，與社簽訂目標責任書，逐戶發放宣傳資料，并留存農戶簽字回執單。切實提高廣大農戶的環保意識和秸稈禁燒知曉率，使秸稈禁燒和綜合利用深入人心。

　　四、科學利用。

　　鄉農技站要指導村民加大產業結構調整力度，大力推廣秸稈堆腐還田技術、生產食用菌技術、生物發酵床技術，緩解禁燒壓力。各村要協助百事康公司按照集中成片和就近林路原則科學設置堆放點，協助企業組織“秸稈換肥”，加快推進“稈—槽—肥”模式。

　　五、嚴格落實，逗硬獎懲。

　　禁燒工作納入鄉政府對村年終目標考核，并對各村單獨撥付6000元工作補貼。對工作開展好、無火點、不冒煙的村給予6000元工作經費補貼。如果發現一處火點、冒煙或被縣級以上單位通報、縣級以上媒體負面報道的扣減工作經費500元；未成立領導小組、未按照要求入戶宣傳到位、未與社簽訂禁燒目標責任書的扣減工作經費500元（如果工作經費不足扣減的扣減辦公經費）。同時鄉紀委對工作不主動、措施不到位的，約談村干部，并進行全鄉通報。

　　對違法的主體農戶由村兩委按照村民自治的方式視情節輕重處200元以下罰款，進行批評教育，并扣減該農戶下一年的耕地地力保護補貼。對拒不接受處理的農戶交由派出所按照妨礙公務的'有關規定進行訓誡。

　　六、嚴肅紀律，加強督查。

　　此項工作各村要加強落實，相關人員要按時到崗，認真履職。鄉上成立由鄉督查辦負責的工作督查小組，對各村巡查人員的工作進行督查，形成每日督查記錄。鄉督查小組將根據督查情況每天下午，以短信方式通報領導、各村及掛村干部，每周形成書面通報。對有違反相關工作紀律的，鄉紀委將按照相關規定追究其責任。

工作方案 篇5

　　一、工作目標

　　貫徹推進秸稈綜合利用，注重標本兼治，堅持疏堵結合的原則，突出重點，嚴格措施，落實責任，確保全市不因秸稈下河引起飲用水源污染事故，不因大面積焚燒秸稈引起大氣污染事故。

　　二、工作重點

　　（一）重點時段

　　夏收、夏種與秋收、秋種時節以及重大節日、重大活動等敏感時段。

　　（二）重點區域

　　（1）興東機場周邊20公里范圍內；

　　（2）寧通、沿海高速公路及204國道、金通公路、金江大道、通掘公路干線和新長鐵路通州段兩側5公里范圍內；

　　（3）油庫、加油站、糧庫、通訊和電力設施等重點防火區域；

　　三、時間安排

　　（一）工作準備階段（4月底前）

　　1、組織召開座談會，交流各地做法，廣泛聽取意見建議。

　　2、制定年度秸稈禁燒工作方案，明確工作目標、措施要求。

　　3、指導各鎮研究制訂20xx年秸稈禁燒工作方案和因焚燒秸稈引起煙霾天氣的應急響應預案。

　　4、建立市、鎮、村三級禁燒網絡體系，層層簽訂責任狀并落實工作責任。

　　（二）全面禁燒階段（5月底至6月初、10月底至11月初）

　　1、市秸稈禁燒現場組根據方案現場巡查。

　　2、督促各鎮加強值班力量、分片包干上路巡查，并督促村禁燒網絡開展巡查和滅火工作。

　　3、市環保部門組織開展城市空氣質量監測，加強與市氣象局合作，預測預報空氣擴散條件較差的天氣。

　　4、市宣傳部門加強輿論宣傳引導，在主要新聞媒體發布滾動宣傳標語和口號。

　　（三）總結考核階段（11月30日前）

　　1、認真總結年度秸稈禁燒工作，肯定成效，分析不足，明確下一步措施。

　　2、市環委會會同有關部門對各鎮禁燒工作進行考核，適時召開總結表彰會議。

　　四、工作措施

　　（一）加強組織領導。秸稈禁燒工作涉及面廣、工作難度大，要形成部門聯動、齊抓共管的工作局面。為切實抓好秸稈禁燒監管工作，成立環委會主任為組長、環委會副主任為副組長，環委會成員為組員的.市秸稈禁燒監管工作領導小組，辦公室設在環境保護局。

　　（二）大力推進秸稈綜合利用。農林、科技、財政部門要積極配合有關部門研究出臺秸稈綜合利用項目相關財政補貼優惠政策，大力發展和推廣“超高茬麥田套稻”、“ 秸稈生物質發電”、“ 秸稈綜合還田”、“ 秸稈壓塊制粒”等技術，加大綜合利用力度，從根本上解決秸稈焚燒問題。

　　（三）嚴格落實責任。夏秋收割高峰時段，各鎮、村要充分發揮禁燒工作網絡作用，群防群治，對重點地段和飲用水源地等敏感區域實行分片包干、專人負責、嚴防死守，堅決制止焚燒秸稈和秸稈拋河行為。

　　（四）加大輿論宣傳力度。宣傳部門要及時制定秸稈焚燒宣傳方案，充分發揮新聞媒體的輿論導向與監督作用，充分利用農村電視、廣播滾動宣傳的平臺，為秸稈禁燒和綜合利用創造良好的社會輿論環境。教育部門印制一批秸稈禁燒宣傳小冊子發放到農戶、中小學校，把教育深入到田間地頭，延伸至課堂，著力宣傳秸稈綜合利用的好處與焚燒秸稈的危害，做到家喻戶曉、人人皆知。

　　（五）建立考核獎勵機制。市環委會設立秸稈禁燒獎勵專項資金，對秸稈禁燒工作作出突出貢獻的部門和鎮、村主要領導實施獎勵，并對秸稈禁燒工作列入對與生態鎮、優美鎮等創建工作掛鉤。

工作方案 篇6

　　街道是我市政治、經濟、文化中心、商賈活躍，企業發展迅速。為更好地保護環境，梳理環境保護觀念，端正經濟建設和環境保護協調發展的思想認識，把改善全街道環境質量作為一項任務來抓，進一步推動我街道社會經濟的可持續發展，根據市環境保護目標責任制的要求，結合我街道具體實際，制訂環境保護工作方案：

　　一、指導思想

　　認真貫徹落實市委、市政府關于環境保護的決策部署，按照市環境保護目標責任制和各個時期的工作任務，以削減污染物為主線，以重點減排項目為依托，以環境設施建設為重點，開展全街道環境污染大整治，全面完成環境保護目標任務。

　　二、加強領導，強化管理

　　街道黨委、辦事處把環境保護列入議事日程，每年要有二次以上的'會議專門研究，布置環境工作。街道一把手親抓，管線領導專管，設立環保專員，加強環境管理和生態保護。

　　三、加大環境保護宣傳力度

　　廣泛開展環境保護道德和法制教育，提高廣大人民群眾的環境保護道德素質和法制觀念。通過標語以及有線電視等開展環境保護宣傳。

　　四、加強環境設施建設，促進可持續發展

　　進一步完善環境基礎設施建設，想方設法籌措資金，增加環境保護建設投入。

　　1、計劃投資350多萬元，建設完善山湖生態園建設，配套綠化、石椅、燈光球場和體育健身器材等，使之成為休閑、娛樂、健身的好去處，同時進一步擴大對全村排水渠道修筑上石籬化工程。

　　2、計劃對公路路肩實施“美化綠化”工程，建設上綠化帶，人行道鋪上水泥路面，以此來消除沿路擺賣，垃圾成堆等臟亂差現象。

　　3、村計劃投資80多萬元，把老鄉前一片空地，修建成綠化、活動廣場、配設涼亭、石椅、燈光球場等增加周邊人群活動場所，美化村容村貌。4、新豐村由于原村道、巷道多為土路、雜草叢生、衛生面貌差，計劃投資70多萬元鋪設成水泥化路面，改善村的衛生面貌。

　　5、街道增加環境衛生投入30多萬元用于轄區環境衛生管理工作。

　　五、進一步加強環保監管，鞏固取得成效

　　1、繼續開展環境保護宣傳。

　　2、加強對無牌無證排污企業的監督管理。

　　3、加強巡查、杜絕亂燒垃圾現象。

　　4、認真查辦群眾反映的有關環保熱點問題。

工作方案 篇7

　　三江學院大學生通訊社是由社聯領導和院團委指導的一級社團，社團本著“宣傳三江、服務師生”的宗旨，“活潑進取、開拓創新、熱愛工作、鍛煉能力”的原則，“哪里有新聞哪里就有我"的服務精神，建立一座聯系學校與廣大青年學生的資訊平臺。

　　我社社刊是《校園通訊》

　　社團各部門劃分及工作：

　　大學生通訊社內部的強化與細化

　　1、規定章程：內部體制分為2大塊，院及各系聯合會的通訊版塊。

　　院級分為六大部門：

　　編輯部(8人) 記者部(14—20人) 秘書部(2—3人)

　　外聯部(3—5人) 宣傳部(3人) 各系分社社長(每系一人)

　　補充：各系分社通訊社員不得少于4人

　　2、各部門的工作計劃

　　(1)編輯部實行責任編輯制

　　A．每天由編輯取稿件，修改完畢后，責任編輯署名。

　　B．每月編輯要交1－2篇專題文章關于熱點問題，及院內的一些密切關注問題。題材由編輯部部長領取，分配到每個編輯，進行采訪和撰寫，交稿期為一周。

　　(2)記者部

　　A．每周一例會提取一周工作計劃，安排采訪和定稿任務，必須按時完成采訪和寫稿工作，緊抓時效性。供稿內容必須寫清楚事件、時間、地方、任務、事情，有哪些人物出席，活動過程中的亮點以及特色，從多角度多方面提供素材，及時成立，當日或第二日交給編輯審核。

　　(3)秘書處工作

　　A．做好相關記錄包括：全社工作人員名單、會議記錄、稿件的統計及活動策劃書。

　　(4)宣傳部

　　A．負責海報于本社的宣傳工作，提高本社的知名度。

　　B．每兩周出一份相關海報或字畫。

　　(5)外聯部工作

　　負責加強通訊社和其他部門的聯系，是通訊社走向校外的一架橋梁，廣告工作也不可估量。

　　(6)各系分社部

　　A．各系分社的社長由各系團學聯合會選舉產生，由團學聯合會協助管理。

　　B．負責提供有關各系團學聯合會所舉行的活動報道，宣傳各系人員所參加的文體活動有關賽程消息。

　　C．每周例會上進行匯報，各系社長分別匯報本社成員的通訊報道內容及成果。

　　D．各系對社員的工作定期考核、記錄，每學期末選出一名優秀社員上報。

　　E. 各系分社社長無特殊情況不得請人代替會議，三次無故缺席及三次連續遲到者由團學聯合會撤職。

　　三江學院大學生通訊社編輯部工作制度

　　通訊社編輯部以審稿、修改、定稿為工作內容；以提高社內稿件質量為工作目標；以認真、負責、自律、無私為工作宗旨。現為了更好的加強工作力量，特定下以下工作原則：

　　l、內部實現責任編輯制，即專人專稿。一旦改過的稿件再出現錯字、病句、內容失實現象，一切后果由責任編輯負責，并扣除考勤項中稿件修改分數。每位編輯應在例會之前將自己在本周修改稿件中發現的問題上交部長，以便在會上提出，從而改進稿件質量。

　　2、例會編輯部成員必須到場，有三次例會不到，作退社處理。

　　3、編輯每月必須上交一篇有力度、有深度的通訊稿，以豐富通訊社

　　4、編輯部實行考勤制，內容包括：例會、稿件修改、稿件寫作、值班情況。每月內部通告一次。有兩個月不合格者作出由正式編輯轉為候補編輯處理，有三個月不合格者不可參加年度評比，有四個月不合格以退社處罰!

　　大學生通訊社記者部管理細則

　　院記者部的主要任務是采訪和寫稿。以及時報道出校園內外發生的事情為目標。認真、負責、真實的報道為宗旨，為了更好的`做好記者部的工作，特制定以下的規定：

　　l、記者必須不折不扣的完成自己分配到的工作，在保證數量的同時也要保證稿件的質量，緊扣事件的中心，簡潔地表達中心內容，做到字跡清楚。

　　2、采訪時必須做好記錄，要求一本為草稿本，另一本為正式的書面稿。部長和副部長定時抽查，若發現無中生有或不符事實的稿件，給予批評和留部查看的決定。

　　3、例會要按時出席，不得無故缺席，若有事不能出席者需書面請假或有帶到者。如三次以上不到，算自動退社并通報各系團學聯合會批評、記錄檔案。

　　4、每學期交一次工作小節，小節內容包括本學期寫稿篇數、采訪次數以及對個人完成工作的評定，對記者部現狀有什么建議。此項小節將納入年終個人評定考核。每月通訊社與各個分社對本月工作進行討論。

　　5、每周一晚上9：10在會議室召開例會，不得無故缺席。

　　二、本社團系非贏利組織，不收取會費。

　　三、獎罰方法：

　　評優細則：

　　l、評優對象：全社部門負責人及部門人員。

　　2、評優準則：記者部與編輯部參照附錄細則，其他三個部門由部門內部選出候選人通過社聯審批后有效。

　　3、評優時間：在每學年的學期末評比。

　　以上規章中如、若有與《社團聯合會章程》相抵觸的條款，以《社團聯合會章程》為準。

工作方案 篇8

　　根據市招標投標監督管理辦公室領導關于檔案管理情況的批示，結合監察科對我辦檔案管理情況內部督查意見，按照當前我辦檔案管理實際，特制定如下整改方案。

　　一、加強檔案存檔制度管理。

　　由于我辦現有檔案存放設施和場地有限，造成大量招標投標檔案堆積，根據實際情況，建議只保留中標人投標資料，其他投標人資料保留3個月被查。

　　二、及時處理過期投標資料。

　　對于非中標人的投標資料，及時與市檔案管理部門聯系，移交部分資料。能采用其他方式處理的及時處理，盡快騰空檔案管理設施和場地。

　　三、加強檔案資料分類管理

　　為便于各類招標投標資料的管理和檢索，按照房屋、市政、交通、水利、國務、政府采購以及內部管理資料等反別建立檔案登記表，確保管理和檢索的'方便和科學性。

　　四、督促相關單位盡快報送資料

　　在我辦開標的部分項目由于各種原因，尚未報送相關資料，我科將進行一次內部檢查，針對未報情況，督促相關單位報送相關資料，并將資料報送情況納入招標代理機構季度考核內容。

　　五、結合軟件開發情況，加強檔案管理

　　下一步，我科將進一步結合我班開發的業務軟件，將有關檔案管理部分情況融合進去，進一步加強我班檔案管理的制度化和科學化。

　　二〇xx年四月二十六日

工作方案 篇9

　　我鎮地處、下游，境內河港縱橫，地勢平坦低洼。圩堤總長39800m。險工險段位置多，防洪難度大，為發揮民兵預備役的重要作用，確保奪取抗洪搶險勝利，特制定預案如下：

　　一、抗洪搶險突擊隊編成

　　二、抗洪搶險突擊隊任務

　　1、縣委、縣政府、縣人武部以及鎮黨委政府直接領導下，可擔負縣防總機動突擊抗洪搶險求災任務。

　　2、在本鎮轄區內堤段主要擔負：巡邏查驗，排險固堤，查漏堵漏，搶險救災、搶修鞏固堤壩，確保人民財產安全。

　　三、指揮所機構設置

　　1、基本指揮所（電話）設在鎮政府黨政辦公室，總指揮由鎮黨委書記擔任。

　　2、前進指揮所（通訊可利用無線和移動工具聯絡），根據任務需要可建立在執行任務的方向上，總指揮由鎮武裝部長擔任。

　　四、任務劃分、情況預想及可能行動

　　（一）任務劃分

　　（二）情況設想及可能行動

　　情況一：當發生一般洪水時，需較少量兵力時，各村民兵營立即組織民兵預備役人員巡堤查險，并視情集結本村抗洪搶險突擊隊做好上堤搶險準備。

　　情況二：當發生較大洪水時，需較多兵力時，各村民兵營立即組織民兵預備役人員投入抗洪搶險，迅速集結本村抗洪搶險突擊隊，開進至險段指定地點，集中住宿，做好突擊搶險的準備。

　　情況三：當發生特大洪水時，需增援兵力時，各村民兵營迅速集結本村全部民兵預備役人員和抗洪搶險隊至堤險段指定地點，按要求開展投入抗洪搶險工作。鎮抗洪搶險突擊隊集結住宿，做好隨時搶險的準備。

　　五、使用權限

　　動用本鎮抗洪搶險突擊隊執行抗洪搶險任務，在本鎮范圍的使用時，由該鎮黨委、政府負責人下指示，基層武裝部調用指揮，報縣人武部備案。突擊隊接到上級命令后，2小時內完成一切搶險準備。

　　六、有關保障

　　（一）通信保障：基指與前指、鎮抗洪搶險突擊隊之間以無線聯絡為主，輔之地方移動通訊。

　　（二）防洪搶險工具的保障：由鎮政府、鎮防汛抗旱指揮部統一調籌，鎮人武部集中存放。

　　（三）抗洪搶險突擊隊裝備經費保障：由鎮政府統一安排，并做好隊旗一面（按3米×高2.5米）旗面上標明：“縣鎮抗洪搶險突擊隊”。

　　七、行動要求

　　1、科學合理組織指揮。前指到達水災現場后，要在最短時間用最準確的情況向基指指出水情報告和水災準確位置，保證兵力的合理投入和順利展開。

　　2、合理安排行動程序。按上級命令準時到達預定的.堤段，傳達任務，明確分工，作出部署。

　　3、發揚98抗洪精神，要有高度負責的使命感和緊迫感。要立足于自身力量，盡量做到不等、不靠、不貽誤戰機。以頑強的戰斗精神奪取抗洪新的偉大勝利。

【工作方案】相關文章：

有關工作方案模板工作方案的模板11-18

保潔工作方案08-17

防汛工作方案03-11

幫扶工作方案03-29

評選工作方案02-27

工作方案范文04-01

工作方案模板04-25

銷售的工作方案04-19

實用的工作方案05-11

【必備】工作方案04-02