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就業前景好的專業

時間:2022-11-24 23:09:09 大學專業 我要投稿

2017就業前景好的專業

  2017年畢業季已經進入尾聲,本年度約700多萬大學畢業生已經奮斗在求職就業的浪潮里。都有哪些專業的畢業生更能受到市場的青睞,相對較為容易的找到工作呢?為此陽光網小編為大家推薦了2017就業前景好的專業的有關內容,希望對大家有用。

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  2017就業前景好的專業第1名:計算機網絡。

  計算機網絡雖然費腦子,需要強大的'思維支撐,但社會上的軟件設計師,網絡安全師等職業都是頗吃香的。

  2017就業前景好的專業第2名:同聲傳譯專業。

  這個專業走紅的原因不難看出。隨著中國與世界的.緊密聯系,同聲傳譯具有較大的市場缺口與較可觀的收入。

  2017就業前景好的專業第3位:水利專業。

  看上去水利專業不貼近生活,但隨著國內一大批工程的上馬,水利專業力壓,取得第三名。

  2017就業前景好的專業第4名:能源交通專業。

  國內的油田、氣田亟需這方面的'人才。

  2017就業前景好的專業第5名:建筑專業。

  2017就業前景好的專業建筑專業一直都是香餑餑,尤其是公用建筑、民用建筑方面。

  2017就業前景好的專業第6名:外語專業。

  在中國舉辦北京奧運會之后,外語專業的紅火程度一直停不下來。

  2017就業前景好的專業第7名:電子信息類專業。

  電子信息專業屬于高新類,在全國尤其是珠三角有教廣闊的就業前景。

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  農業是中國發展的.根本。農林類專業的就業率一直都是居高不下的

  2017就業前景好的專業第9名:汽車維修專業。

  隨著汽車銷售量的上漲,汽車維修專業逐漸成為家長與考生的首選。據調查,國內汽修人才的.缺口至少達到100萬。

  2017就業前景好的專業第10名:外貿專業。

  外貿專業的人才具有較多的選擇權,可以選擇去私企,證券公司,外貿機構等。

  2017就業小知識:

  熱門專業就業率一定高嗎

  通過本科生就業率排行可以看出,就業率最好的幾所大學往往是專業化大學。如第一名的中國藥科大學和第二名的北京郵電大學,都以專業見長。而綜合大學的就業率排名相對落后,蘭州大學這次排名墊底。

  從設置專業角度看,根據各學校提供的就業質量報告數據,專業受市場歡迎的程度和學校優勢有正相關的關系。以北京大學為例,地球與空間科學學院、考古文博學院、國際關系學院、環境科學與工程學院的就業率均為100%,而這些專業正是北京大學的優勢學科。在中國石油大學(北京),就業率最低的專業是環境科學,就業率為83.87%,而石油工程學院的石油工程專業和船舶與海洋工程專業就業率都達到了100%。在中國人民大學,保險學、財政學、金融工程學,以及法學院的比較法學、民商法學、國際法學,就業率均為100%,而數學與應用數學專業就業率僅為87.5%,統計學院的統計學專業就業率為91.34%,在西安交通大學,醫學院就業率相對較低,為94.64%。這些數據的增減也和學校的優勢專業息息相關。

  除了專業的影響外,學校地域也對學生就業有不小的影響。如身處西部的蘭州大學,本科生就業率為88.62%,而在天津大學,這個數字是99.01%。

  同時,不少本科生選擇了繼續深造或出國深造,在綜合類大學中,這個比例更高。如北京大學,2014年本科畢業生總數為2619人,選擇升學和出國的學生有2069人,僅有17.57%的本科畢業生選擇就業,在中國人民大學,有32.43%的本科畢業生選擇就業,在西安交通大學,選擇就業的本科畢業生接近40%。

  本科畢業生對單位的選擇也有一些新的觀念,進入民營企業、去西部就業和自主創業的'學生越來越多。以北京大學為例,就業學生中,41.52%的人選擇民營企業。在中國人民大學,2014屆畢業生赴西部、基層就業人數為518人,比2013屆增加了77人。

  用人單位更在乎的是什么?個人能力、道德修養最受重視

  值得一提的是,在這次公布的就業質量報告中,學生對用人單位的滿意程度和用人單位對畢業生的滿意度也被作為重要選項刊出。各個大學都選擇第三方機構對用人單位的需求做出精確分析。如北京大學,87.75%的大學畢業生對自己簽約的工作表示滿意,其中,30.67%的畢業生表示非常滿意,而簽約單位與專業的匹配度也超過九成。

  除了學生對工作的選擇,用人單位對學生的選擇也不盡相同。根據就業質量報告分析,用人單位對畢業生的個人能力、道德修養及面試表現比較重視,其次是學習成績、實習經歷、身體心理素質和性格特點等。對于性別、學校名氣、學歷層次等條件重視程度有所降低(圖5)。中國人民大學的數據顯示,95.16%的畢業生對就業單位感到“滿意”。用人單位對中國人民大學畢業生的學習能力、專業知識、語言表達能力、執行力等能力的滿意度超過90%。調查結果顯示,90%的用人單位對北京大學畢業生表示“滿意”或“很滿意”,對畢業生的學習能力、外語能力、分析能力、責任感等方面表現認同感較高,但認為畢業生在實踐能力、時間管理能力、集體意識和紀律意識等方面仍有待提高。而“時間管理能力”不高和“集體意識”不強是不少用人單位反映的畢業生有待提高的方面。

  一些學校還針對用人單位的需求提出了自己的解決方案。中國石油大學(北京)根據用人單位和市場的需求,近年來陸續停止招生了土木工程、電子信息工程、工商管理等專業,而測控技術與儀器、能源化學工程、海洋油氣工程等專業被及時增補上來。中國石油大學(北京)相關負責人表示:“畢業生總量不斷增加,石油石化類高校人才培養總量也在增加,但是國內外各石油公司招聘需求并未大量增加,因此,對于我們來說,就業競爭日益激烈。我們將進一步健全大學生就業工作體制,提高畢業生就業競爭力,鼓勵畢業生到基層、西部、中小城市就業。我們還要積極走出去開拓新的有效就業市場,合理調整專業設置和招生質量。”

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