公司年度年終晚會活動方案

　　一、 活動主題：公司同仁年終晚宴及娛樂活動

　　二、 活動目的：

　　1、 共同分享2013年公司發展成果及2014年公司發展前景展望

　　2、 增強員工凝聚力及向心力

　　3、 加強部門之間員工溝通與聯系

　　4、 豐富員工精神文化生活，提升公司戰斗力

　　三、 活動對象：公司全體員工、工會領導、供應商及各級領導等（待定）

　　四、 活動時間： 2014年2月22日（待定）

　　五、 活動地點：（待定）

　　六、 活動內容：1、 領導致辭 2、 年夜飯 3、 游戲/娛樂活動 4、 抽獎

　　七、 活動流程：

　　1、 活動預備

　　（1）員工入場,配合音樂進行曲或迎賓曲工作人員在入口處設置一抽獎箱，用卡片序號對應法：入場員工每人發一張卡片，卡片上序號唯一并且最好蓋上人力資源部章防止造假，對應抽獎箱里的卡片也是序號唯一的）；

　　（2）各部門指定專人安排員工座次；

　�。�3）人員就位。

　　2、 活動準備前奏

　�。�1） 公司發展短片

　�。�2） 公司生日晚宴照片、公司慶典等記錄公司一年發展的電子照片，可讓IT剪輯制作配合音樂，使員工切身感受公司一年來發展的點點滴滴。

　　3、活動開始

　�。�1）主持人導入語

　�。�2）請公司總經理

　　4、員工用餐流程

　�。�1）用餐第一階段：（娛樂熱身）每部門推選1名員工上臺唱歌或才藝表演，只要上來表演者均可獲小禮品。

　　※主持人號召各部門推選一人上去抽取幸運獎員工10名。 寫中獎禮品等等，讓員工自己上來抽取。參與但未獲獎員工獲得小紀念品。 此游戲設置歡樂參與獎，參與即有小禮品贈送。

　　※主持人導入各部門經理抽取三等獎。

　�。�4） 用餐第三階段 ：（特別的禮物和祝福，增加員工企業大家庭的歸屬感）給龍年出生的員工發放本命年禮物，并從其中選兩位代表發表感言，鼓舞士氣。

　　※主持人導入副總抽取二等獎。

　　（5）部門2014年工作目標與愿景各部門根據各自部門職責和工作內容，用簡短有號召力的幾個字或詞語表達出部門2014年工作目標、愿景。由各部門經理統一指揮，部門經理帶頭喊部門愿景目標。聲音洪亮、整齊劃一、口號表達準確的部門勝出。裁判人員由嘉賓或總裁辦領導擔任。此活動用于提升各部門員工士氣和戰斗力。

　　※主持人導入總裁抽取一等獎。晚會達到高潮。

　�。�6）部門自由用餐敬酒。

　�。�7）難忘今宵音樂，晚會結束。

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